नेतृत्व को तैयार करने का
तो तुम एक नेता बनना चाहते हो? या फिर आप को एक अच्छा नेता बनना चाहते हो? यह किया जा सकता है, तुम्हें पता है. कोई फर्क नहीं पड़ता है जहाँ आप अपने नेतृत्व में यात्रा कर रहे हैं, आप आगे बढ़ने कर सकते हैं. तुम कर सकते हो बेहतर सीसा. तुम कर सकते हो और लोगों का नेतृत्व. तुम कर सकते हो उच्च ground.Yes अपने संगठन का नेतृत्व कर सकते हैं आप! लेकिन मुझे तुम इस: बताओ तुम इसे असमस के माध्यम से काम नहीं चलेगा! यह न सिर्फ 'हो जाएगा. " आपके नेतृत्व में बढ़ रहा है कि कुछ परी से आता है नहीं नेतृत्व की गॉडमदर. तुम जैक है वेल्च परिधान के हेम संपर्क नहीं हो सकता कि सुपर नेता! " ओह, कि यह थे कि आसान! है? Time.Experience.Training.Hard Knocks.A Mentor.Discipline.And तो क्या ले कुछ others.But हम बहुत शुरुआत में शुरू करते हैं. तुम एक नेता बनना चाहता हूँ. यह अच्छा है. तुम एक बेहतर नेता बनना चाहता हूँ. वह भी अच्छा है. लेकिन क्या आता है पहले? तैयारी. नेतृत्व की तैयारी. यह क्या है? क्या जरूरत है आदेश में अपने आप को नेता बनने के लिए तैयार होगा? जैसा कि आप ले 2002 के लिए तैयार है और आप अपने नेतृत्व में अगला कदम उठाने चाहिए, नवम्बर के इन अंतिम दिनों ले और थोड़ा विचार करने के बाद के माध्यम से जाना नेतृत्व Prep.Before तुम नेता तुम बनना चाहते हो: लागत गिन लो. नेतृत्व कठिन है. वहाँ समय है कि आप कहना होगा, लायक नहीं. "नेतृत्व है ये लोग पागल हो रहे हैं और मैं इस योग्य नहीं हूँ." यह सच है. तुम इसके लायक नहीं है. लेकिन आप यह चुन सकते हैं. आप यह चुन क्योंकि तुम लोगों का नेतृत्व करना चाहता हूँ. आप अपने जीवन में सुधार करना चाहता हूँ. आप अधिक भूमि है कि वे और नहीं देख आप उन्हें वहाँ ले इच्छा कर सकते हैं देखें. यह समय लगेगा. यह पैसे ले जाएगा. यह तुम्हारी शक्ति और ऊर्जा का सार है. लागत, मेरे दोस्त गिन लो. नेतृत्व के लिए नहीं है कमजोर और डरपोक. हाँ, पुरस्कार महान हैं, लेकिन इतना बलिदान कर रहे हैं. अपने आप को तैयारी के लिए अपनी शक्तियों और कमजोरियों leadership.Assess लागत. बहुत नेतृत्व की कोशिश में कई लोग डुबकी और अंत से मर रहा है क्योंकि वे अपनी शक्तियों और कमजोरियों के बारे में खुद के साथ ईमानदार नहीं थे. वे मिल जा रहे हैं और महसूस करते हैं कि वे कुछ क्षेत्रों में खुद को मजबूत बनाया जाना चाहिए क्योंकि अब यह उनकी नेतृत्व क्षमता की हत्या है. यदि आप अपने ताकत जानते हैं, तो आप अपने आप को उन पर ध्यान केंद्रित करने और अपने आप को चाहिए करने की अनुमति कर सकते हैं उन के माध्यम से सफल. यदि आप अपनी कमजोरियों के बारे में पता आप उन्हें से दूर रहना या उन्हें कवर भाड़े में सक्षम हो जाएगा रहे हैं, और इस तरह खुद को एक ऐसे नेता के रूप में और अधिक भी हो सफल अनुमति देते हैं. तो अपने आप को तैयार करने से अपनी शक्तियों और weaknesses.Settle में मैराथन के लिए पर बेहद स्पष्ट होता जा रहा है, न कि स्प्रिंट. बहुत कुछ - मेरा मतलब है बहुत कुछ - लोगों को जल्दी उम्र में बड़ी नेतृत्व काम मिलता है. और वे जब भी कम कर के कुछ चीजें देख उनके नेतृत्व में तेजी से होता है. नहीं, आम तौर पर चीजें धीरे होता है. हम ऐसा क्यों लगता है कि वे तेजी से तो क्या होगा? उन क्योंकि केवल कहानियों हम टीवी पर सुना और पत्रिकाओं के बारे में पढ़ा रहे हैं. "पच्चीस साल पुराने व्यापार शुरू होता है कि एक साल के 20 करोड़ डॉलर तक की होती है बिक्री में सिर्फ दो साल में, एक बहुत" से बेचता है बेहतर "पैंतालीस साल बीस साल के लिए पुराने मुश्किल काम करती है और स्थायी व्यवसाय बनाता है कि अपने समुदाय में एक फर्क पड़ता है? सही है. "ठीक है. तो, जब तक आप कुछ चुना में से एक हैं, तो आप एक मैराथन के लिए एक स्प्रिंट प्रस्तुत करने का नहीं है, की जरूरत होगी. यह दोनों एक मानसिक और भावनात्मक समायोजन कि जरूरत है बनाया. लंबी दौड़ के लिए तैयारी! एक शिक्षण दृष्टिकोण का विकास करना. आप शायद सुना है यह कहा, नेताओं "पाठक होते हैं." यह सच है. इससे भी अधिक, तो नेताओं को सीखते हैं. मैं किसी भी नेता हैं, जो किसी भी उपलब्ध हो जाता है पता नहीं नेतृत्व के स्तर पर उसे कौन नहीं रख करता है अपने आप को या सीखने के किनारे पर. अपने आकाओं से एक कंपनी चलाता है कि तुम सब नाम से जानते हैं - होगा वास्तव में, आप शायद आज अपने उत्पादों में से एक थे, कोई बात नहीं है जहां तुम दुनिया में रहते हैं - कि एक साल अरबों डॉलर का है राजस्व में (हाँ, एक ख 'के साथ ") है और वह अभी भी एक वर्ष का समय लगता है नेतृत्व के एक स्कूल के पास जाओ! वह पहले से ही काफी सफल नेता है अभी तक वह अभी भी इस पर काम कर रहा है! वह एक सीख रवैया है! यदि आप का नेतृत्व चाहते हैं, इसके लिए अपने आप को सीखने attitude.Acquire लोगों के लिए एक प्यार का विकास द्वारा प्रस्तुत करने का. हकीकत में, हम संगठनों या व्यवसायों का नेतृत्व नहीं है. नहीं, हम लोगों का नेतृत्व. हम सफल अगर हम जानते हैं कि कैसे लोगों का नेतृत्व कर रहे हैं. लोगों को खेल के नाम हैं. और सबसे अच्छा तरीका है लोगों के एक नेता बनने के लिए लोगों को प्यार है. दूसरों instinctually बता सकते हैं या नहीं, हम प्यार करते हैं उन्हें और दिल में अपने सर्वोत्तम हित है. अगर वे नहीं जानते कि हम उनकी देखभाल के लिए वे का पालन नहीं करेंगे. नेतृत्व लोगों को निर्देशन की कला है जो देखभाल के लिए और मदद करने की इच्छा हम. दूसरे शब्दों में, हम लोगों को प्यार करते हैं. यदि आप लोगों के साथ एक मुद्दा है, संभावना है कि आप उन्हें का नेतृत्व करने के लिए तैयार नहीं हैं. अपने नेतृत्व के लिए तैयार करने, लोगों के लिए एक प्यार हासिल. यदि अन्य बातों के जगह में हैं, तो वे .. चाहता हूँ याद आ रही आराम का लेखक के बारे में लेख ...: क्रिस Widener एक लोकप्रिय वक्ता और लेखक के रूप में निर्मित के राष्ट्रपति के रूप में अच्छी तरह से सफल है, व्यक्तियों और संगठनों की मदद करने के लिए कंपनी के प्रदर्शन में अपनी क्षमता बारी, सफल होने में है अपने जीवन के हर क्षेत्र और प्राप्त करने के उनके dreams.To देख क्रिस "आगामी जिम Rohn सप्ताहांत घटना में रहते हैं" के रूप में वह प्रभाव के रहस्य का विषय पर बोलते जाना http://Chris-Widener.InspiresYOU.com/ या फोन
Article Source: Messaggiamo.Com
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