Problemas com a palestra formato
ALTERNATIVAS AO LECTURE FORMAT: Quantas vezes você usa palestras como sua única formação técnica? Quase sempre? Muitas vezes? Não é incomum para formadores a utilizar a palestra técnica exclusiva. Afinal, é isso que estamos já todos vimos e estamos familiarizados. O formato é facilmente dominados, e da inovação pode não parece ser necessário quando a técnica garners tradicionalmente aceites quaisquer queixas. Infelizmente, embora existam várias condições sob as quais uma palestra pode ser útil ao treinador, por várias razões, não é um instrumento muito eficaz para a mudança no comportamento trainees.PROBLEMS COM A palestra FORMATO: O formato requer que aprendizes receber informações passivamente, sem envolvimento recíproco. Isto tende a tornar estagiários sentem como crianças. Na verdade, esta é a precisa conotação que a palavra "palestra" solicita-se - uma figura autoridade abordando crianças. A estrutura da aula é, portanto, instrutor-centrada, em vez de estagiário-centrada. A eficácia da palestra também sofre com a sua longa história, palestras são esperados para ser chato. Muito alguns oradores, quer formação em discurso público ou teatro, e mais leitores, não importa o quão duro eles tentam, desloque lentamente em direção quer monótonos ou monótono padrões como eles resolverão pol Audição é um sentido que parece a procura constante mudança - sem ela, nenhum tom repetitivo dissolve em música. Mesmo a adição de estática ajudas visuais ajudam muito pouco, o olho humano é capaz de ver, reconhecer, processamento e afinal simplista cansativa de estimulação visual surpreendente speed.Unless com o formador pode fazer o seu material invulgarmente interessante, algo que poucos de nós realizar constantemente, o fluxo constante de palavras irá tornar-se monótono para estagiários. Quando não há espaço para a participação activa, é muito difícil para os estagiários para manter um nível adequado atenção. Por último, tal como o termo "conferência" sugere, não há espaço para "falar" para trás ". Em uma palestra formato, qualquer estagiário da expressão de um ponto de vista diferente sobre um assunto é simplesmente visto como perturbador ou rude. O mais polêmico (e, portanto, interessante) questões serão desviados sem a devida attention.Copyright AE Schwartz & Associados Todos os direitos reservados. Para obter mais recursos materiais e apresentação: ReadySetPresent e por uma listagem gratuita como Formador, Consultor, Palestrante, Vendor / Organização: TrainingConsortiumCEO, AE Schwartz & Associates, Boston, MA., uma organização que oferece mais de 40 habilidades de gerenciamento baseado treinamentos. Sr. Schwartz realiza anualmente mais de 150 programas para os clientes na indústria, pesquisa, tecnologia, governo, empresas Fortune 100/500, e organizações sem fins lucrativos em todo o mundo. Ele é freqüentemente encontrado em conferências como uma das principais nota apresentador e / ou facilitador. Seu estilo é rápido-passeado, participativa, práticas e humorísticos. Ele já escreveu mais de 65 livros e produtos, e ensinou / aulas em mais de uma dezena de colégios e universidades em todo o
Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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