Sucesso nos negócios significa gerir as emoções negativas
Você pode ter o MBA, mas se um crítico interno constantemente berates você, ou você tem sentimentos de auto-dúvida, baixa auto-confiança, medo de rejeição ou outras emoções negativas suas chances de sucesso pode ser bastante limited.More e mais executivos estão começando a perceber que a próxima fronteira em maximizar suas chances de sucesso é iniciar centradas na construção pessoal interno competências que vão além da formação empresarial que já têm o ponto received.To unidade casa, uma metáfora para descrever o modo como as emoções negativas afetam negativamente o desempenho pessoal e de carreira está em ordem. Como sabem, quando o seu carro não está afinado ela tende a trabalhar de forma eficiente e menos para quebrar mais vezes, assim, acumular mais downtime.Similarly, tendo de lidar com as emoções negativas indesejado tem o mesmo efeito sobre um da saúde física e emocional e , em última instância, um desempenho do. A crônica uso e desgaste destas emoções negativas é o que eu chamo stress.We frequentemente pensam de estresse como sendo causada por circunstâncias externas. Por exemplo, quantas vezes você já ouviu "Meu patrão só salienta-me sair?" Na verdade, a verdade é que a origem do estresse é "todos" gerado internamente. Sim, isso mesmo, "todos os gerados internamente". Uma maneira de ver, trata-se de reconhecer que diferentes indivíduos responder às "condições estressantes" muito differently.Different respostas a "circunstâncias estressantes" são em grande parte devido ao fato de que os indivíduos percebem estas situações de maneira diferente com base na consciência e / ou crenças inconscientes que podem ser salientes para a situação em hand.A exemplo simples irá servir para ilustrar isto. Individual "A" falha para obter um reunião com um importante cliente novo e imediatamente começa a fechar-se para o seu fraco desempenho. Individual "A" acredita que ele é um fracasso se não se comprar a partir de cada novo client.Individual "B" podem, porém, ver a situação da seguinte forma: "Bem, é provável que o cliente não está preparada para os meus serviços ainda assim vou tentar novamente dentro de alguns meses". Individual "B" considera que a falha de conexão com o cliente não é uma reflexão sobre a sua competência e não uma questão de timing.The efeito das diferentes crenças sobre as pessoas "A" e "B" são as seguintes: Indivíduo "A" se sente como um fracasso, o seu senso de auto-estima e auto-confiança prumo. Isto pode conduzir a preocupação com o futuro fracassos seguidos por ansiedade e baixa concentração. Tudo isso afeta futuro desempenho e sucesso. Afinal, temos uma profecia auto-preenchimento ocorrendo ou seja, "Eu acredito que sou um fracasso, pois eu não." Individuais "B, por outro lado se mudou para o próximo cliente sem quaisquer dificuldades. Ele pode, de facto, ter pensado em como ele poderia criativamente avaliar quais os clientes têm maior probabilidade de ser receptiva, aumentando assim a sua sensação de confidence.Hence o impacto das emoções negativas são claras. O que importa é que ela é desnecessária, sim desnecessário para quem a ser vítima de tais negativity.Copyright ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, © 2005 Arrizza Performance Coaching Inc., Todos os Direitos ReservedNick RCC Arrizza MD, ex-psiquiatra, Coach Executivo e Liderança, Estresse & Performance Pesquisador, Consultor Organizacional, Palestrante, Seminar Leader e Fundador e CEO da Arrizza Desempenho Coaching Inc. desenvolveu um elegante e poderoso processo, conhecido como a Ressonância Mind Process (TM), que ajuda a descobrir os indivíduos e solte rapidamente as emoções negativas e easily.For mais informações, visite o Web
Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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