e-ラーニングのモンスターのガレージ
ディスカバリ・チャンネルのモンスターのガレージのJesseジェームスを見たか。
毎週Jesseおよび彼の選り抜かれたチームは眩まし、驚かせるためにカスタマイズされた車を作成する。 従ってこれは何をe-ラーニングとしなければならないか。 で読まれる…
大きい男の子は大きいおもちゃを好む
時エピソードを見た:
*キャデラックEscaladeはテールゲートパーティになるか。
* DeLoreanはホバークラフトに変形するか。、または
*それにパレードのデビューをするようにモンスターのサンタの恐い浮遊物か。
ワウそれらは大きく…、モンスターに私に考える… Jesseのアプローチを得た車の設計が一流の巧妙なe-ラーニングプログラムと直接関連している。 ここになぜ…かある
各エピソードは「テレビ業界」およびJesseの言葉による描写のスケッチから彼が機械が期待するものをのすると始まる。 ちょうどJesseの連結された視野のよう、訓練のプロジェクト・リーダーは彼の主任およびチームにプログラム視野および予想を連結であるならない。 訓練の目的を記述できなければそれはプロジェクトを再考する時間である!
モンスターのガレージの規則は簡単である: 1)完了されたとき、モンスター機械は在庫だったようではなければならない。 2)チームは部品のためのこれ以上より$3,000の現金を使うことができない。 3) Jesseおよび彼の乗組員は機械を設計し、造り、競争させるために7日および夜だけ過す。
従って許可しなさい私達を関連付けるあなたの訓練のチームにこれを… あなたのチームのための簡単な一組の規則を作成するのに時間をかけたか。 多分モンスターのガレージのピット・クルーからのレッスンを取り、これに優先順位をするべきである!
ちなみに、Jesseは答えのためのNOを取らないし、すすり泣くことは選択ではない。 Hmmm…更に別のよいプロジェクト管理の先端!
プロジェクト、最初の丸1日始めるチームが非常に短い時間表で走っているのにガレージが計画の日と各モンスター取っておかれる計画のために。 それから構造は始まる。
どの位の割りで計画する時間を予定するために実際に迷惑を掛けられる巨大な訓練のプロジェクトおよび誰も開発と任せられたか。 モンスターのガレージの類似を使用して、5週の開発プロセスを計画すれば、完全な週は計画に捧げられるべきである。 これは計画でプロジェクトの時間の約20%のよい目分量使われるべきであるである。 なぜか。 はっきり予想を連結し、必要な研究を行ない、いろいろな係争物受寄者から情報を集め、示された目的を達成するための固体作戦を作り出すことができるので。 …失敗することを計画すれば心に留めておきなさいかどうか計画しない
ちょうどモンスターのガレージの作成のよう、オンライン学習のプロジェクトは大きい獣、チーム努力を要求する。 Jesseは個々の専門分野に基づいて彼の「ドリームチーム」を集める。 彼に溶接工、機械工、製作者および注文のエアブラシペインターがある。 彼のチームは変形させた車をよく見るためにだけ作らなければならないが「機能性の約束で」渡しなさい。
同様に、訓練のプロジェクトマネージャーは各チーム・メンバーのためのはっきり定義された役割そしてresponsiblitiesの規模を置く:
研究者はおよび競争情報をまたてこ入れするために既存の内容定める。 教育デザイナーは学習過程を促進する標準化された型板を作成する方法を捜す。 彼らは命令シーケンスを作成し、責任がある訓練のための意味を持った活動を作成する最もよい方法を定める。 プログラマーは固体誤りが無いコードを作り出さなければならない。 開発者はグラフィックアート専門家がグラフィック、生気および色の手掛りの視覚要素を加える間、未加工満足取り、レッスンを作成する。 より堅く役割を定義し、人々トラック保てば、よりよいのを。 それがすべて一緒に来るとき、訓練のプロジェクトは偽りなく芸術品である。
そして最終的に….および責任能力決定的瞬間は…モンスターの作成の仕事起こるか。 Jesseはその勝利の回転のために「テレビ業界」を常に取る。 ちょうどモンスターの決定的瞬間のよう、それはAHAの時(電球)があなたのB式知能検査のあなたの学生のために起こるとき心に強く訴えるようである。 それはあなたが作成した訓練からのproficiencesを示すのを学生が見る楽しみである。
あなたの訓練のチームが成功して、あなたの訓練の顧客が幸せであるとき、双方にとって好都合である!! 着手したものを達成したするために。 私達はプロジェクト管理の彼のインスピレーションにJesseジェームスおよびモンスターのガレージに感謝する!
カレンミラーは20年のに混ぜられた訓練の解決を作成するためにインストラクショナル・システム設計の主義の適用で経験持っている。 彼女は予算の下で一貫して顧客の予想を超過している間WEBベースの訓練プロダクトオン・タイムを、提供する。 彼女は国民の訓練賞の勝者(ASTD'98、ISPI'02)、著者、付加物の大学教授およびISPI証明された性能の科学技術者を出版した。 彼女の会社はオンライントレーニングの設計、開発および配達に、教育設計借款団教育専門知識および米国基づかせていた外部委託サービスを提供する。
記事のソース: Messaggiamo.Com
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