English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Ženy, ktoré opustil prácu abrubtly po pôrode - ste typ?

Kariéra RSS Feed





Podľa štatistík jedna z každých piatich tehotných žien sa nevráti do práce. Ukončenie náhle po pôrode mohla rozpútať peklo na svoje financie, kariéru a dokonca aj váš vzťah s partner.How môžete zistiť, ak ste náchylné na opúšťať svojej práci náhle po tom, čo vaše dieťa? Nižšie sú niektoré prvky, ktoré môžu prispieť k opustenie svojej práci: 1. Nenávidíte svoju prácu-Deti majú spôsob ako prinútiť pravda pocity na povrch. To znamená, že ak teraz nenávidí svoju prácu, keď ste tehotná, môžete zistiť, že fyzicky nemožné opustiť svoje dieťa vrátiť sa k nej neskôr. Ak je toto prípad vášho života, priznajte teraz a začať plánovať nájsť nové zamestnanie, začať vlastné podnikanie alebo vziať dovolenku. Teraz je rozhodne lepšia, ako later.2. Ste perfekcionista-Byť matkou znamená prácu veriť iné robiť veci pre vás, ale nie nevyhnutne ako vy im. Prax nechať veci ísť okolo domu trochu viac a delegácie doma aj v práci. Ženy, ktoré trvajú na tom, že všetko môže skončiť fajčiť náhle v dôsledku stres spôsobený nemožne vysoké standards.3. Máte 100% istotu, že budete sa vracia do práce-ženy, ktoré odmietajú dokonca nechajú si na odvykania sú hlavnými kandidátmi odchode sa náhle po pôrode. Niekedy je to kvôli pocitu podvodne krátkej materskej dovolenky alebo jednoducho potláčať skutočné city o ich dvojitú úlohu. Tehotenstvo a deti nie sú o istoty. Je múdre, aby nejaký čas a zvážiť všetky možnosti, vrátane toho, čo ste (aj vášho partnera) by sa robiť, keď ste sa rozhodol nevrátiť sa do work.The Pointa je, že či už si vyberiete správne rozhodnutie pre vás, ak ste rozhodovaní o tom vedome a nie zo stresu alebo nepriznané pocity. Výhody vedieť, z väčšej časti, aké budú vaše akcie bude po narodení svojho dieťaťa, sú početné, keď si myslíte, že o financie, plánovania práce a nepáli budúce bridges.Notes: Cigna poisťovňa odhaduje, že pre každú ženu, ktorá opustí svoju prácu po pôrode, štyri návrate. Zdroj: Wall Street Journal, 1998 Work & Rodina stĺp, Sue Shellenbarger.Brenda Abdille je predsedom správnej Momentum, Denver-založená spoločnosť, ktorá pomáha firmám dosiahnuť úspech tým, že zlepšenie ich výkonnosti stratégie. V jej 15 rokov profesionálne reproduktory a tréner Brenda má radosť divákom po celom svete. Brenda dve knihy v 90. rokoch (Sales and Marketing) a teraz pracuje na knihe, najmä pre ženy v podnikaní.

Článok Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Run Your Car On Water
» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance


Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!

Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odošlite svoje články na Messaggiamo.Com Adresár

Kategória


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa - Privacy - Webmaster predložiť vaše články na Messaggiamo.Com Adresár [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu