Leiderschap - passie, het doel, de winst - zijn niet zo moeilijk
Ga naar een onderwijsinstelling, kijk op de luchthaven boekenkasten, winkelcentra en open je ogen voor de talloze producten die vandaag beschikbaar zijn en u vergeven kon worden om te denken dat de kunst van leiderschap is voorbij loutere mortals.After vele jaren in de corporate leven vóór het begin van mijn eigen bedrijf heb ik eindelijk de kans kreeg om te bewijzen voor mezelf wat ik altijd had geloofd - leiderschap is eenvoudig, het is als een persoon die passie, doel en wie gebruikt die anderen meenemen op de reis en plukt de rewards.At de tijd die ik had overgenomen, een bedrijf in financiële problemen en dat veel menselijke hulpbronnen problemen gehad, waarvan sommige waren zeer ingewikkeld en vereist een zorgvuldige handling.I erfde een 'Basket Case' dat dringend corrigerende actie nodig om te overleven en te stoppen implodeert. Het bediende in een aantal staten van Australia.Having ging de uitdaging aan, en na enkele maanden van zeer lange dagen en constante reizen, het luisteren naar de werknemers en het aanpakken van de hunne en directies betreft de onderneming winstgevend en begon te krijgen stability.I uitvoeren werd geroepen om te voldoen aan de Europese algemeen directeur in Azië voor een rustig gesprek. Na de begroeting vroeg hij me 'Phil? Hoe hebt u bereikt deze resultaten? Ik had er 6 months.You zie het antwoord was zeer eenvoudig, het is uw mensen die de organisatie succesvol je niet! U kunt alleen doen veel en dan zul je beginnen te branden uit. Ik heb de cyclus te herhalen veel tijd over. Waarom worden de rijkste en Unkindest persoon in de cemetery.What dit bevestigd voor mij was dat ik gelijk had. Door de tijd neemt om te luisteren en mentor werknemers, eerlijk bron hen en voor hun zorgen ze zullen bereiken meer dan je think.We moet de tijd nemen om te luisteren, tonen passie en inzet voor onze medewerkers, empowerment van hen met echte leiderschap en u en uw bedrijf zal krijgen. Undoubtably sommige werknemers kunnen gebruik maken van deze, maar een leider weet te inspireren en soms fire.Employees, zelfs als je bent de voorzitter van het bedrijf u een werknemer wilt weten of u ze als waarde individiuals. We leven in een tijdperk waarin veranwoordelijkheid moet opnieuw worden aangetoond, gedelegeerd en empowered.Leadership? what's it all about? Leiderschap is gezond verstand spul? aan te tonen door bijvoorbeeld, geloofwaardig nemen van risico's, het behalen van resultaten door het nemen van uw mensen met u op uw zakelijke reis, zorg, luisteren en leren, hebben passie. Het is wat je wordt. HET IS NIET KARAKTER BEELD, STOF niet van vorm. Het kan eveneens van toepassing op alle gebieden van uw life.Leaders? wat doen ze? In mijn ervaring en waarneming van vele grote leiders hebben drie gemeenschappelijke elementen aan leiderschap dat steken zijn, leiders, 1. InitiateLeading voorbeeld vergt moed. Het vereist vaak een verbintenis om te veranderen en om het initiatief te nemen bij het omgaan met mensen en zakelijke aangelegenheden, zoals integriteit, eerlijkheid en fairness.It vergt moed om soms toegeven dat je niet alle antwoorden en uw medewerkers als onderdeel van de oplossing te betrekken en rekening bij u en dan het goede voorbeeld al echte authentieke living.It moed nodig is om los te komen van de kudde mentaliteit als je je huiswerk hebt gedaan en onderzoek en wordt een pionier maken van nieuwe grond-en bewegen in een andere richting dan de kudde. Het is niet de afwezigheid van angst, maar de overtuiging dat u hebt gedaan uw grondwerk en nu komt optreden? INIATE.2. ParticipateThe boodschap is duidelijk: u hoeft niet te leiden alleen als een initiatiefnemer, maar een deelnemer in de uitdagingen van het leven. Heeft u ook uw medewerkers, bent u transparant, hoeft u leiden door gezond verstand voorbeelden tonen integriteit, betrokkenheid en eerlijkheid niet zeggen of u een ding en de praktijk van de andere. Huichelarij Het woord komt van het Griekse woord 'dragen een masker' dat werd gebruikt om actoren vele eeuwen geleden beschrijven. Authentiek geen acteur. Lood door example.3. Inspire (Mentoren niet Tormentors) Als er ooit deze generatie van mensen die nodig zijn hoop en moed die zij nodig hebben het nu. We hebben mensen nodig om te inspireren en mentor andere mensen uit het leven ervaringen en niet op anderen neer en blijven genieten van zelf grandioze gedrag. Leiders begrijpen dat om weg te geven maakt hen rijker als mensen en te weigeren leidt tot stagnation.Ask uzelf een paar vragen over uw dagelijkse werkzaamheden life.1. Ken ik mijn medewerkers partners en kinderen names2. Weet ik wat belangen them3. Heb ik even de tijd nemen om werkelijk te luisteren naar them4. Heb ik goede resultaten te belonen dwz 2 kaartjes voor goud klasse films als u weet dat ze filmliefhebbers of iets similar.5. Am I remote6. Heb ik een ding zeggen en doen de opposite.In essentie DO I SHOW I Care? Uw leven is een boek dat wordt gelezen door iedereen die je in contact met komen? wat is de boodschap die u geven over Leiderschap. Common Sense: het personage OUTSHINE UW WORDS.THE onbedoelde gevolgen wet (Phil's van onbedoelde gevolgen) De keuzes die je maakt vandaag zal bepalen waar je bent morgen geplaatst. Elke keuze is gebaseerd op een andere en ineens heb je een stichting? goed of slecht? uw besluit mijn decision.You niet kunnen ontsnappen uw verantwoordelijkheid om LEIDEN uw mensen of ze zal leiden uw tijd en you.People die zich en zijn echt gewaardeerd zijn onbetaalbaar en grote waarde toevoegen aan uw business.For meer informatie zie http://www.biz-momentum.comPhilip Lye is directeur van Momentum Biz Pty Ltd die professionele diensten in? Strategic human resource management? Employee Relations Advies? Workplace Health Safety Compliance strategieën? Management Skills TrainingPhilip bezit kwalificaties in Accounting, Leiderschap, Human Resource
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
