English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Събирането идеи за живота: седем принципа за издърпване заедно

Бизнес RSS Feed





Ти си толкова развълнуван, ти си почти подскачащ от стените. Тази идея-най-добрия си все по-не само ще се запишете на дружеството десетки хиляди долара през тази година, това е в крайна сметка ще бъде сметкаджия. Въпреки това, след презентацията си, си трима колеги седят вгледаш в себе си като "не чуват зло," не виждат зло "и" говори от зло. " Имате поглед назад към тях в идиотски се чудя: Защо не искат това, което искаш, особено когато Това е толкова ясно най-доброто нещо за компанията? Почти всеки има този опит в едно или друго време, и причината за това е проста: Когато правите презентация, вместо да има разговор за една идея, това е ничии познайте какво се случва в съзнанието на своя "публика." Да го получа? Харесват ли го? Харесват ли ви? Някои хора идея наистина не ми пука как те са чути. Те са двигатели и клатачки които гордостта само за да могат да създават и прилагат идеите на техните собствени. Други грижи повече за междуличностни отношения от идеи. За тях това, което е наистина важно е било известно и е съобразено с потребностите, понятието , а не чувствата на колегите си, с което великите идеи на life.Being само една идея човек или просто човек отношенията граници ефективността си на работното място. Начинът, по който да подаде идея за живота е да се съсредоточи върху разработване на идеи и подобряване на отношенията ви с колеги едновременно. Идете в конферентна зала с намерение за споделяне на вашата идея и с участието във формирането на другите, укрепване и прилагане на понятието в окончателния му вид. Като се ангажират другите в иновационния процес, ще се появят с добри резултати и по-силни връзки между people.Intention е един от седемте принципа за издърпване заедно. В други са: Познавам съпротива. Хората противопоставят идеи и тези, които ги генерират-по три причини. Или те не получават идеята (ниво 1 резистентност), не ми харесва идеята (ниво 2 резистентност), или не като теб (Ниво 3 резистентност). Определяне на нивото на съпротива сте изправени и вие можете да работите по тях, превръщайки опозицията в подкрепа. Например, ако някой не получи идея, намери друг начин да обясни той, и предлагат данни, примери и анекдоти, за да понятия по-ясни. Ако хората имат ниво 2 или 3 съпротива, когато направите предложение-"Не ми харесва" или "Аз не те харесвам"-им емоции са ясно участват. Ще трябва да слушат внимателно какво имат да кажат и да участва в разговорен дава и взема за да стигна до по-дълбоките проблеми на тяхната resistance.Consider контекста (време + място + взаимоотношения = успеха или провала на идеята си). междуличностни и други контекстуален "мини" са разпръснати из най работни среди. Ако не изследване на земята и да се пристъпи внимателно, ще определени ги на разстояние от и вие и вашите идеи ще пострада. "Мини Земя", за да помисли включва: 1) Вашите отношения историята с колеги и сътрудници 2) Начинът на идеи по традиция бяха представени и приети във вашата фирма 3) Въздействието вашата идея може да има върху други-например, тя може да застраши работата на някого или статут 4) Как идеята да отлети като се има предвид сегашната икономика 5) на вашата компания последната финансова performanceAvoid коляно-друсане реакции. Когато някой ви прекъсва в движение, е вашият импулс да се ускори и да го споделите или я знам, не го оценяваш? Ако е така, ускоряване (а вероятно и опашките на лице с ярки светлини) е вашето коляно-друсане реакция на "задейства" да бъдат отрязани. Не само не си коляно-друсане реакция помогне на ситуация, той може да доведе до инцидент и въртя това, което може да е сравнително по-малко дразнене в много голяма сделката. В по-добър отговор? Отделете няколко дълбоки вдишвания и бавно надолу, за да се въведе някакъв пространство между вас и неделикатен водач пред теб. Това е най-умни и по-сигурен начин да react.Slowing надолу и дълбоко дишане е също умен отговор на водата в корпоративния конферентна зала. Когато някой противопоставя идеята си, като казва "Не ми харесва, това е глупаво", вие може да се изкуши да коляно-друсане с отбранителност ("Не, ти си тъп. "); сарказъм (" Защо не ни грация с един от вашите прекрасни идеи, а след това? "); сила на разума, (смятам, че ако се обясни идеята многократно, те ще видят своята мъдрост и Център за красота и като него), или се движат напред, сякаш за устойчивост и съпротивляващи-don't съществува. Най-добрият начин да се избегнат резки коляното: Открийте си предпоставки и практики засилване назад, дишането, съзнателно релаксираща тялото си и ума, и насочи вниманието на положително завръща с хората resisting.Pay внимание: Опит за откриване на всеки детайл. Вие не може да повлияе на другите, ако не вдигне на положителните и отрицателните сигнали, изпратени чрез езика на тялото, устни сигнали, тон на гласа, и така нататък. Вслушат в техните притеснения, с желанието да се промени и готовност, за да видите вашата идея развива след оригиналния си концепция; спазвайте взаимодействия между вас и тези, които работят с и бележка какви действия или бездействия-следване решението на групата да продължи с вашата идея. Силата на обръща внимание ще ви води в Вашите усилия за привеждане на идеята да implementation.Shut и чуете: Копаем дълбоко. Искам да знам това, което другите нужда, или искат от вас? Искам да го знаеш, ако разбира вашата идея? Или ако имате доверие? Единственият начин да се Отговорите на тези въпроси е да си гол отмени временно и проверка в с хората, които работят с. След това затвори и да слушате това, което трябва да кажа, дори и когато техните отговори да ви uncomfortable.Connect без компромис. Направете място за други да се присъединят в разработването на вашата идея и да бъдат готови и желаят да го превърнат в нашата идея. Когато другите виждат, че сте нетърпелив да чуя техните страхове и опасения, да бъдат повлияни от това, което трябва да кажа, и да се смеси целите си с техни, техните опозицията ще се превърне в подкрепа и всеки ще win.Rick е съветник на организации за начините на промяна без олово Мигрена?. Той е автор на много книги за промяна, включително Защо не мога да искам това, което искам? и извън стените на резистентност. Вие може да намерите свободни статии и инструменти в http://www.beyondresistance.com.

Член Източник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Legit Online Jobs
» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay


уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!

уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Подайте членове на Messaggiamo.Com директория

Категории


Авторско право 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта на сайта - Privacy - уебмастъра представят вашите статии за Messaggiamo.Com директория [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu