Slimme netwerken: groeit uw bedrijf en uw carrière
Wist u dat de contacten zijn het brood van de loopbaan leven? In tijden van verandering, informatie en relaties zijn een bron van macht. Slimme netwerken zullen u helpen bij het aanboren van deze bevoegdheid om uw bedrijf te laten groeien en uw career.Savvy netwerken is een systematisch proces van het opstellen en onderhouden van relaties voor het zoeken naar informatie en middelen om specifieke doelen te bereiken. De focus ligt op de bouw van rapport en interacties op lange termijn in plaats van snelle, korte-termijn-verbindingen van 'hier vandaag morgen weg'. Het doel is om alle soorten informatie en een breed scala van middelen om de toegang tot een de individuele bereiken carrière doelen alsmede een team of werk groep objectives.Some van u wellicht een negatief advies van netwerken. Sommigen van u kunnen denken dat het een zelfzuchtig of egoïstisch activiteit met een nadruk op, "Wat kan deze persoon voor mij doen? "Het is echter slimme netwerken niet alleen inzetten voor de vergadering van uw doelen, maar ook moet bezighouden met het volgende:" Hoe kan ik specifiek worden van hulp aan deze andere persoon of team? Wat is het dat ik kan geven? Welke informatie heb ik toegang tot? Of wat voor soort ondersteuning kan ik bieden? "Wederkerigheid is de sleutel. Het is het krijgen van wat je nodig hebt om uw doelstellingen te bereiken of te voeren uw werk effectief als het geven aan anderen wat ze nodig hebben om hun doelen te bereiken of hun werk te doen effectively.In meer verstand van netwerken, peer-relaties belangrijker zijn dan ooit de aanleiding gegeven van het team gebaseerde organisaties. Als leider van deze werkzaamheden of project teams, uw uitdaging is dat je niet het formele gezag over mensen van wie de ondersteuning die u nodig hebt. Zo kan u worden belast met voltooiing van de volgende: het monteren van een groep mensen van verschillende achtergronden en uit verschillende gebieden samen te werken. het verkrijgen van essentiële middelen van anderen, zoals voorlichting, technische expertise of politieke steun. coördinatie van de inspanningen met andere teams die hun reeks prioriteiten die verschillend kan zijn dan de jouwe. Uw vermogen om het werk gedaan scharnieren eerst op uw succes in het cultiveren, mobiliseren en onderhouden van relaties met anderen. Ten tweede is het afhankelijk van uw vermogen om invloed te krijgen of medewerking van deze mensen tot specifieke goals.Stephen Covey bereiken, in de Seven Habits of Highly Effective Mensen, bepaalt: "onderlinge afhankelijkheid, niet de onafhankelijkheid, is de nieuwe horloge woord." Vergeet zijnde de Lone Ranger! Connect voor succes. Start het bouwen van dynamische netwerken en relationships.Marcia Zidle, de 'mensen coach slim ', werkt met zakelijke leiders om snel oplossen van hun people management hoofdpijn zodat zij zich kunnen concentreren op hun # 1 baan ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € Ã,  om te groeien en winst te verhogen. Zij biedt gratis hulp via Leadership Briefing, een wekelijkse e-nieuwsbrief met praktische tips over stijl van leidinggeven, de motivatie van werknemers, werving en het behoud en relatie management. Abonneren door naar http://leadershiphooks.com/ en ontvang de bonus rapport "61 Leadership Time Savers en Life Savers". Marcia is de auteur van het wat echt werkt Handboeken ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  middelen voor managers in de frontlinie en de Power-by-the-programma Hour ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € Ã,  snel, gemakkelijk, het echte leven, betaalbare cursussen voor leiderschap en personeel ontwikkeling. Ze is beschikbaar voor interviews, conferentie presentaties en paneldiscussies op de heetste kwesties die het werk vandaag. Contact Marcia op 800-971-7619.
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
