Получили заседание планировалось? задать этот вопрос
Встреч? они являются фактом нашей жизни, бизнеса. И хотя ряд встреч и количеством времени вы проводите в них может различаться в зависимости от Должность, трудно утверждать, что они представляют собой значительную часть today.Anything деловой жизни, который потребляет основной кусок нашей настало время для анализа и, вероятно, важным источником повышения производительности труда. И совещания не exception.Even случайный разговор о деловой жизни, вскоре получит к разочарованиям и проблемами сталкиваются люди во встречах. Вы быстро услышать такие вещи: "Они такие трата времени". "Мы никогда не кажется, чтобы закончить ничего "." Мы просто тратить слишком много времени в ходе заседаний "." Как я могу получить мою работу, когда я провожу все свое время в совещаниях? "" Я не знаю, почему я на этом совещании. "Бьюсь об заклад Вы сказали или думали одно или более из этих вещей yourself.In моему опыту, есть несколько вопросов, мы можем попросить, чтобы помочь повысить эффективность наших встреч. Но одна из них должна быть указана четко на первом месте. Это вопрос, который мы должны спросить в самом начале планирования любом заседании. Отвечая на этот вопрос тщательного это самый быстрый способ улучшить нашу meetings.The первых QuestionDo нам нужно собрание? Слишком часто люди не задать этот вопрос. Они располагать информацией поделиться, решить проблему или вопрос к рассмотрению и поэтому они делают то, что они всегда делают? они назначить встречу. Мы делаем это по многим причинам, в том числе: - Желание каждого человека на участие не - желающие, чтобы кто-то чувствуют себя обделенными-Желание каждого бай-ин на результатах meetingAnd самая распространенная причина, habit.We график совещаний, потому что это то, что мы всегда done.How ответить на QuestionThe первое препятствие состоит в том, чтобы задать вопрос. После того как вы задавали себе вопрос, вы должны знать, что следует учитывать при ответе на вопрос. Подумайте:? Географическое расположение информации / участников. Если ваша Вся группа находится, а это меньшая проблема, однако она представляет собой определенное внимание, если ваши люди разбросаны или регулярные поездки.? Количество пострадавших людей. Если число людей, страдающих от проблем или информация действительно большой, метод обмена информацией могут быть различными, в качестве альтернативы, если количество таких лиц невелико, получать их вместе может быть, лучший ответ.? Сложность этого вопроса. Если Вопрос вы думаете о совещании по очень сложной или очень эмоциональной, то вы, вероятно, хотят, чтобы люди вместе. Вопросы, которые являются более простыми может потребоваться меньше или иной форме ввода? это означает, что заседание может и не потребоваться.? Цель? это односторонний обмен информацией? Многие совещания оказаться одним из способов обмена информацией. Если это относится к вашей встречи, можно рассмотреть другие пути распространение информации. Если вы действительно хотите диалог или разговор о том, что в общий доступ, то заседание, скорее всего ваш лучший вариант.? Необходимость независимой мысли от частных лиц. Во время заседаний дать нам возможность все обсудить открыто и тщательно, иногда сильные лица в ходе встречи будет доминировать. Если вы действительно хотите ввод каждого человека самостоятельно, вы можете заменить один-на-один "для вашей первоначально задумана заседание группы.? Стоимость. Затраты, связанные с заседания были огромными. И нет, я не говорю о кофе и пончики. Если вы считаете, реальные расходы на помещение людей в конференц-зале (рассчитать путем оценки стоимости / час / чел в номере) вы будете шокированы. Только этот фактор может помочь нам действительно думаю о более тщательно ли встреча является нашим лучшим option.Other OptionsAsking этом Вопрос может привести нас к рожают меньше встреч, но необходимо, что возникает вопрос все еще существует. Поэтому если у вас есть необходимость, но определяется не на встречу, как вам необходимо встретиться с вами? Вы можете всегда иметь лицом к лицу взаимно-однозначное одной беседы, использование электронной почты или голосовой почте, или даже телефонные разговоры с людьми, если вы не можете поймать их лицом к лицу. Каждый из этих параметров дает Вам способы для обмена информацией, и просить ввод в return.Final ThoughtsMeetings а иногда утомительно и не столь эффективно, как хотелось бы, представляют собой удивительный инструмент для получения работы. Задаю этот первоначальный вопрос - Нужна ли нам встречу? ? является одним из одно лучшее, что мы можем сделать, чтобы улучшить производительность и успех нашего meetings.Discipline себе задаю этот вопрос каждый раз, когда вы начинаете графика meeting.Kevin Эйкенберри является экспертом по руководству и Главный потенциал сотрудника Кевин Эйкенберри группы (http://KevinEikenberry.com), обучение консалтинговая компания. Для получения бесплатной Специальный доклад по руководству, которое включает в себя ресурсы, идеи и советы, чтобы идти
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
