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야, 너 나한테 물어 질수가! (얼마나 부적 절한 면접 질문에) 답변

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내 웹사이트에 최근 방문자로부터 다음과 같은 질문을 받았다 : "내가 어떻게 부적 절한 질문에 같은 답변을해야합니다 : (1) 안정적인 가정 생활이 있나? (2) 귀하의 개인 상황에 대해 말해 마십시오.세요 이러한 부적 절한 질문이 있습니까? 그건 너무 오래 이후 일자리에 대한 가장 유용한 반응에 대한 귀하의 제안을 높이 평가가 될 겁니다! "그 경우, 실제로, 부적 절한 질문하지 있어야 인터뷰를하고있다 인터뷰 물었다. 각종 연방, 주, 지방 법률을 미래의 고용주가 당신에게 질문을 조절할 수있습니다. 고용주의 질문 - 작업 응용 프로그램에 인터뷰를하거나, 테스트 과정 중에 - 이는 당신을 적용하는 작업과 관련되어야합니다. 즉, 그러나 당신이 부적 절한 질문을 결코 의미하지는 않습니다. 일부 기업은 가난한 사람 인사 지원, 일부 인터뷰 및 일반인입니다 부적절하거나 불법적인 질문을 인식하지 못하고, 일부는 심지어 그들이해야하지 알면서 그들을 부탁드립니다. 당신이 직장을 얻는 데 많은 기회를 당신과 같은 질문에 "그 얘기 안녕, 부적 절한 대응이되지 않습니다 질문입니다. 당신은! "그래서 몇 가지 옵션이 내게 부탁 수없습니다. 첫째, 질문에 대답 수있습니다.하더라도 그것을 물어 부적 절한이야, 거기에 아무것도 당신이 대답 수 없다. 만약 그렇게한다면 실현 저것 당신은 그 일을하지 관련 정보를 제공합니다. 당신이 "잘못된"답변을 해주 셔서요하여 기회를 해칠 수있습니다. 아니면 당신처럼 뭔가 대응할 수, "내 대답은 그 질문에 직접 관련된 것이라고 내 능력이 위치에서 수행하는가? "만약 당신이 계속 말투가 아닌, 정중한 대립과 낙관, 그들 놓쳤어는 걸 알게하지 못할 수도있습니다 밖에서 지적에 대한 불편해하지 않고 같은 질문을 자신의 실수. 그들이 어떻게 반응에 따라, 좀 더 편안하게 대답을 느낄 수있습니다. 최선의 전략, 난 믿을 알아낼 및 그들의 진정한 문제가 해결됩니다. 그들처럼 뭐 좀 물어 봐도, "당신은 안정이 마 개인적인 생활은 어때? "그들은 그의 개인적인 문제를 가진 방해 과거 (전 직원과 함께 계약을했을 나쁜 상황에서 스스로를 보호하기 위해 노력하고있습니다 자신의 / 그녀의 능력 일을). 그래서 그들이 진짜로, 당신은 사람에 따라 표시하고 효과적으로 일을하고 상관없이 개인적인 문제가 당신을 할 수있습니다이라 일컬음을받을 수있는 믿을만한 직원이 될 것입니다 알고 싶어요. 그래서 직접 응답하지 않고 자신의 문제는, 그들의 근본적인 문제가 해결하려고합니다. 당신은 말할지도 모른다이 예를 들어, "내 직업은 나에게 매우 중요합니다. 난 완벽하게 수행하는 모든 시간대에 내 가장 높은 수준에서 최선을 다하고있어, 그리고 어떤 종류의 허용하지 않는 달리기를 방해합니다. 난 당신이 찾고있는 결과를 제공합니다. "만약 당신이 그들의 진정한 관심이 무엇인지 아니, 같이 뭐 좀 물어 봐도"당신 겠네 또는 귀하의 질문에 자세히 설명해 주시겠습니까? 내가 원하는 확실히 당신의 문제가 해결합니다. "부디 많은 인터뷰를 모르고, 따라서 그들은 얼음이 휴식 시간에 질문을 요청할 수도있습니다 -"와 같은 어떤 애들은있어 일반인 알아? "- 부적 절한입니다. 예, 만약 자녀가 - 당신의 일을 방해가 될 수 처리 문제가이 문제를 확인 시도가 될 수있습니다 .. 그런데 그것보다 면접관 순수 그 / 그녀는 공통점을 가지고 뭔가를 찾으려고 가능성이 큽니다 당신과 함께. 결국, 그것은 기본적으로 네 부분에 대한 판단을 부르죠. 만일 당신이 면접관 느낌이 부적 절한 질문을 아무 정당한 이유가있다, 당신은 그것에 대한 답변 말 "미안해하고 싶지 않아하지만 난 모르겠 어떻게 나오는지보고 내 능력이 일을하기 위해 어떤 관련이있다. "당신은 직장을 잃을 위험을 실행할 수도있습니다,하지만 만약 당신의 직감 본능은 거기, 당신은 그 사람을 찾아 일을하고 싶지 않아요 뭔가를 살짝 밟아 말씀입니다. 여기에 몇 가지 질문의 목록 - 잘못된 방법이며, 올바른 방법으로, 합법적인 정보를 얻을 수 : 부적 절한 : 당신은 미국 시민 권자인가요? 확인 : 당신 지금은 미국에서 일하고있는 권한? 부적 절한 콘텐츠 신고 : 몇살 당신은? 확인 : 18 세 이상인가요? 부적 절한 콘텐츠 : 어떻게 귀하의 결혼 상태는 어떤가? 아이가 있으 신가요? 확인 : 당신이 수 있었 을까하고 잔업을 기꺼이 필요한? 체중이 부적 절한 : 얼마나 하나요? 당신이 있어요 어떠한 장애가? 확인 : 당신과 함께 또는 저렴한 숙박하지 않고 실제 업무에 필요한이 작업을 수행할 수 있습니까? 부적 절한 콘텐츠 : 체포 적 있으세요? 확인 : 적 _____?의 판결을 받았을 (범죄를 합리적으로 문제가 작업의 성능과 관련되어 있어야합니다.) 보니 로우 인기 취직 면접 성공 시스템 및 무료로 정보의 저자입니다 ezine 포장, "채용 정보 - 생활 타임즈." 사람 찾기 다른 강력한 경력 자료와 그녀의 웹 사이트에서 도움말을 건물 : http://www.best-interview-strategies.com.

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