शायद ग्रह पृथ्वी पर सबसे मजबूत जनसंपर्क?
व्यापार के लिए मजबूत, गैर लाभ और एसोसिएशन के प्रबंधकों वे जनता के संबंधों के मूल आधार का उपयोग करें जब तक बाहरी हितधारक व्यवहार बदल उपज? तरह का है कि प्राप्त करने के बाद सीधे अपने प्रबंधकीय मजबूत objectives.And जब वे उन लोगों के बाहर दर्शकों के व्यवहार के बारे में कुछ सकारात्मक है कि उनके सबसे organization.And अंततः प्रभावित है, अगर यह तुम हो, बहुत मजबूत है जब आप उन राजी महत्वपूर्ण तुम्हारे सोचने के तरीके को बाहर के लोग, तो उन्हें ले जाने के लिए कार्य है कि आपके विभाग, विभाजन या सहायक दूसरी ओर succeed.On मजबूत, तो मदद नहीं जब आप अपने जनसंपर्क बहुत ज्यादा गतिविधि सीमा ले उत्पाद और रेडियो और समाचार पत्रों में प्लग पर सेवा दे. संक्षेप में, अपने जनसंपर्क वास्तव में और अधिक प्रेस विज्ञप्ति, ब्रोशर और विशेष आयोजनों से शामिल अगर आप को मिल रहे हैं चाहिए प्रयास अपने जनसंपर्क है पैसे जनसंपर्क की worth.The मूलभूत आधार के रूप में बहुत: तथ्यों की अपनी धारणा पर लोगों को अभिनय उनके सामने है, जो उम्मीद के मुताबिक व्यवहार के बारे में जो कुछ किया जा सकता है की ओर जाता है कहते हैं. जब हम बनाते हैं, कि परिवर्तन या पहुँचने से राय है कि मजबूत, राजी और बढ़-को वांछित कार्रवाई बहुत लोगों जिसका व्यवहार सबसे संगठन, जनसंपर्क अभियान प्रभावित accomplished.The है शक्ति खाका इस तरह के परिणामों में प्रदर्शित: नई thoughtleader और विशेष घटना से संपर्क कर सकते हैं; वृद्धि पर सदस्यता आवेदन, नई सामुदायिक सेवा और प्रायोजन के अवसरों, संभावनाओं के लिए आपके साथ काम शुरू; नए चैनल राय; ग्राहकों को दोहराने की खरीद कर शिक्षा, श्रम, वित्तीय और स्वास्थ्य सेवा समुदाय के साथ मजबूत रिश्ते, सरकारी एजेंसियों और विधायी निकायों के साथ संबंधों में सुधार; रणनीतिक गठबंधन और संयुक्त उद्यमों के लिए नए प्रस्तावों; प्रचारक प्रतियोगिता पहल; बढ़ाकर कार्यकर्ता समूह संबंधों; राजधानी givers या निर्दिष्ट सूत्रों देख अपने रास्ते, और भी शोरूम में खुशहाली लौटने लगी visits.But पहले, श्रम का विभाजन. बस काम करना जो चल रहा है? अपने ही पूर्णकालिक जनसंपर्क कर्मचारियों? एक अभिभावक संगठन द्वारा अपने यूनिट को सौंपा लोग? बाहर एक पीआर एजेंसी टीम? चाहे का वे कहाँ से आते हैं, वे वरिष्ठ परियोजना प्रबंधक के रूप में आप के लिए प्रतिबद्ध होना चाहिए, पीआर खाका और इसके कार्यान्वयन के लिए, प्रमुख दर्शक धारणा monitoring.An चेतावनी के साथ शुरू. सिर्फ इसलिए कि किसी का वर्णन उसे खुद / सार्वजनिक संबंध के रूप में एक व्यक्ति का मतलब यह नहीं है कि वे रोटी के पूरे पाव रोटी खरीदी है. सुनिश्चित करें पीआर लोगों को अपनी इकाई को सौंपा सच में विश्वास है कि ऐसा क्यों जानना महत्वपूर्ण है कि कैसे अपनी सबसे महत्वपूर्ण बाहर दर्शकों को अपने संचालन, उत्पादों या सेवाओं का अनुभव. सुनिश्चित करें कि वे हकीकत धारणा है कि लगभग हमेशा व्यवहार कि सहायता या उनके लिए जनसंपर्क खाका अपने unit.Trace चोट कर सकते हैं का नेतृत्व स्वीकार करते हैं, विशेष रूप से निगरानी और धारणाओं सभा को अपनी सबसे महत्वपूर्ण बाहर दर्शकों के सदस्यों से पूछताछ के लिए अपनी योजना है. इस तरह के प्रश्न: आप कितना है हमारे संगठन के बारे में पता है? क्या तुमने पहले था हमारे साथ संपर्क करें और तुम विनिमय से खुश? तुम कितना हमारी सेवाओं या उत्पादों और कर्मचारियों के बारे में पता है? क्या तुम हमारे लोगों या प्रक्रियाओं के साथ समस्याओं का अनुभव यदि आप खर्च कर सकते हैं? एक पेशेवर सर्वेक्षण फर्म का काफी हर तरह से खर्च, इसे अपने कार्यक्रम के चरणों में निगरानी धारणा का उपयोग करें. लेकिन वह अपने जनसंपर्क लोग भी धारणा और व्यवहार कर रहे हैं और कारोबार में मन में रख सकते हैं इसी उद्देश्य को आगे बढ़ाने: untruths की पहचान, झूठी मान्यताओं, निराधार अफवाहें, inaccuracies, गलतफहमी और किसी भी अन्य नकारात्मक धारणा है कि हानिकारक में अनुवाद behaviors.Now तुम एक जनसंपर्क लक्ष्य स्थापित करना होगा कि सबसे गंभीर विकृति आप अपने प्रमुख दर्शक धारणा निगरानी के दौरान की खोज के बारे में कुछ करने का एक अच्छा मौका खड़ा है. यह उस खतरनाक धारणा सीधा है, या सही हो सकता है कि सकल अशुद्धि, या बंद है कि घातक अफवाह अपनी tracks.And में मर चुका है, जाहिर है, आप सही रणनीति, जो स्पष्ट रूप से दिखाता है कि आगे बढ़ने के लिए होना चाहिए. कृपया ध्यान दें कि केवल तीन महत्वपूर्ण हैं आपको उपलब्ध विकल्प यह एक धारणा है और राय चुनौती से निपटने के लिए जब आता है. बदलें मौजूदा धारणा, धारणा है, जहां कोई भी हो सकता है, या यह मजबूत बनाते हैं. के बाद से गलत रणनीति लेने स्वाद होगा अपने झरबेरी कचौड़ी पर केपर्स की तरह, कुछ नई रणनीति अपना नया जनसंपर्क लक्ष्य के साथ आराम से फिट बैठता है. आप "परिवर्तन" का चयन नहीं करना चाहते जब तथ्यों को निर्देशित एक मजबूत "" strategy.Here, पीआर कर्मचारियों को एक शक्तिशाली संदेश तैयार करने और उसे अपने लक्षित दर्शकों के सदस्यों में लक्ष्य होगा. जैसा कि आम तौर पर मामला है, कार्रवाई crafting भाषा के लिए मजबूर कर तुम्हारे सोचने के तरीके को एक दर्शकों के लिए राजी है मुश्किल काम है. यही वजह है कि अपने दल के कुछ बहुत खास, सुधारात्मक भाषा बनाने चाहिए. शब्दों कि बाध्यकारी नहीं हैं, केवल ठोस और विश्वसनीय है, लेकिन स्पष्ट और तथ्यात्मक. केवल इस तरह आप एक सही कर सकेंगे देखने की अपनी बात की ओर जा राय द्वारा धारणा है, व्यवहार हो 'targeting.I घ यह प्रभाव और persuasiveness के लिए मेरा पीआर सहयोगियों द्वारा चलाने के लिए अग्रणी. तो, ठीक है, यह संचार के चयन से पहले धुन रणनीति सबसे आपके लक्षित दर्शकों के ध्यान में अपना संदेश ले सकती है. तुम दर्जनों कि उपलब्ध हैं में से चुन सकते हैं. भाषणों से, सुविधा पर्यटन, ईमेल और उपभोक्ता ब्रीफिंग, मीडिया के लिए ब्रोशर साक्षात्कार, समाचार पत्र, व्यक्तिगत बैठकों और कई अन्य. लेकिन यकीन है कि रणनीति तुम्हें लेने के लिए बस अपने दर्शकों members.As तुम्हें पता है की तरह लोगों तक पहुँचने में जाना जाता है, एक संदेश की विश्वसनीयता अक्सर पर निर्भर है उसे देने इस्तेमाल होता है. तो तुम यह छोटी बैठकों और प्रस्तुतियों के बजाय अधिक प्रयोग-प्रोफ़ाइल समाचार रिलीज से पहले अनावरण चाह सकते हैं. यह लंबे समय से पहले नहीं हो कॉल के लिए प्रगति रिपोर्ट सुना हो. यह तुम और तुम्हारा पीआर टीम कहता है एक दूसरे को अपने बाहरी दर्शकों के सदस्यों के साथ सत्र निगरानी अवधारणा पर काम शुरू करते हैं. आप एक ही मानक पहले सत्र में इस्तेमाल के कई सवालों का प्रयोग करना चाहते हूँ. अंतर इस बार यह है कि तुम संकेत हैं कि बुरी खबर धारणा अपने direction.Should कार्यक्रम गति ध्वज में परिवर्तित किया जा रहा है के लिए बहुत ध्यान से देख रहा होगा, तो आप बस और अधिक जोड़ने के मामलों में तेजी लाने के कर सकते हैं संचार रणनीति के रूप में भी उनकी frequencies.Yes, क्या तुम सच में नया जनसंपर्क करने की योजना चाहते हैं बढ़ती है, तुम्हारे सोचने के तरीके को अपना सबसे महत्वपूर्ण बाहर हितधारकों के लिए राजी है, तो उन्हें ले जाने के लिए व्यवहार एक रास्ता है कि आपके विभाग, विभाजन या subsidiary.Indeed की सफलता के लिए होता है, यह सबसे मजबूत planet.endPlease पर सार्वजनिक संबंध हो सकता है में इस लेख में और संसाधन बॉक्स प्रकाशित बेझिझक अपने ezine, न्यूजलेटर, ऑफ़लाइन प्रकाशन या वेबसाइट. एक प्रतिलिपि bobkelly@TNI.net में की सराहना की होगी. शब्द गणना है दिशानिर्देश और संसाधन box.Robert ए केली ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक © सहित 1175 AuthorBob सलाह केली 2004.About, लिखते हैं और व्यापार के लिए बोलते हैं, गैर लाभ और जनता के संबंधों के मूल आधार का उपयोग कर अपने ऑपरेटिंग उद्देश्यों को प्राप्त करने के बारे में एसोसिएशन के प्रबंधकों. वह गया है विस्तृत परियोजना रिपोर्ट पेप्सी, कोला कंपनी, एजीएम, जनसंपर्क, Texaco इंक, वी.पी.-पीआर, Olin कॉर्प, वी.पी.-पीआर, न्यूपोर्ट News जहज़ निर्माण एवं Drydock कंपनी, संचार फैटायनों-के निदेशक, अमेरिका के गृह विभाग, और उप सहायक प्रेस सचिव,
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