Éthique Dans Le Lieu de travail
L'éthique de lieu de travail est un sujet que nous tous avons entendu parler. En fait, le sujet de l'éthique en général est quelque chose que la plupart des personnes sont familières avec. Et, ce qui est généralement comprise au sujet de l'éthique est là sont éthique et alors il y a éthique de lieu de travail. Quelles la plupart des personnes ne réalisent pas, cependant, est qu'il n'y a aucune une telle chose comme l'éthique de lieu de travail ; l'éthique est la même, (ou, devrait être) si dans le lieu de travail ou dans la vie personnelle.
AU SUJET DE CE QU'ELLE EST
L'éthique est au sujet de faire les choix qui peuvent toujours se sentir bons ou ne pas sembler comme ils vous bénéficient mais sont les "bons" choix à faire. Elle est les choix qui sont des exemples "des citoyens modèles" et des exemples des règles d'or. Nous tous avons entendu les règles d'or : Ne blessez pas, ne volez pas, ne vous trouvez pas, ou un du plus célèbre : "faites à d'autres car vous auriez fait à vous." Ce ne sont pas des expressions entraînantes simplement ; ce sont des mots de la sagesse par lesquels n'importe quel membre productif de la société devrait tâcher de vivre.
Dans nos vies personnelles, la plupart d'essai de personnes pour faire exactement cela. L'éthique est considérée par beaucoup de gens en tant que quelque chose qui est liée au côté privé de la vie et pas au côté d'affaires. Dans beaucoup d'entreprises, ayant l'éthique est froncé les sourcils au moment ou considéré comme un sujet négative. C'est parce que sont habituellement les affaires au sujet de faire ce qu'est le meilleur pour le numéro un, pas au sujet de ce qu'est vraiment la bonne chose à faire. Vous sentez probablement déjà la lecture juste incommode ceci.
Un BON EXEMPLE
Prise ENRON, par exemple. Les actions exemple des Présidents d'ENRON étaient-elles d'un bon de l'éthique ? Non. Mais, ce qui ÉTAIENT elles était un exemple CLASSIQUE de était deux choses : On, ces actions a montré comment l'éthique n'a pas été employée de quelque façon. Deux, leurs actions ont peint un tableau sinistre et réaliste de ce qui peut se produire quand l'éthique est négligée. L'éthique avait été considérée en premier lieu par les chefs de la compagnie, là n'aurait été aucun scandale. Si l'éthique était employée quotidiennement à chaque compagnie, il n'y aurait jamais des scandales.
Martha Stewart vient à l'esprit en parlant de l'éthique. Encore, il y a un sentiment d'inquiétude en traitant cette matière. Mais, pourquoi est-elle aiment-elle cela ? L'éthique est censée améliorer nos vies et appeler de bons sentiments. Peut-être l'éthique de raison est un sujet si endolori est parce qu'elles sont tellement souvent mal employées, si utilisé du tout.
Une NOUVELLE MANIÈRE
L'éthique fait un retour. Pour commencer par, de plus en plus sociétés et hommes d'affaires et femme se rendent compte maintenant que l'éthique n'est pas vérifiée à la porte en entrant dans le lieu de travail. L'éthique a chaque peu autant un endroit en le public qu'elles font le privé. Comment est-il là devrait-il être les ensembles séparés d'éthique, dépendant au moment si c'est votre vie personnelle ou votre vie de travail ? La réponse est qu'il ne devrait pas y a un ensemble séparé et à la lumière compagnies d'événements récents que nous voyons sur nos téléviseurs en date de tard, de de plus en plus réalisent ce fait.
Quelques compagnies incorporent l'éthique à leur formation. C'est s soumis qui peut être de pair assorti aux affaires et quand les employés et les Présidents semblables comprennent quelle éthique est environ, les affaires peuvent s'améliorer. Non seulement la communauté notera-t-elle la nature morale des affaires mais également ainsi des clients de volonté.
Des réévaluations périodiques sont aussi bien suggérées dans la formation d'éthique, depuis le changement de périodes beaucoup de choses que certains ne considèrent jamais moral ou non-moral. Par exemple, quand le premier intru pour envoyer un travail dans un système informatique d'université a estropié le réseau entier que le système était une partie de, y compris cela des équipements collectifs publics ? simplement parce qu'il pourrait la faire ? il est difficile de poser une question de éthique. Les ordinateurs étaient nouveaux, alors. Et, personne n'avaient jamais pu faire une telle chose avant. Avec des nouvelles périodes vient la nouvelle technologie et les nouvelles manières de faire des choses. L'éthique calmera le jeu par partie d'elle toute et la formation régénérateuse d'éthique re-renforce seulement ce qui a été déjà appris, quand les nouveaux âges surviennent.
En fin de compte, elle est tout au sujet de quelle personne comprend au sujet de l'éthique. Beaucoup de curriculums d'université appliquent maintenant fortement l'enseignement de l'éthique et pour la bonne raison. Les jeunes esprits prendront cette information dans la main d'oeuvre et comprendront que l'éthique doit être appliquée là aussi bien que dans le secteur privé. Les sociétés pourront éviter les scandales embarrassants qui sont présentés partout des nouvelles nationales. La petite entreprise pourra garder et attirer plus de clients et de clients. Des négociations entre les entreprises pourraient être accomplies avec plus de considération pour l'autre compagnie à l'esprit, qui aiderait seulement tous les deux.
Surtout, un niveau élevé de l'éthique dans vos affaires devrait être en place au moins pour les clients. Si quelque chose, il est le client qui devrait être considéré les la plupart quand il vient aux procédures de gestion morales. En fin de compte, une compagnie récoltera de grands bénéfices d'une base de client qui juge qu'elle est traitée assez et sincèrement.
Au sujet De l'Auteur
Le cari de Myron est président et le Président de BusinessTrainingMedia.com un principal fournisseur de main d'oeuvre et de programmes de formation de développement des affaires a conçu exclusivement pour l'déploiement de corporation. Myron a sur 20 ans d'une expérience réussie de gestion avec de principales compagnies de la fortune 500 et a écrit de nombreux articles concernant des issues de gestion de main d'oeuvre. Vous pouvez entrer en contact avec Myron à : myron@business-marketing.com ou visitent le site Web http://www.businesstrainingmedia.com de sa compagnie
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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