事実か意見か。
"、息子どこも行っていない。drivin に' 行くべきであるトラック。" Elvis が彼のl954 性能の後のOpry のこの壮大なオーレマネージャーの批評を信じたら何か。またはBeatles は1962 年にDecca Recording Company が答えたときに、"私達好まない彼らの音を聞いた。ギターのグループは出口にある。"
サンFrancisco の検査官がいつ彼に言ったかRudyard Kipling が書くことをやめたら英語を使用する方法を何が、"残念なI'm あなたが公正なdon't 知っているが。" または戦う芸術家として、仕事の別の彼に"創造的がの元の考え。" なかったのでラインを"試みるためにウォルトディズニーは将来雇用者の単語を" 真剣に取った
10 年古いAlbert Einstein が彼の教師の単語を信じたら何が多くに、"決してならない。" またはオペラ界のスター、Enrico Caruso は窓を通って笛を吹く風のような、与えた勧められた彼の最初声教師の後の歌を"あなたの声音がする。"
感謝して、彼らは言われたことを信じなかった。しかし私達の多数するため。私達は私達の事実として誰か他の人を意見受け入れる。私達は達成することをなるかものに何私達が熱望する他の人々が、もの私達夢を見る私達が私達自身について信じるものを定めるようにし。他の人々は私達がそれらに私達の生命にわたる力を与えるように私達についての確信を限ることになる私達の専有物に民を住まわせた。
しかし、ジャックCanfield そして印の勝利者Hansen 。65 のタイトルの"精神のためのチキンスープ" はシリーズ、今、27 の言語の80以上,000,000 枚のコピーを販売した。代理店が"言うそれらにそれに私を与えた前に最初の月の33 の主要な出版社によって拒絶される選集のために悪くない140 以上の総拒絶を受け取ることはこの本を販売できない。" しか本屋の大会で編集者へブースそして視野を投げることへの行くブースによってそれらは最終的に見つけるはい言った小さい出版業者を。
仕事およびメッセージについての情熱はそれらを行かせ続けた。情熱は行くディズニーおよびEinstein およびKipling 余りに保った。それは情熱が私達の最も強力な自己motivator ことができる持つであるのである。それは私達を運転する私達の才能および能力を使用するためにものがである。それは私が最も有用見つけた1 規準である管理の私の20 年の人々を選ぶとき。ほとんどの技術を教えることができる。しかし情熱を教えることができない。
彼ら自身を働くことで信じる勝っている及び彼らの夢人々。それらは行き止りとして失敗として後退、障害物、または致命的ように否定的な批評を見て本当らしくない。他があきらめるときそれらを行かせ続けるのは情熱である。試み続ける目的、弾性、持続および信任の強さを提供するのは情熱である。であり、だれ区別するのを生命とすることができるかものをについてのそれらが意見と事実を助けるのは情熱である。それは情熱であるそれらを導く。
可愛い人のようにルースは言った、"決して。" あきらめない人を打つことは堅いあなたの仕事、あなたの夢およびあなたの生命について熱情的なとき、あきらめない。
(c) 2005 年のNan のS. Russell 。複製権所有。
印はhttp://www.winningatworking.com でNan の自由な隔週のeColumn を受け取る まで。 Nan Russell は副大統領としてQVC の管理の20 年に、最近使ってしまった。彼女は人的資源の開発、コミュニケーション、マーケティングおよびライン部門管理の指導者の地位を保持した。Nan にスタンフォード大学からのB.A. およびミシガン州立大学からのM.A. がある。働くことで勝つ彼女の最初本に現在取り組む: 共有される10 のレッスンNan は作家、コラムニスト、小企業所有者、およびオンライン教官である。訪問 http://www.nanrussell.com かinfo@nanrussell.com の接触 Nan。
記事のソース: Messaggiamo.Com
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