English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Въпроси към служителите искате да запазите

Бизнес RSS Feed





Броят на намаляването на разходите и съкращаване значително се отрази на начина служители погледнете на кариерата си. Служителите на всички нива, сега знаят по-добре от всякога, че сигурността на работното място вече не е нещо, което може да се разчита. Те са били длъжни да мислят по-големи, разгледайте и други възможности и направи всичко, за да се подготвят за бъдещето. По същество те са пусна на корпоративни ангажимента си и да станат "свободни агенти" в търсене от най-добрите възможности на разположение. "задържане на таланти" се превърна в ключова стратегия за най-големите корпорации в света. Някои от тях са търсене на неща като изграждане на нови центрове за фитнес. Други са отишли дълбоко и се стремят да им лидери да бъдат по-компетентни "задържане мениджъри". Отдели време сега, за да започнем да говорим с хората си, наистина слуша отговорите им и предприемане на действия за промяна това, което трябва да се промени. Тук няколко въпроса, за да започна: Какво ще направи вашата работа по-смислено и удовлетворяващо? Какви условия ще доведе до вас да си търсят работа другаде? Какво е това, че те държи от търсенето на нова работа? Какво промени трябва да бъдат направени във вашата работна среда? Харесва ли ти да бъдат възнаградени и признат за добра работа? Какъв е вашият най-голямото предизвикателство или roadblock? Какво те кара да се чувствам като ценен сътрудник? Каква подкрепа, инструменти и ресурси, умения или предоставянето на права ще трябва да бъдат по-ефективни? Какво силни или таланти имате, че не се използват, какво де-ви мотивира? Какво друго трябва да се попита? За AuthorLora J Adrianse е собственик на Основно Connections. Тя е треньор, консултант и посредник, който специализира в разработването мениджъри и собственици на предприятия. Тя наскоро ляво дългосрочна корпоративна кариера да се съсредоточи върху своите страсти за подпомагане на другите изведат най-доброто в себе си чрез използване на емоционална интелигентност. Тя може да бъде постигнато чрез интернет страницата си www.connectionscoach.com; coach@connectionscoach.com

Член Източник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Legit Online Jobs
» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay


уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!

уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Подайте членове на Messaggiamo.Com директория

Категории


Авторско право 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта на сайта - Privacy - уебмастъра представят вашите статии за Messaggiamo.Com директория [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu