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Préavis: 6 choses à faire pour se préparer à quitter

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Après des jours, semaines, mois ou plus de l'interview, vous avez reçu une offre d'emploi qui répond à vos besoins et nous avons décidé de donner un préavis à votre employeur votre démission et job.1. Obtenez votre offre d'emploi dans l'écriture. Après avoir écrit dans l'offre est à la fois votre protection juridique contre un employeur, ils doivent faire une tentative de vous tromper avec les termes de l'offre et de votre protection contre que vous ayez fait une erreur dans l'audience offre. La lettre doit inclure à la fois votre nouveau salaire et le titre du poste en son sein. Certains fournissent un résumé des prestations, la plupart des grandes entreprises de ne pas prévoir que jusqu'à ce que l'orientation au cours de votre première phase de l'emploi avec leurs firm.2. Rencontre avec votre patron pour quelques minutes et à leur dire personnellement et à fournir une lettre de démission. "Mai-je obtenir une minute avec toi prononcé un vendredi", a commencé plus discussions sur la démission et a envoyé de nombreux employeurs malheureux en fin de semaine et les gestionnaires dans l'angoisse des attaques sur la façon de remplacer une personne que la plupart des autres question.3. Donnez deux semaines de préavis. Parfois trois semaines est la bonne chose à faire, mais n'oubliez pas, votre nouvel emploi vous attend et si vous leur avez dit que vous serez là dans deux semaines, ne pas ajuster votre date de début pour l'emploi que vous quittez. Après tout, si on est mort demain, ils seraient encore survivre sans you.4. Votre lettre de démission doit être simple.Dear ____________, j'ai décidé de démissionner de mon poste avec Mega Société d'aujourd'hui. Mon dernier jour de travail sera _____________.Thank Pour vous l'occasion d'avoir travaillé avec vous et d'avoir appris de vous. (FACULTATIF PHRASE A SUIVRE). S'il vous plaît me respecter et de ma décision de ne pas tenter de faire une contre - offer.Sincerely, Votre name5. Si l'on vous demande raison de votre départ, ne pas être hypercritique et de répondre simplement. "Je crois que ce sera l'occasion de poursuivre mes objectifs de carrière», est acceptable. Si vous voulez pour entrer dans les détails, ne pas discuter des affronts que vous avez reçu. Focus sur l'objectif des choses, plutôt que sur votre (émotionnelle) les réactions aux décisions. Vous n'avez pas besoin de divulguer le nom de l'entreprise que vous allez travail pour bien qu'il n'y ait rien de mal à faire so.6. Pour la plupart des gens, ne pas envisager d'accepter une contre-proposition. Comment avez-vous "soudainement" devenir une valeur de plus d'argent? Parce que votre départ de votre inconvénients employeur. En conséquence, ils devront attendre de plans de travail ou qui ont affecté à d'autres le sont moins, et capable d'être touché. Pour la plupart des gens, ne porte que sur une contre et corrige les défaillances du leur emploi et ne fait rien pour améliorer leur bien job.Resigning vous permettra de compléter votre dernière semaine (s) et de l'emploi et à la tête de votre nouveau travail avec confiance et certainty.Jeff Altman Concepts in StaffingÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2005, tous droits reserved.Jeff Altman a réussi à identifier aidé de nombreuses sociétés de gestion des dirigeants et du personnel en matière de technologie, comptabilité, finance, vente, marketing et autres disciplines depuis 1971. Il est également co-fondateur de votre prochaine mission, un groupe de réseaux axés sur l'aide aux professionnels de la technologie dans leur recherche d'emploi, un chef de file certifié du projet de l'humanité, une organisme à but non lucratif qui aide les hommes à la vie, et d'un emploi supplémentaire psychotherapist.For pratiquer la chasse ou la location des conseils, allez à la http://www.newyorkmetrotechnologyjobs.com Si vous souhaitez Jeff et son entreprise afin de vous aider à l'embauche de personnel, ou si vous souhaitez une aide stratégique avec un changement d'emploi, veuillez envoyer un courriel à lui à jeffaltman@cisny.com (Si vous êtes à la recherche d'un nouveau poste, inclure votre curriculum vitae).

Source D'Article: Messaggiamo.Com

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