Думайте - Dont Реагирует
Как вы думаете, ваше отношение с собой решает how well вы связываете с вашими клиентами и относите к вашей команде.
Самое важное отношение, котор вы всегда будете иметь одним вы имеете с собой поэтому вы получаете получить то правым.
Генриом сказанным ford, (он был вантой которая начала весь беспорядок движения) - "думающ будет напряженнаяа работа там, который почему настолько немногие люди делают их". Слишком часто мы не думаем и как раз не реагируем к как мы чувствуем. Успешно персона дела не реагирует - они - "думает"
Успешно люди имеют глубокое вникание их собственных разумов. Они осведомленны их потребностей, их прочностей и слабостей, и их взволнованностей. Они честны с собой и resultantly, с их клиентами и их командой.
Вы должны решить бегут вашим разумом, будут они вы или будет это somebody else?
Препятствуйте мне дать вам пример:
Я всегда имел вещь о хороший timekeeping; она что-то запрограммировано в мой мозг. Если вы соглашаетесь встретить меня на 8.30 в утре, то я буду там на 8.20; Я всегда буду делать мое utmost находился на времени.
Так я использовал получить сердитым когда член моей команды показал бы вверх поздно для встречи или назначения с мной. Когда я получил сердитым я получил бы усиленным и закончился бы вверх по говорить что-то я сожалел более поздно. Поэтому, я выучил начать думать о ситуации и попытаться увидеть его от их точки зрения и не воспрепятствовать мой побежали программировать, котор моему мозгу.
То не намеревается сказать я проигнорировало запоздалость или не сделало ничего о ем; Я думал очень тщательно о я хотел сказать и спица к члену команды о как мы разрешили бы эту ситуацию.
Пункт о этом - я не подготовлен позволить поведение того члена команды побежать мой разум. Получать сердит и усилен не хорош для нашего здоровья и не будет производительной дорогой motivate наша команда.
В бежать их собственные люди разумов успешно знают они хороши на и они не настолько хороши на. Опять важно быть честно с собой.
Взятие некоторые людей на задачах они не хороши на, думающ что они должны мочь сделать оно. Они после этого делают вполне mess его и "побить вверх по" для быть настолько никудышны.
С другой стороны, всегда не положите вниз; бросьте вызов и испытайте перед решать ли вы можете сделать что-то или не. Я находился раз в положении, котор нужно примениться для внутренне промотирования однако, котор я не сделал его. Я получил его в мою головку что я не буду отрегулировать финансовохозяйственные аспекты этого нового положения управления.
Когда моих коллегаов, спрошенный бухгалтер, мне почему я не применился, я объяснять о финансовохозяйственном бите. Она не вытянула ее пунши - "вы должны приложить вас идиот, вы would've, котор могут сделать финансовохозяйственный бит, котор они не что трудно и он помогл вам так или иначе."
Вы можете представить как я чувствовал после того, я позволили некоторую программу в моем мозге влиять на меня и пропустили возможность для промотирования. Важно слушать к тому голосу в вашей головке управляется вашими программами, только бросать вызов его. Когда я теперь слышу что голос в моей головке говоря "вас не смог сделать что" я отвечаю с "хорошим я идет дать он попытку прежде чем я решу."
Успешно люди имеют доверие в себе, они признавают их слабости но они не видят его как отказ. Они говорят вне когда они не знают что-то и они попросите помощь когда они она.
Вы всегда спрашивали вопрос на встрече по возможности чувствуя бит тупоумный и думающ каждое еще знает ответ? На перерыва на чашку кофе кто-то после этого говорит, "я радостен вы спросил тот вопрос потому что я не знал также но я не полюбил спросить."
Успешно люди имеют смелость бросить вызов они слышат в их собственном разуме и также они слышат от людях.
Существено побежать ваш собственный разум и думать прежде чем вы говорите или принимаете действие, однако, оно также важн для того чтобы не думать too much. Иногда вы доверить вашим инстинктам и вашим ощупываниям кишки. Если вы интервьюируете кто-то и ваше ощупывание кишки, то что эта персона не справедливо для работы, после этого не наймите их. Слишком часто, люди дела подавляют их ощупывание кишки - они думают, "я должны быть тупоумны, я вероятно неправильны, они будут одобрены как только они начинали работу с мной." - никак они не будут!
Откройте как вы можете произвести больше дела путем motivating ваша команда! Alan Fairweather будет автором "как получить больше сбываний путем motivating ваша команда" эта, котор книга упакована с практически вещами вы можете сделать для того чтобы получить самое лучшее из ваших людей. Щелкните здесь теперь http://www.howtogetmoresales.com
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
