仕事を実際に存在するために夢を見るか。
10 人のthirtysomething 専門家からの4 人以上キャリアを変えたいと思いが、引っ掛けられて感じ、そして意志、新しい調査示す信じない。
キャリアと幻滅を感じる感じがあり、率直に何かにより多くの報酬を与え、達成を動かすことを望むこと認めるより多くのthirtysomethings は。それらは防ぐいくつかの要因に是認するそうすることをか。人々の三番目は変わるために信任に欠けているおよび明確な方向を持っていることに是認されたそれ以上の四分の一言わなかったこと新しいキャリアに入るサラリーの潜在的な低下が変更からそれらを停止すると、言われた四分の一。
人々が変更のキャリアを見て本当らしい時時間が30 から32 の年齢からであることが(ウェブサイトwww.lifecoachforyou.com によって行なわれる) イギリスおよび米国の400 thirtysomethings に投票され、分られる研究。調査はまた仕事のためにし、仕事が健康および福利に肯定的に加えない10 感じの発言からの6 つものを投票されるそれらの三番目が評価しないことが分った。
"彼らの仕事によって引っ掛かる感じ心配の人数が" あるスティーブErrey をthirtysomething キャリアの専門家言う、"増加経験して、彼ら自身に病気をする極端なケースその結果の圧力を。" は
10 人からの3 つは仕事場の圧力の非常にハイレベルによって否定的に影響されることが分ることによって意見投票サポート。それは心配数であり、なる仕事場の圧力とより平凡な雇用者は彼らの従業員の福利のためのより多くの責任を取らなければなっていない。"彼らの従業員の生命を現実的な、全体見てみるそれらの雇用者は持っている才能および技術を保てる。これを真剣に取らない組織は大きい問題に動く筈だ。" Errey を言う。
しかし彼らを彼らはほしいと思うものが保障する個人は得る彼らの自身のキャリアのための責任を取らなければならない。"しなければならないと人々何かとして彼らの仕事について' はそれ付け、見ることは起こったものが、生命を実際にあなたがあなたのために働いていない。" 知っている仕事のあなたの時間を無駄にするには余りにも短いが我慢しなければならないまたは彼ら自身に言う何か考えるか
スティーブはその費用彼自身を、知っていて' 間違った仕事であることからの圧力によって引き起こされる四分の一生命危機彼自身によって行く。"私はそう使用中私は何か他のものすることができないようにものを、私によってがその結果病気になったそれするように私が申し分なく私がしていた、そして自分自身に言っていた。今私は私が仕事に決して自分自身を絞ることができないか、または私が知っている役割ことを知っている私がであるか、だれまたは私が。"あるか何についてでないスティーブを言う。
ジュリーは私が自分自身を私のキャリアについて弱められて得ることを見つけたので彼女の自身の成功した会社のthirtysomething ディレクター、"私スティーブに会うことを行っただった。私は私が私の専有物のための棒に作られて支持するあったが、事を変える方法を見ることができなかったように従って不幸、失望させて、感じられて。
"スティーブとの外的な見通しを得ることは私に私が選択を有し、私達が得、ある変更を行なういろいろな種類の方法を思い付いたことを見させる。それは時間が及び努力をかかり、巨大な挑戦だったが、私は今私が勤めていることについて夢を見るのが常であった会社に於いての大きい役割を得てしまった。私の生命は私が私が愛する私の唯一に後悔が私は。"すぐに動かなかったことである仕事をしているので回り、
Errey はあなたの仕事状態を変えることおよびキャリアのfulfilment を持っていることに3 つの広いステップがあることを言う。"あなたが持っているすべての個人的な目録を取ることは最初にすべての重大である。私はあなたの経験、知識、技術、才能、情熱、野心および資源述べていて、すべてを認めて提供するなる。提供する見つけるために他に仮定されるだれでもいかにあるかなるものを知らなければか。
"それからそれはあなたのキャリアについていかに感じたいと思うかどんなライトについて考える明快さを仕事の、そしてか得ることの例キャリア賢いがほしいと思うもののまわりのである。仕事か会社を動かしたいと思う約しなさいまたはあなたの現在の仕事を変形させなさいどうか質問を。チームでまたは家から単独で働きたいと思ったらどんな時間がについて働いてによってほしいか考えなさい。これらのような返事の質問でパターンを形を取り始めることを見る。あなたが。"働き始めることができるのはそれらのパターンである
Errey は人々が職名にあまりを焦点を合わせ、単独でタイトルに基づく仕事に彼ら自身に一致させることを試みる信じる。"代りにあなたにたいと思うそれから仕事の異なった区域にその映像に一致できる質、活動、指針、境界および感じについて考えることによって内部からのあなたの仕事を作成すれば。
"最終的に、生命のほとんどの事のように、それはそこに出ることについてあり、事を作って起こしなさい。人々に話しなさい、どんな機会がそこにあるか見るのに友人、家族、同僚および同等者のあなたのネットワークを使用しなさい。10 人からの8 つは個人的な接触を通して広告ではなく新しい仕事を上陸させる、従ってこれは約学び、機会を追求する最もよい方法である。またあなたが仕事の異なった分野を研究するためにと働かせたいと思うまたは満たすために技術は訓練とギャップを作るそれらの会社に推測的に適用する事をのようなすることができる。
"人々容易に一生の間に3 つか4 つのキャリアをこのごろ有することができ。" はあるどこでも信じるまで決して偽りなく付かないことを覚えていることは重要である
著者について
スティーブErrey はthirtysomethings のための個人的な成長を専門にしたり、キャリア、関係および信任の人々と働き、それらが謔闡ｽくの楽しみ、fulfilment および自由を得るのを助ける。より多くの情報のために0845 644 3001 のスティーブに、電子メールによってsteve@steveerrey.com で 連絡するか またはhttp://www.steveerrey.com で彼のウェブサイトを 訪問しなさい。
記事のソース: Messaggiamo.Com
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