प्रस्ताव में हमेशा भविष्य है
यह 1973 की गर्मियों में है, और एक युवा फिल्म निर्देशक एक स्टूडियो के लिए खोज के लिए चला जाता है अपनी नई पटकथा वितरित. कई लोग नहीं कहते, जब तक एक अंत के लिए उस पर एक मौका ले सहमत हैं. ट्वेंटिएथ सेंचुरी फॉक्स ऐसे थोड़ा भरोसा है वास्तव में किसी को फिल्म कि वह उसे दे - सामान्य निर्देशन फीस के बदले में - बॉक्स ऑफिस के 40% से अधिक परिणाम, प्रकाशन और बिक्री 1977 तक आगे rights.Fast: सुविधा भी इससे सहमत हैं देखने के भुगतान करेंगे 32 सिनेमाघरों में एक सीमित चलाने में खुलता है. हैरानी की बात है, लोगों को दिखाने के लिए? और जैसा कि वे क्या देखते हैं. कुछ ही दिनों में यह 200 से अधिक स्क्रीन को फैलता है और लाइनों खण्ड के चारों ओर बनाने शुरू करते हैं. Sci-Fi साहसिक अंततः history.Earlier इस साल में सबसे अधिक grossing फिल्म बन जाता है, लगभग 28 की पहली फिल्म 'स्टार वार्स के बाद से आज के दिन तक वर्ष, "जॉर्ज लुकास फिल्म श्रृंखला का छठा और अंतिम किस्त -" एपिसोड III: Sith का बदला "-. फोर्ब्स पत्रिका ने हाल ही में दुनिया भर के सिनेमाघरों में सैकड़ों प्रीमियर 60 वीं सबसे अमीर अमेरिकी के रूप में लुकास रैंकिंग, 3 अरब डॉलर के निवल मूल्य के साथ. कैसे कम पैसे वह आज होगा अगर फॉक्स बस उसे दिया था कि निर्देशक का शुल्क? जब वे घाटा कम करने पर जोर दिया, वह बड़ी वित्तीय सफलता के लिए अवसर पर बड़ा. एक छोटे से व्यवसाय के स्वामी के रूप में, आप समझ रखने के लिए दिखना चाहिए एक आदर्श के रूप में envisioning कल क्या हो सकता है के लिए निदेशक और फिर भी अपने ही उदात्त expectations.Success हेन्डलर लड़ाई से अधिक: जिसमें में अपने छोटे व्यवसाय के क्षेत्रों क्या तुम सबसे बड़ी क्षमता है के लिए अविश्वसनीय परिणाम प्राप्त करने के? के बाद आप इस ई पढ़ने समाप्त-न्यूज़लैटर, इन सवालों के उपयोग के लिए खुला संभावनाओं को मदद आपके दिमाग ठीक हो सकता है कि आप के सामने है: ~ क्या रुझान हो तुम समग्र के देख अभिनव अपने समुदाय में अर्थव्यवस्था? ~ कहाँ अपने उद्योग के लिए अवसर हैं? ~ जा रहा है कौन आपूर्तिकर्ताओं तुम क्या कर रहे हो अपने प्रतिद्वंद्वियों पर अंतर्दृष्टि के लिए बदल सकते हैं? ~ जब पिछली बार आपको देखा था अपने व्यवसाय में अपने ग्राहकों के परिप्रेक्ष्य? ~ से कितनी बार आप अपने दर्द, समस्याओं और मुद्दों के बारे में अपने ग्राहकों को पूछ रहे हो? ~ अपने दल के सदस्यों के कौन से अपने ग्राहकों के साथ अच्छे रिश्ते हैं हर नहीं? महान विचार शुरू से ही स्पष्ट है, ठीक है. अक्सर, बड़े बदलाव की सफलता के रास्ते होते हैं. लुकास 'स्टार वार्स के चार अलग ड्राफ्ट लिखा था "पटकथा, और बनाया एक आखिरी मिनट के लिए रवाना हो सर मार निर्णय एलेक 'गिनीज बेन Kenobi चरित्र. के विपरीत एक लंबे समय से एक आकाशगंगा में पहले दूर, बहुत दूर, आज के तेजी से बदलते व्यावसायिक वातावरण में, यह एक साथ एक टीम है कि काफी लचीला है डाल आवश्यक है आवश्यक बनाने के लिए fly.Success हेन्डलर लड़ाई पर अपनी योजना के समायोजन: अपने क्रियान्वित अपने दृष्टिकोण एक छोटे से व्यवसाय के स्वामी के रूप में अपनी भूमिका का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है में लगी टीम को ध्यान में रखते हुए. कितनी देर के बाद तुम उन्हें दे दिया गया है प्रेरक बढ़ावा? यहाँ प्रेरक सबके लिए पाँच विचार कर रहे हैं अपना सर्वश्रेष्ठ: 1 दे रही जारी रखने के लिए. उन से बात करो - एक टीम के सदस्य के साथ जाएँ, और तुम उन्हें grow.2 कैसे मदद कर सकता है पूछो. एक खेल बनाएँ - एक अल्पकालिक लक्ष्य निर्धारित करें एक इनाम के साथ, और उनके it.3 को प्राप्त करने का जश्न मनाने. दो - करने के लिए 50 डॉलर तक का दान मैच प्रस्ताव अपने पसंदीदा charities.4 कर्मचारी. और दो - स्वयंसेवी करने में मदद अपने पालतू projects/causes.5 कर्मचारी. सबको चकित - अपनी पूरी टीम को देख ले लो "एपिसोड III: Sith का बदला." चाहे "एपिसोड III" एक या एक हिट याद आती थी, जॉर्ज लुकास अभी भी एक अरबपति है. तथापि, यह शायद सुरक्षित है का कहना है कि जो आदमी 'स्टार वार्स अनुरूप मताधिकार "अधिक से अधिक 30 साल पहले उनकी सबसे बड़ी उपलब्धि के साथ समाप्त करना चाहता था. जैसा कि आप अपने छोटे व्यवसाय के महान बनाने के लिए अगले कदमों के बारे में लगता है, याद है प्राचीन Jedi मालिक, Yoda के वार शब्द: "नहीं की कोशिश करो. करो, या नहीं. कोई कोशिश नहीं है." सफलता हेन्डलर, LLC द्वारा कॉपीराइट ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक © 2005. सभी अधिकार reserved.The कोच डेविड हेन्डलर, सफलता हेन्डलर के संस्थापक है, (http://www.successhandler.com), और छोटे व्यवसाय के नेताओं और फ्रेंचाइजी franchisors की मदद करने में माहिर है और स्पष्टता कार्रवाई करने लगता है. वह की चुनौतियों को समझते एक व्यापार चल रहा है, क्योंकि वह वहाँ गया है? के रूप में एक छोटे से व्यवसाय के स्वामी, फ्रैंचाइजी, franchisor, कंपनी के नेता और ट्रेनर. अधिक खेल डिब्बों की तरह, अपने कोचिंग बताएंगे कि कैसे एक स्तर पर खेल प्रतियोगिता के लिए होगा
Article Source: Messaggiamo.Com
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