Comment l'entraînement de sports diffère-t-il de l'entraînement de corporation ?
Athlètes Contre Des Employés
La plupart des athlètes sont jeunes, ouverts d'amélioration, désireux d'apprendre et impatient de recevoir ce qu'un entraîneur peut fournir. Pour l'athlète, il y a une saison définie et quelque chose de réels pour concurrencer pour. La rétroaction est automatique, immédiate, et détail ; et les athlètes peuvent facilement changer des entraîneurs et/ou des équipes. Les employés, d'autre part, ne sont pas comme avec émotion commis. Quand avez-vous vu un adulte pleurer ou rant et la fureur quand un but n'a pas été réalisé ? Pour des employés, il est difficile de mesurer rétroaction et exécution. Le travail continue ; il n'y a aucun extrémité et souvent seulement scorecards vague. Pour finir, les employés n'exigent pas l'entraînement de corporation ou ne recherchent pas en critique l'amélioration d'exécution. Sans attaquer le point ou faire des jugements de valeur, qu'il suffise pour dire que les deux ont différentes valeurs et motivations. Cependant, ces différences ne changent pas ce qui constitue des comportements d'entraînement efficaces.
L'application du modèle d'entraînement d'étape de CMOE's huit peut différer, mais les concepts pas . Tous les entraîneurs par exemple, le besoin de créer un de support, faisant confiance au rapport (étape une). De plus, tous les entraîneurs doivent créer la motivation interne ou lancer un désir de suivre une ligne de conduite plus efficace (étape deux).
Sports Donnant des leçons particulières Contre L'Entraînement De corporation
Dans les sports, l'entraîneur peut rarement surpasser ceux donné des leçons particulières, pourtant dans les affaires l'entraîneur sera probablement un joueur accompli. Un des entraîneurs les plus réussis dans l'association nationale de basket-ball n'a jamais joué au basket-ball professionnel. Est-il possible de concevoir d'un responsable des ventes réussi qui n'était jamais un vendeur ? Dans les sports, l'entraînement est un travail à temps plein soutenu dans beaucoup de cas avec les entraîneurs auxiliaires ; dans les affaires l'entraîneur a beaucoup de responsabilités diverses. En gymnastique l'envergure de l'entraîneur de la commande est habituellement sur-sur-un. Le nombre de "costumes" sur le mettre hors jeu, pendant un match de basket d'université, souvent égale ou dépasse les "uniformes" ou les joueurs réels. Les athlètes peuvent pratiquer avant le jeu et prendre des arrêts ; dans les affaires l'horloge fonctionne toujours. La plupart des entraîneurs sportifs se voient comme, en premier lieu, des professeurs. Quoique le mot "autocar" soit devenu une addition populaire aux descriptions des fonctions de la plupart des directeurs, nous doutons de que beaucoup incluraient également le professeur. Ainsi tandis que le champ et les conditions de jeu sont différents, nous croyons qu'il y a quelques leçons uniques à apprendre des sports donnant des leçons particulières et appliquées à l'entraînement de corporation.
Si vous voudriez plus d'information sur l'entraînement de corporation ou apprendriez ce que 100.000 directeurs ont appris autour du monde, entrez en contact avec CMOE (801) à 569-3444 ou visitent leurs sites Web.
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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