English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Сега, имате ли някакви въпроси?

Кариера RSS Feed





"Кой е този горещо маце на снимката?" не е вид отговор на интервюиращия очаква да чуе, когато той или тя ви кани да задават въпроси към края на интервю. Всъщност, начинът, по който подход на Q & А Сесията ще имат пряко отражение върху възприятието на интервюиращия за Вас. На базата на въпросите ви помоля, решението ще бъде по отношение на това как заинтересованите вие като че ли се в работата на company.For тази причина, , когато сте формирането въпроси се запитате: Какво ми е необходимо да знаете за компанията, за да се определи дали това е работното място за мен? Как си отговорим на този въпрос зависи от кариерата ценности, които са важни за вас, и следователно, няма право или грешен отговор. Това заяви, уверете се, че не поиска от "What's-в-то-за мен?" тип въпрос. Въпреки, че въпросите относно заплатите, обезщетенията и ваканция време са валидни, за да се шиш тези теми е, когато едно предложение е на масата, не before.SAMPLE ДА въпроси може да ASKAre ли някакви планове за корпоративни сливания или аутсорсинг инициативи? При сливане или аутсорсинг се случи, съкращения следват. Преди да приеме позиция, трябва да се допитаме за посоката, в която компанията предприема. Много от кандидатите са в процес на погрешната представа, че само при липса на дружеството съкращаване. В действителност, без значение как те са стабилни, компаниите са винаги търси за намаляване на costs.How тясно ми квалификация съответстват на изискванията за провеждане на открита позиция? Две неща може да се случи, когато задавате този въпрос. (1) Интервюиращият може да Декларирам, че си опит, умения и способности са идеалният избор. Излишно е да казвам, че ако е на интервюиращия отговор, може да има добър удар при кацане едно предложение за работа. (2) Интервюиращият може да разпространява, че компанията търси да наеме някой с повече опит в XYZ. Вярваш или не, ако това се случи той може да помогне, за да ви предимство, тъй като имате още една възможност да продават yourself.How дълго е тази позиция е отворен? Ако интервюиращ показва, че позицията е отворена за три месеца, можете да зададете проследяване въпрос като: "Това е очевидно, че компанията е да вземе своето време в намирането на правилния кандидат, и там трябва да са квалифицирани кандидати, които са интервюирани. Какво бихте казали са, че липсва една оферта не е удължен? "В иска този последващ въпрос, ще разберете точно какво интервюиращият е търси и ще могат да се адаптират своите отговори за удовлетворяване на специфични за компанията промоции needs.Are основава на стаж или постижения? Някои компании все още се държа на олд-скуул манталитет, където старите работно време, не Област своите постижения или липсата на такива, на които се предлага възможност да се движи нагоре по стълбата, преди да наемат нови получава същите възможности. Вие заслужавате да знаете, че ако сложиш 110% в работата си, ще бъдат възнаградени accordingly.If бихте могли да промените нещо за това, как тази фирма функции, какво би било то? Точно както не сте съвършен, нито е фирма. Интервюиращите са наясно с този факт и поради това, по време на интервюто процес те правят всичко възможно да продаде на организацията като страхотно място да отидете на всеки ден. Тя е част от вашата работа е да откриеш всичко за отдаване под наем организация? Добрият, лошият и всичко в between.FINAL THOUGHTWell-обмислени, ясни и интелигентни въпроси са тези, които остават положителни впечатления на слушателя. Отделете време да се оцени това, което е важно за вас и под формата въпроси около тези issues.About В AuthorRecognized като кариера експерт, Линда Matias има богат опит в сферата на услугите кариера. Тя е била потърси за знанията си на пазара на труда, преквалификация, стратегии за търсене на работа, интервю подготовката, и да се започне писане, цитиран няколко пъти в The Wall Street Journal, Ню Йорк Newsday, Newsweek, и HR-esource.com. Тя е президент на CareerStrides и Националната Resume писатели " Сдружението. Посетете сайта си в www.careerstrides.com или си пишете на linda@careerstrides.com.

Член Източник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Run Your Car On Water
» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance


уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!

уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Подайте членове на Messaggiamo.Com директория

Категории


Авторско право 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта на сайта - Privacy - уебмастъра представят вашите статии за Messaggiamo.Com директория [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu