Presenteeism: skryté náklady na podnikanie
(prez.un.TEE.iz.um) nPresenteeism, relatívne neznámy pojem, je doplnkom Absencia. Je definovaný ako miera stratu produktivity v dôsledku nákladov na zamestnanca v skutočnosti sa na tom pracovať, ale nie sú plne zapojení a produktívne hlavne kvôli svojim osobným zdravia a rozptýlenie života problém. V súčasnej dobe je Presenteeism odhadujú až na 7 ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, dvaapolkrát drahšie zamestnávateľa ako absencia. (1) Štatisticky Presenteeism vychováva svoju škaredú hlavu a prejavuje sa, čo to vlastne je? nákladné, trochu neviditeľná hrozba pre zamestnávateľa. Je považovaný za hrozbu, pretože jeho tajný charakter. termín sám je nový, len nedávno pridaný do nášho jazyka. Vzhľadom na tieto alarmujúce štatistiky, môže vaša firma v nebezpečenstvo.? Presenteeism predstavuje 61% z celkovej strate produktivity zamestnancov a zdravotnej náklady. (4)? Presenteeism náklady zamestnávateľa odhadovaných 2000/yr/employee. (10)? Zamestnanci pracujúci na zamestnávateľa znížená kapacita nákladmi 250 miliárd dolárov ročne. (8)? 42% zamestnancov starších starostlivosti predvídať problémy v najbližších päť rokov. (2)? 37% zamestnancov so súčasnými problémami starostlivosti o starších stratili pracovný čas za týždeň, týždeň strávil celkom (11) hodín /. (2)? V priemere sa zamestnanci strávili asi 8 hodín v predchádzajúcich dvoch-týždenné voľno, vzťahujúce sa na poskytovanie starostlivosti. Niektorí z toho nebola vyplatená, ako sú pracovná neschopnosť alebo voľný čas, a niektoré boli neplatené. (5)? Jedným z najčastejšie požadovaných prostriedkov z EAP sú právne služby, na krytie majetku plánovanie rodiny právo, rozvod, nehnuteľnosti, o konkurze a iné non-pracovisko problémy, čo predstavuje 60-70% všetkých žiadostí EAP od zamestnancov. (2)? 64% neplánované voľno z dôvodu rodinných problémov 22%, 18% osobných potrieb, Nárok mentalitu 13% a stress11%. (9)? 30% zamestnancov chodí do práce aspoň 5 dní, kedy sú príliš rozptyľovať, aby bol účinný. 28% pracovníkov si voľno na starostlivosť o poskytovaní a 25% sa aspoň 1 hodinu / deň riešiť osobné problémy. (7)? Náklady na pracovné absencia vzrástli z $ 610/employee/year v roku 2000 na priemerných 789 dolár na jedného zamestnanca v roku 2002. (6)? Všetkých výdavkov súvisiacich s neprítomnosti, neplánované voľno má Najväčší vplyv na produktivitu, ziskovosť a morálku. (9)? 49% zamestnancov stratí produktivity vo výške 1 hodinu a viac / deň, v dôsledku stresu, 40% stráca 1-2 deň / rok, 37% strácať 3-6 dni / rok, a prísť o 23% viac ako 6 dní / rok produktivity v dôsledku stresu. 44% zamestnancov chodí do práce 1-4 deň / rok, kedy tiež zdôraznil, aby boli účinné, 19% zamestnancov chodí do práce viac ako 6 dní / rok, kedy tiež zdôraznil, že sú účinné. (3)? 68% zamestnanci sa často "stres prestávky" v práci hovoriť s ostatnými. (7) možno teda robiť? Niektorí ľudia povedia "Nerobiť nič", a bude to fungovať sama von, po tom všetkom, tieto otázky boli súčasťou zamestnanec / zamestnávateľ vzťahy rokov. I keď to môže byť trochu pravda, skutočné náklady spojené s Presenteeism rastú, a to zvyčajne bez vedomej znalosti zamestnávateľa. Tie "schovať hlavu do piesok "prístupy k hospodárskej činnosti bežne kúzlo osudu. Neznalosť o všetkých ohrozujúce, rast, nezužitkovaným prevádzkové problém bude skutočne costly.Potential Riešenie: Zamestnávatelia musia začať povzbudiť chorých alebo rozrušilo pracovníkov, aby zostali doma a získať primerané lekárske alebo odbornú pomoc, ako sa vráti do práce. Považovať financovania alebo čiastočne financovanie on-site-dennej starostlivosti o zariadenia. Existuje veľa úspešných modelov nasledovať. Posúdiť rozšírenie alebo zmenu osobných nechať politiky zamerané na lepšiu podporu zamestnancov. Expand EAP programy pre zamestnancov ponúknuť ďalšiu pomoc v širokej škále emocionálne a rodinné problémy. To má tiež neviditeľné prospech posilnenie dobrého mena a preukázanie zamestnancom, že ich zamestnávateľ sa zaujíma o ich problémy. I keď tieto akcie môžu sa zdajú byť drahé, oni sú vlastne investície do vašej business.Awareness je kľúčové, pôvod, začiatok hľadania riešenia. Váš odbor činnosti vo svetle predchádzajúcich štatistík. Prijať kroky na prípravu na tieto situácie nevyhnutné a budovať svoje súvisiace náklady do svojho obchodného modelu, skôr než byť zachytený prekvapením na konci fiškálneho roka s výrazne zníženou maržou bez rozumné vysvetlenie. Smart business osôb sa stane vedomý nákladov na Presenteeism a prijať opatrenia up-front chrániť svoje business.Bibliography Referencia: 1999 štúdie Zamestnávatelia zdravotníctva koalície Tampa, FL rizík a poistenia, marec 2004 Obchod Právne zdroje 24. apríla 2003 New Cornell University štúdii, uverejnenej v apríli 2004 v Journal of Occupational a environmentálne lekárstvo. Štúdia 375.000 zamestnancov nad 3-ročné obdobie Nedávny prieskum bankon zamestnancov Dee W. Edington PhD, Director, Univ. of Michigan zdravie Mgmt Research Center stresu zvýšenej hladiny olova na Presenteeism, Richard Chaifetz, generálny riaditeľ spoločnosti ComPsych, poskytovateľov programov, EAP Bulletin na Management, 12.5.2002, BNA Professional Informačné centrum Braun Consulting News, 2003 CCH Neplánované Absencia, poistenie podnikateľských subjektov júla 2000, a americký Úrad štatistiky práce Cigna Behaviorálne zdravotníctva, 26. apríla 2004Daniel Sitter je autorom prielom e-knihy, učenie za účelom zisku, revolučný "how-to" knihy, ktoré umožnia jednoduchý, krok-za-krokom návod učiť ľudí, ako presne sa učiť nové zručnosti rýchlejšie ako kedykoľvek predtým. To je to, čo autor nazýva "chudý knihu", nová generácia e-knihy určené pre zaneprázdnených ľudí. Neobsahujúce "výplň alebo chmýří", sa dostane na správne miesto bez plytvania čas. To môže byť čítať ľahko a rýchlo na počítači, PDA alebo vytlačiť pre neskoršie reference.Visit http://www.learningforprofit.com/ alebo kontaktovať priamo autora. Tento e-kniha je v súčasnej dobe k dispozícii od C | net je download.com, web autorov 'stránky a rôzne on-line rezervovať merchants.Mr. Sitter aj dopisovateľ niekoľkých on-line a tradičné publikácie.
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
