О вашей работе
Мне нравится Симон, один из трех судей American Idol. Я считаю его честным обратной освежающе. И хотя его слова поражают меня своим ранив его потенциал, традиционные чувствую хорошо, давайте-вы-вниз легко, покрытая сахаром задачи, которые он бросает на них. Некоторые нет. А некоторые не могут. Какая ты? Люди, кто повлиял на меня больше всего в моей карьере, были те, кто дал мне самое трудное критики. Пораженный с синяками-эго в течение нескольких дней, или на Поводом для месяцы, неизбежно обратной их помогли мне сделать правильный выбор в жизни, чтобы улучшить, изменить направление движения, или остаться курс с интенсивностью. В самом деле, босс, который был самый тяжелый на мне одной Я благодарю наибольший. Хорошая была недостаточно хороша, если я был способен лучше, и она быстро указать, когда это было. Без сахара покрытие от нее. И смешные вещи? Когда я был честным с самим собой, я знал, что она была честным right.Being с самим собой является одной из проблем, для победы на работу. У всех нас есть таланты и способности, но они не всегда в таких областях, мы проводим на работе. Слишком много людей, которых я перебежать в моей карьере, имеют American Idol Синдром (АИС). Как Idol конкурсанты прослушивать практически без пения способности, эти люди считают, что они хороши тем, что они делают. Они не могут понять, почему они не получают продвижение по службе, выдающиеся обзор или высшим увеличивается. Они считают себя материально Varsity команды, но они играют с skills.When Junior Varsity я был новичком в Стэнфордском университете, я получил работу в биологии. Стэнфордский оцениваются по "Белл-кривой, поэтому 84%, что преобладало. Я не был в другой школе. Если бы я собирался конкурировать в школе я был, пришло время использовать более высокие навыки школу довести results.Are вы применением себя? Вы, как хорошо, как вы могли бы быть получить повышение, продвижение по службе, или более интересную работу? Если эти вещи, которые вы хотите, не страдают от АИС. Дайте себе некоторое Симон-ESK обратной связи. Эго. Симон-ESK ответа на вопрос: "Насколько хорошо ты? "и" ты в правом поле? "предлагает Вам шанс стать счастливее и успешнее работает. ответов дают вам выбор: вы можете остановиться конечно, найти на игровом поле вашего уровня квалификации; усовершенствовать свои навыки, чтобы конкурировать, где вы находитесь, или изменением направления. (C) 2004 Нан С. Рассел. Все права reserved.Sign до получать бесплатные двухнедельные Nan's eColumn на http://www.winningatworking.com. Нан Рассел провел более двадцати лет в области управления, совсем недавно с QVC качестве вице-президента. Она занимала руководящие должности в развитие людских ресурсов, коммуникационных, маркетинговых и среднего звена. Нана имеет степень бакалавра в Стэнфордском Университета и магистра в Университете штата Мичиган. В настоящее время работает над своей первой книгой, выигрывая на работы: 10 уроков Shared, Нан писатель, журналист, владелец малого бизнеса, и он-лайн инструктора. Посетите http://www.nanrussell.com или обратитесь в info@nanrussell.com Нан.
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
