Перегружены и перегружены: миф американской производительности
Работа, как, наконец, вернуться на дорожку в течение первых нескольких месяцев 2004 года. Политики crowed, что "Наша налогов работают". Затем, без предупреждения, работа рост замедлился до сканирования, в результате чего образовался дефицит в более чем в 2 млн. рабочих мест с уверенностью предсказать, что всего лишь год назад. Для борьбы с этой удручающие показатели, общественное внимание обращается к другому показателю производительности труда. Указанный рост американской производительности достаточно подлинной. Индивидуальные работнику выходного коллективно вырос с 2000 до 2003 года, а всего 12 процентов. Определенно бонуса за Уолл-стрит, - но то, что о главной улице? Как тщательное изучение экономической политики Института показывает (снимок, 09/08/04), реальных доходов семей снизился за тот же период, на 3 процента. Контрастность при этом экономический период 1947 - 1973, когда производительность труда и реальных доходов семей переехали в тандеме, как удвоение по сравнению с years.What это предложить? американцы работают дольше и сложнее для менее дохода семьи. Как компаниям сокращать или не заменить работники, отпуска или на пенсию, меньше персонала остается справиться с нагрузкой. В страхе потерять свои собственные рабочие места, они отвечают, приняв новые функции и новые обязанности, и добавил, рабочего времени, которая сопровождает их. В мире, где сотрудники привязными их рабочие фактически круглосуточно, на ноутбуки, мобильные телефоны, и ежевика, традиционный баланс дома и работы crumbled.There является тенденция полагать, что такое давление лишь постановляющие для амбициозных, Карьера-одержимы, "ученик"-например, лестница альпинистов. В самом деле, шестьдесят с лишним часа рабочей затрагивает значительную часть всех наемных работников, вплоть до линии фронта надзору staff.The американский работник, обзоры ясно показывают, становится перегружены, чрезмерной усталости, и надоели. Доступ ставок для амбулаторных услуг по охране психического здоровья неуклонно расти каждый год. Семья срывов включают расширение отчуждение, развод, эмоциональный ребенок безнадзорности и насилия в семье. Проблемы со здоровьем размножайтесь, подпитываемое усталость, стресс и отсутствие времени для самостоятельного ухода. В vaunted нового технического мира, где свободное время было бы расширить, исторического масштаба, Мы работаем больше, тяжелее и более тщательно, чем мы можем ever.Where искать ответы? Мы можем взглянуть на самих себя, определить свои приоритеты, а также научиться тратить наше время на то, что очень важно для нас, и пусть остальные идти. Более важно, мы можем говорить, чтобы убедиться, что социальное законодательство и налоговый кодекс создать аналогичные приоритеты: вознаграждать тех сотрудников компаний, которые адекватно и гибко, и предоставить преимущества и ресурсы для их работников. В то же время, мы должны оказывать негативное влияние компании, проводить такие мероприятия, как работа аутсорсинг, retiering от должности, чтобы избежать расходов на сверхурочные, зависимость от временной (как правило, никто не-польза) труда, и тихо принятии третьего мира изготовления своей продукции под грязных условиях, использование детского труда, и выплаты заработной платы Славянский wages.CEO работают более чем в 130 раз больше медианного работника заработной платы. Просмотр этических и процедурных проблем крупных корпоративных данным, в настоящее время живут в правовой системе, американцы должны начать ли и равенства возможностей для всех по-прежнему жизнеспособной creed.Virginia Бола осуществляет восстановление компании в течение 20 лет, разработки инновационных методов поиска работы для инвалидов, а в качестве уважаемого эксперта в профессиональном административным, гражданским и работников Компенсационной Суды. Автор интерактивной и эмоционально благоприятной книгу Волк в дверь: Безработица Руководство по выживанию, а также ежемесячные ezine, работник's Edge, то она может быть достигнута на http://www.virginiabola.com
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
