Ste jeden z nových jednorazových pracovníkov?
Časť III - Americký sen alebo americký mýtus?
Na začiatku roka 1900 sa priemyselná revolúcia bol nový motor americkej ekonomiky a pracovníci boli jedno tovaru. Typický pracovník zoradených v továrni na dverách každé ráno pred svitaním dúfať, že najal na za deň. Len málo kvalifikovaných pracovníkov (nástroj a zomrieť činiteľa a stroje set-up špecialistov) boli?-Plný úväzok?, A tam bol žiadne pravidelné vyvoláva, sviatky, dovolenky, alebo výhod. Firmy a? Veria? volal výstrely a pracovníci brali, čo sa dá.
Časť našej barbarskej? lúpežné rytier? v minulosti hovoríte? Zamyslite sa znova. Rýchly posun vpred 100 rokov a pracovného života začína vyzerať veľmi podobne. Približne 25% našich zamestnancov tvoria dočasných pracovníkov a tento počet sa očakáva nárast na 40% do roku 2010! Najväčší zamestnávateľom v USA je Manpower Inc obrovské? temp? Agentúra obchodné najnovšie tovar ... vaša práca. Rozdiel medzi teraz a pred 100 rokmi, je to, že nielen jeho práca svalov a potu, to je práca na zručností a odborných znalostí, a zahŕňa advokáti, účtovník, college profesorov, vedcov, softvéroví inžinieri, a obchodné vedenie. Táto rastúca armádu? Kontingentu pracovníkov? zvyčajne pracuje pre 8 až 40% menej ako ich?-plný úväzok? partnermi, bez výhod, a na ako-potreboval? "just-in-time? základ.
Je to nový model zamestnávania zlé sprisahania firemné Amerika potlačiť americký pracovník? Nie naozaj. Korporácia len to, čo oni sú štruktúrované tak, aby robiť. Oni minimalizovať náklady (vrátane práce) a maximalizovať zisk pre svojich akcionárov v rámci hraníc na trhu a trh práce je teraz globálne. Počas posledných 20 rokov, takže má americká spoločnosť vyvinula ticho a reštrukturalizáciu. Vo veľkej časti majú len prispôsobiť novej globálnej a digitálnej ekonomiky. To by nebolo prehnané povedať, že sme sú uprostred? novej ekonomiky? Revolúcia rovnako ničivou ako priemyselná revolúcia pred sto rokmi, a že práca (skúsení), najmä americký práce, je na krátkom konci palicu.
staré firemné model bol tuhý a vysoko štruktúrované. To bol jeden z vysokej vertikálnej a horizontálnej integrácie, trochu pomalý, aby prijímali a realizovali rozhodnutia, vysoko kontrolované, a formálne štruktúrované. To bolo tiež veľmi odborov s relatívne stálu pracovnú silu, akú majú vysoké mzdy, dôchodky a zdravotné poistenie (napr. General Motors, a US Steel). Tento model dominoval po druhej svetovej vojne, kedy v USA dominovali svetovej ekonomiky a spoločnosti v USA čelia len veľmi málo v celosvetovej konkurencii.
však, globálnej konkurencie, voľného obchodu a digitálny vek si vyžaduje nový model schopný rýchlych zmien a maximálna flexibility. Ako firemné Amerika vyvinul do tohto nového modelu, americký skúsených pracovníkov? Re-engineering?, Redukcia,? Rightsizing? (po zlúčení), off-opieranie, outsourcing, smrť dôchodkov a zrodenia 401K to, zdieľané náklady na zdravotnú starostlivosť, a prudkému nárastu počtu obyvateľov v just-in-time alebo? Podmienené? pracovníka. V extrémnej? Nového? korporácia je? virtuálny?, s niekoľkými kľúčových zamestnancov a vedúcich pracovníkov na základných a sieť partnerských firiem a potenciálni zamestnanci vždy v toku, aby spĺňal požiadavky rýchlo sa meniaceho globálneho trhu.
Tento nový trend kontingent práca má rozšíriť aj na verejný sektor a nevykazuje žiadne známky spomalenia alebo stabilizovať. Veľa vysoko kvalifikovaných a vzdelaných pracovníkoch, ktorí boli ochotní sa zmenil? Volných agentov? , Ktorých hodnota bola ponuku podľa globálnom trhu práce. Títo pracovníci môžu myslieť, že sú podnikateľmi, ale oni sú naozaj len zamestnancom, bez prínosu pre zdravie, žiadny iný ako robotník v továrni na 100 rokmi čakajú, až za svitania a dúfať, aby pracovali na za deň.
O autor:
John Van Doren, je bývalý obrat a spustenie výkonné vo výrobnom sektore. Jeho súčasnosti nezávislý podnikateľ s www.youramericandream.info) (internetové stránky venované Predefinovanie Americký sen v rámci digitálneho a globálnej ekonomiky.
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
