Správa vášho šéfa - a získajte náskok!
Je jasné, že existuje niekoľko spoločných problémov, s ktorými sa stretávajú podnikatelia cez úplne nesúvisiace priemyslu a životného prostredia. Táto rada bola vytvorená s cieľom zabezpečiť určitú perspektívu a pokyny pre vedenie, pretože rokovať o ich ceste do firemnej ladder.In 2001 som začal trénovať a poradenskej praxe, ktorý prišiel známy ako Business Success Coach.net. Som práve dokončil prácu s veľmi veľké nadnárodné firmy vlastní jeden z najväčších firiem na svete. S 25 rokov ako konateľ v rôznych priemyselných odvetviach v USA a Kanade, sa mi podarilo začínajúcich a dohliada prepúšťanie tisícov people.I dost zasadacia miestnosť Skúsenosti mať istotu, že veľa problémov, ktorým čelí dnešný vedenia môže byť prevented.Choose váš šéf WiselyThe najlepšie Tip môžem dať len niekto vstupuje do podnikateľského života je, "vyberte svoj prvý zamestnanie na základe šéf a nie o peniaze alebo vzostupnej mobility vyhliadky. Ako ste sa laná v prvých rokoch bude vám pre život. "Raz sme sa všetci dozvedeli, že Tony Soprano, Miranda Priestly a Ebenezer Scrooge si pár vecí bežné. Tieto fiktívne postavy, obývajúce svet televízie, románov a filmov, sú stereotyp nočná mora boss.If niektoré z nich vám pripomenie váš šéf, budete sa diviť, čo možno urobiť pre 'manage' nej, alebo ho. Ako obchodné tréner, počuť problém často spomínala, a zdá sa, že je viac prevládajúcou každý rok. Vzťah so šéfom je veľké obavy z tak posledný najíma a jednotlivcom, ktorí boli sa spoločnosť pre while.New najíma sú často prekvapí, že šéf nevyzerá, že veľmi záleží na ich kariéru. Pre veľa ľudí, ktorí už pracovali pre spoločnosť na dlhšie obdobie, tieto velebné očakávania ako šéfa by sa mali správať nie časom klesať. Očakávania sú v skutočnosti veľká časť pracovnej nespokojnosti. Pre skúsenejších, je vzťah so šéfom pohľade z bodu pohľadu jednotlivca túžby po profesijný rast prostredníctvom propagačných akcií, zvýšených odmien, bonusov, a perks.Reality CheckAnd, takže sa chcete naučiť, ako sa 'riadiť beštie'. A čo vy? Ak by ste? Kto vám pomôže zistiť, ako na to? Ak ste naladení trénera, ktorý vám pomôže rozvinúť stratégie boja proti svojim šéfom, dovoľte mi, aby som vám ušetrí čas aj peniaze s niektorými jednoduché rady: Áno - možno nastavovať Váš šéf. V skutočnosti sa dostanete ďalej do budúcnosti, ak sa naučíte používať váš šéf 'vtipy na VAŠE advantage.Here sú' 10 'Tipy a Tajomstvo som videl použité veľmi účinne manažérov v priebehu rokov. Dala som ju spoločne s pomocou Barry Agnew, veľmi dobrý priateľ. Agnew je jedným z najlepších marketingu a podpory predaja guru to som kedy stretla. Každý, kto hľadá nové nápady by bolo rozumné, aby si s ním pohovoriť. E-mail mi jeho kontakt info.Working SmarterJohn Tip # 1: Výsledky = Rewards. Tam bude chvíľami sa zdá, že forma a postup sú najdôležitejšie veci vo vašej spoločnosti, a preto so svojím šéfom. Nie sú. Viac ako tridsať rokov, som si nespomínam, jedna osoba získať monštrum bonus na konci roka, alebo desivý podporu pre tieto spoločnosti, proces, lepšie ako my ostatní. V dlhodobom výhľade, veľké odmeny a propagačné akcie ísť na ten, kto dáva veľký results.John 's Tip # 2 Face dobe pracuje na váš prospech. Takže váš šéf je nekompetentní, & nemá potuchy o spoločnosti, o prácu, alebo dokonca jeho vlastné. Naozaj strácať ďalší čas stretnutia s ho (alebo ju)? Áno, presne tak. A to nie je waste.It 'je skutočne inteligentný tráviť čas so svojim nadriadeným. Nespoliehajte na e-mail alebo hlasovú schránku. Váš nadriadený pravdepodobne dostáva príliš veľa elektronických správ už. A zatiaľ čo sa zdá, že efektívne riadenie času komunikovať prostredníctvom e-mailu alebo hlasovej schránky, ale len málo dobrého pre Vašu kariéru if (y), že nevie nič o vás za úlohu, ktorú perform.Go z vašej ceste do diskusie so šéfom o svojej zodpovednosti a úspechy osobne. Nechajte to, aby všetci ostatní vyplniť boss 'in-boxes.John' s Tip # 3: dobrý poslucháč je ťažké nájsť. Uvedomte si, že všetci šéfovia očakávať, že bude Počul a potom majú nasledovať pokyny. Takže - "Hej, počúvaj, počúvaj. A nezabudnite, že máte dve uši a jedna ústa na to dobrý dôvod." Nebuďte jeden z tých typov, ktoré pomýlené debaty všetko, čo ste pokyn. Po prvej 1 alebo 2 krát, to neukazuje niekto, jak jsi šikovný. Jednoducho sa stane únavné. Ak je to ťažké v čase, majte na pamäti, že niekto vo vašej spoločnosti je pripravený a ochotný počúvať šéfa. Lepšie je to you.Your Boss Diela Neskoro? John Tip # 4: Buď tam. Ak je šéf v práci, bude to oveľa lepšie pre vašu kariéru, ak ste tam tiež. Toto nie je príliš výhodné, ak šéf nemá žiadny osobný život, rád prácu veľa hodín, alebo si myslia, že spanie & prázdnin sa preceňujú. Avšak je to zvyčajne účinná, ak chcete uspieť. Let šéf vedieť, že ste tam za dobré, zlé a škaredé. (S) uvidia, že ste odhodlaná podporovať ho a spoločnosť. Šéf bude tiež rozpoznať tých, ktorí nie sú nikdy tam tiež. Ak chcete byť považovaný za osobu, ktorá môže byť vždy počítané na. , Ktorý ma vedie k: John Tip # 5: Len opraviť. Bossovia páči a odmeňovať ľudí, ktorí im za to, že potenciálny problém bol identifikovaný & stanovená pred tým, než sa stal problém ich potrebujú, aby sa zapojili. Kedy budeme správať týmto spôsobom, šéfovia presvedčení, že majú právo manažérov na mieste (a majú tak veľkú zamestnanci robia šéfovia vyzerajú naozaj múdra!). Šéfovia zvyčajne rozpoznať a hodnoty iniciatívy a vynaliezavosti -- Takže choďte do toho, istotu vo vlastné schopnosti a vyriešiť situáciu na vlastnú päsť, potom sa informujte svojho nadriadeného o všetkých vašich success.Honesty Vždy? Úprimne Oh! John Tip # 6: Nikdy, aby šéf nervózny. Mnohé execs prax "pravdu, celú pravdu a nič než pravdu." Ale to pravda banner môže byť príliš ďaleko. Vo väčšine prípadov, je to chybou myslieť si, že zakaždým, čo sa zdajú byť na juh (alebo aj pri samotnej možnosť taká vec je na obzore), musíte stručný šéf. I keď to môže byť dobrá taktika, keď šéf je spáchaný mikro manažér, zvyčajne to skoro-kompulzívna lipnutie na plnej zverejnenia bude len spôsobiť šéfmi začať stretnutie s Vami ako osoba, ktorá pravidelne robí ho dostať na fľašu purpurové pilulky. Pamätajte, Pavlovov pes. Uistite sa, že šéf nespája vás zlé news.John 's Tip # 7: Never delegát up. Avšak máte svoju prácu, pretože niekto myslel, že ste schopní. Nech si to myslieť. Pochopiť, že ľudia v Executive Suite zvyčajne nie sú dojem niekoho, kto často beží hore žiadajú o radu robí svoju prácu. Obsadené šéfovia jednoducho nemajú čas rozmazlit svojich zamestnancov alebo ruka po každom kroku. Ak to vyzerá, že si nemôže robiť prácu, bez neustále bude váš nadriadený na pokynmi, bude to docela jasné, alebo jej ho, aby spoločnosť mohla robiť veci, rýchlejšie (a lepšie), bez teba. Nie je dobré pre tých, ktorí chcú vstúpiť, že výkonné suite.Look Právo. Pozrite sa a Právo Way.John 's Tip # 8 Pracovisko nie je demokracia. Ak ste na to prišiel už severoamerickej obchodný model je hierarchický. To znamená, že osoba, nad teba nie je potrebné konzultovať, alebo dokonca len diskutovať problémy s vami, ak (y) sa rozhodne, že je. Váš hlas alebo hlas nebude vždy počítať. Len si pamätajte: jeho vašou povinnosťou urobiť všetko, čo je potrebné, aby pochopili, čo šéf chce, a dať ich (čo nás vedie k:). John je Tip # 9: Pozri sa hore dole. Pozriete Ak sa od svojho šéfa potrieb pred záujmami vlastného tímu, môžete zvýšiť svoje šance na získanie svojho tímu postarané vo väčšej miere. Váš šéf spoznajú, že ste tvrdo pracovať, aby sa mu dobre vyzerať a bude väčšia pravdepodobnosť, aby vám poskytol prostriedky vy a váš tím musíte urobiť prácu better.John 's Tip # 10: Obrázok je všetko. No, nie všetko, ale je to veľmi dôležitá vec. Váš obrázok, alebo "prítomnosť" má veľký vplyv vo svojom profesionálnom živote. Uistiť sa pozriete vhodné pre úlohu, ktorú chcete mať & nielen vaše aktuálne. To najlepšie, čo môžeme s tým, čo máte. Byť istí, komunikátor, najmä v osobe a pri prezentáciách. Osoby s 'prítomnosti', je väčšia pravdepodobnosť byť považovaný za budúceho vodcu, ako niekto iný, kto je viac introverted.There je máte. Tipy pre používanie týchto Vaša výhoda. A ak nebudete súhlasiť so žiadnym z týchto Tipy, vždy pamätajte - len by ste sa mali rozhodnúť, čo je správne pre danú situáciu pred skokom in Toto je vaša life.John McKee je odborníkom a vizionársky za http://www.BusinessSuccessCoach.net, on-line destinácie pre odborníkov z malých a veľkých podnikateľov, na entry-level manažéri na vyššej úrovni-vedenia - a všetci sa medzi tým, ktorí usilujú o maximalizáciu ich úspechu v obchodnom svete. John je teraz 30-ročnou veterán firemných zasadacích a apartmánových a on sa ustanovujú ambicióznych ľudí so zvukom, prvej ruky-poradenstvo po telefóne, pomocou svoje bohatstvo
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
