파견 일에 10개의 끝
너의 시간을 처리하는 편도는 효과적으로 너의 직원에 다른 사람에게 일을 파견한것을 이다 또는 청부업자에게 너는 명확한 계획사업을 위해 고용한다. 몇 번 나가 이같은 코멘트를것과 같이 듣는 까, "그것은 걸린다 파견하는 너무 많은 시간을." "나가 일을 파견하면 적당하게 일될 고 개런티. 그것을 나 자신 하는것은 다만 쉽다." "아무도는 나뿐 아니라 이것을 할 수 있는다 깡통." 너가 일에 단 초점을 맞추는 동안 더 낮은 시간당 요금이 있는 다른 사람은 일할 수 있으면 너가 끝낼 단 너가 수 있는의 더를 일하기 수 있기 때문에 너는, 너의 현금 유출입 더 나을 것이다 할 수 있는다.
1. 너가 해 원하는 것을에 관하여 명확하 있으십시요. 어떤 종류의 결과가 너가 예상하는 까 파견한 일의 목적에 관해서는 명확하거든 있거든. 사람 질문을 응답하는 시간을 걸리십시요. 이것은 걸려 일을 다시 한보다는 더 적은 시간을.
2. 파견한 일을 위해 현실주의 마감일시를 정하고 이것이 너가 일을 파견하고 있는 사람을 위해 실행할 수 있는 것을 확인하십시요.
3. 사람에게 남자이거나 여자가 남자이거나 여자가 일을 끝낸것을 이용할지도 모른다 다른 자원으로 그들을 필요로 하고 조준할 것이다 정보를 제공하십시요
4. 질문을 위해 유효하 있고 정기적인 중간 보고를 요구하십시요.
5. 너는 시간이 있지 않는다 고 너가 순전히 하기 위하여 방향의 최소한에 일할 수 있는 너의 팀 청부업자의 일원에게 파견하게 있기 때문에 너가 파견하면 명백한 지시를 주고십시요, 확실하 있으십시요. 아마 그들은 이 일을 전에 하나 유사한 계획사업에 경험이 있었다.
6. 너가 업무를 취급하기 위하여 잘 갖추는 누구에게 파견하면 하자마자, (너가 너가!찾고 있는) 결과를 얻을 한 사람 공간을 그/그녀의 접근안에 상상 있고는 그리고 무언가를 다르게 하기 위하여 기선을 가지고 가는 두나 더 큰 방법안에 하십시요.
7. 너가 너의 직원 청부업자의 일원을 개발하는 방법으로 업무 (문제)의 대표단을 사용하고 싶으면, 저 특별한 사람을 위해 필요하것과 같이 대략 업무를 끝낸 가기 위하여 어떻게에 관해서는 충분한 세부사항을 제공하는 너의 계획안에 허가 시간. (발전 팀원 평균 최후에 너는 만큼 다량 방향을 줘야 하지 않을 것이다.)
8. 너가 너의 일동안에 일정하게 주단없이 의견을 얻는다 하기 위하여 너등을맞댄 보고할 것이다 체계를 있으십시요. 너가 의견을 일정하게 얻는다 하기 위하여 긴요한 날짜의 명부를 있으십시요.
9. 너가와 그들의 상태 파견하는 모든 계획사업의 통나무를 지키십시요. 너가 의견을 얻는다 대로 통나무를 새롭게 하십시요.
10. 크레딧을 주고 문제의 업무 해결책의 성공적인 완료를 위해 칭찬하십시요.
AlvahParker은 성공,ezine에Parker's점, 전자 우편 끝명부 및 도로의 발행인아울러 사업과경력 차 이다. Parker's가치Program6A"4A은© 그녀의 클라이언트를 일하는 성취 및 유리한 더 그들의 자신의 길을 찾는 가능하게 한다. 그녀의 클라이언트는 과도안에 검사, 사업 소유자, 유일한practioners, 및 사람 이다. Alvah은http://www.asparker.com에 웹에 발견된다. 그녀는781-598-0388에 또한 도달할지도 모른다.
ꀰ사냴ꀰ: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
샹냈 삤퀰 삻쁄 쁔냜
ꃀ큘쁘 샹사쁴킸샐쁴 뀸쀜끼 삔ꀀ 샀ꀈ 냹삥!
샹냈 삤퀰샐ꂌ ꀰ사끼 쀜삜큘ꀰ
쁄냈삔 냱끝 큄쀘! ꃀ큘쁘 삑생쁄 삑쀱큘ꃠ쁴 뀸쀜낔 Messaggiamo.Com 뀔뀉킠났!
