Theres δεν χρειάζεται να επίθεμα το βιογραφικό σας
Φαίνεται σαν μια καλή ιδέα, αβλαβείς στην πραγματικότητα. Οι φίλοι σας να σας διαβεβαιώσω ότι ο καθένας κάνει αυτό και ότι οι εργοδότες ελέγχουν σπάνια επαναλάβει γεγονότα. Πηγαίνοντας για την τυφλή πίστη και την πεποίθηση της αλήθειας δεν έχει βοηθήσει μέχρι τώρα, μπορείτε εξετάσει σοβαρά το ενδεχόμενο κατασκευαστικές πληροφορίες σχετικά με το βιογραφικό σας. Μπορείτε προσαρμογή του σχολείου της σκέψης ότι μια μικρή λευκή ψέμα ποτέ δεν έβλαψε κανέναν και βρίσκεται σε μια περίληψη είναι ακριβώς αυτό, μια μικρή λευκή lie.Cheating σε μια περίληψη μπορεί να δελεαστικό, ειδικά όταν κάποιος έχει ψάξει για μια δουλειά για μήνες ή και χρόνια. Ωστόσο, όλοι γνωρίζουμε ότι fibbing δεν είναι ποτέ καλή ιδέα, και η πιθανότητα ότι θα μπορεί να αλιευθεί είναι εξαιρετικά υψηλό. Ακόμα και αν σας "δημιουργικότητα" γλιστρά μέσα από τις ρωγμές, το κάρμα έχει έναν τρόπο ανάκτησης του χαμένου εδάφους με σας. Έτσι, ούτε τον τρόπο, που βρίσκεται παίρνει messy.That είπε, πολλά άτομα που αναζητούν εργασία έχει σημαντικές λόξυγκας στην επαγγελματική τους ζωή-των διαφορών στην απασχόληση, την έλλειψη της εκπαίδευσης και / ή εμπειρία-και γίνεται ολοένα και πιο δύσκολη για τους περισσότερους να γράψουν τη δική βιογραφικά τους δεν υπερβολή ή επίπεδες-out ψέματα. Δεδομένου ότι η απάτη επαναλάβει βρίσκεται σε άνοδο, οι εργοδότες ήταν πολύ περισσότερο περίθαλψης σε επαλήθευση των πληροφοριών, και είναι όλο και πιο δύσκολο να τους παραπλανήσει. Τα καλά νέα, όμως, είναι ότι βρίσκεται δεν είναι απαραίτητη αν το επαναλάβει είναι καλογραμμένη και στρατηγικά organized.The εκπαίδευση και τμήματα εμπειρία από ένα βιογραφικό σημείωμα είναι αυτοί είναι οι πλέον ατόμων που αναζητούν εργασία που καθορίζεται στις κατασκευαστικές. Έχουν την εντύπωση ότι, εφόσον διαθέτουν τις εκπαιδευτικές απαιτήσεις ή την εμπειρία που περιγράφεται στην εργασία περιγραφή δεν θα πρέπει να θεωρηθεί ως σοβαρή υποψήφια. Αυτό, όμως, είναι μια myth.Education δεν κορυφή listMany άνθρωποι του εργοδότη λανθασμένα πιστεύουν μίσθωση λήψη αποφάσεων με βάση την εκπαίδευση των υποψηφίων, και αισθάνονται υποχρεωμένοι να τεντώσει την αλήθεια, προκειμένου να ανταγωνιστούν με degreed ομολόγους τους. Η πραγματικότητα είναι ότι η εκπαίδευση, αν και σημαντικό, δεν είναι η κινητήρια δύναμη πίσω από την πρόσληψη των αποφάσεων εκτός εάν, φυσικά, σας επάγγελμα που απαιτεί κάποια (π.χ. γιατροί, δικηγόροι, CPAs, κ.λπ.). Όταν ένας υποψήφιος διαθέτει πτυχίο κολεγίου, αλλά έχει μια σταθερή ιστορία εργασία, την εκπαίδευση πέφτει κάτω γρήγορα τη σκάλα της απαραίτητες προϋποθέσεις. Ας ρίξουμε μια ματιά σε αυτό το σημείο από perspective.The κατάσταση του εργοδότη: Η περιγραφή καθηκόντων διαβάζει, "Αναζητώντας ένα πληρωτέους λογαριασμούς ειδικός με συνολική πείρα στον τομέα της μεταποίησης εκθέσεις δαπανών, το συνδυασμό πωλητής λογαριασμούς, καθώς και την καθιέρωση συμφωνίες τράπεζα. Η επιτυχής υποψήφιος κατέχει πτυχίο συνεργάτης της στον τομέα της λογιστικής. "Candidate # 1: Χοσέ έχει εργαστεί σε λογαριασμούς που καταβάλλεται για τα τελευταία πέντε χρόνια. Κατά τη διάρκεια της σταδιοδρομίας του, έχει δημιουργία νέων πολιτικών, διασταυρώνονται σε εντολές αγοράς με τα τιμολόγια, και συνδυάστηκαν με τους πωλητές για την επίλυση διαφορών τιμολογίου. Η εμπειρία του προέρχεται από το σχολείο του σκληρά χτυπήματα και δεν έχει ένα κολέγιο education.Candidate # 2: Μαρία πρόσφατα έλαβε πτυχίο στη λογιστική. Παρόλο που κερδίζει το πτυχίο της εργάστηκε ως υπάλληλος front desk για μια εταιρεία του Fortune 500 όπου ήταν υπεύθυνος για την κατάθεση και να απαντήσει σε μια multi-line system.Who τηλέφωνο θα σας μάλλον μίσθωση, ή Χοσέ Μαρία; Οι πιθανότητες είναι ότι το όνομα Χοσέ και τη σαφή νικητή επειδή η εμπειρία του, αντικαθιστά την εκπαίδευση της Μαρίας. Jose θα είναι σε θέση να μεταβείτε στη θέση με μικρή ή κατάρτισης, επειδή δεν έχει πρακτική γνώση των βέλτιστων πρακτικών λογιστικής. Μαρία, από την άλλη πλευρά, είναι πράσινο. Η πρόσληψη οργανισμός θα πρέπει να δαπανά χρόνο, χρήμα και πόρους για την κατάρτιση της, η οποία πιθανότατα δεν θα έχουν συμφέρον να em doing.Show 'ό, τι έχετε gotEmployers περνούν τον περισσότερο χρόνο τους τον έλεγχο του τμήματος εμπειρία των εκ νέου, και δυστυχώς, οι καθημερινές επαναλάβει σπάνια λέει το ολόκληρη η ιστορία. Οι περισσότεροι επαναλάβει do-it-yourselfers φοβούνται τα επιτεύγματά τους δεν θα είναι τόσο ρόδινη έναντι του ανταγωνισμού και αποφασίζουν να εξωραΐσει γεγονότων σε μια προσπάθεια να προσελκύσει attention.Again του εργοδότη, κατασκευάζοντας πληροφορίες δεν είναι απαραίτητες. Το πιο πιθανό είναι η εμπειρία που έχουν κερδίσει σε ολόκληρη την ιστορία της εργασίας σας είναι εντυπωσιακή. Η πρόκληση, όμως, εκφράζει τα επιτεύγματά σας κατά τρόπο που να προσελκύει την πρόσληψη οργάνωση για να σας δώσει μια call.When που ασχολούνται με την πρόσληψη οργανώσεις θα πρέπει να συνδέσετε όλες τις τελείες. Για κάθε θέση που υποβάλλουν αίτηση για προσχώρηση, υπάρχει ένα μέσο όρο 500 αιτούντες κι επομένως θα πρέπει να καταστεί πολύ εύκολο για τον αναγνώστη να διακρίνει ανάμεσα σε σας και όλα τα άλλα προσόντα υποψηφίων. Ο μόνος τρόπος για να επιτευχθεί αυτό είναι με έντονη γραφή επαναλάβει copy.As ένα άτομο που αναζητά εργασία που εμπλέκονται στενά στη δική σας αναζήτηση, τόσο πολύ έτσι ώστε να είναι δύσκολο να κάνουμε ένα βήμα πίσω και να γράψουν μια περίληψη που να είναι εμπορεύσιμο. Είστε πιθανώς το δικό σας χειρότερο κριτικός. Αν έχετε επιχειρήσει να συντάξετε τη δική σας επαναλάβει τις γνωρίζετε πόσο δύσκολο είναι να γράψει για τον εαυτό σας objectively.To να επαναλάβουν την διαδικασία γραφής-ευκολότερη, να απαντήσετε στις ακόλουθες ερωτήσεις: Τι σύνολο ικανοτήτων εσείς φέρετε στο τραπέζι; Ποιες είναι οι ανταγωνιστικές δυνάμεις σας; Για κάθε θέση που κατέχει, κατάλογος τρία με πέντε achievements.How η εταιρεία σας σε καλύτερη κατάσταση από τότε που εντάχθηκε η ομάδα τους; Έχετε συμμετέχει στο σχεδιασμό ή / και την υλοποίηση νέων πρωτοβουλιών; Το θέμα εδώ είναι να αρχίσουμε να σκεφτόμαστε την καριέρα σας ως ένα πορτραίτο του που σας είναι επαγγελματικά, και δεν είναι ακριβώς όπως μια εργασία. Όταν βεβαιωθείτε ότι η στροφή μυαλό, θα είναι ευκολότερο να βάζουν λόγια στο χαρτί. Να βρεθεί, δεν είναι αναγκαίο κακό. Το τέχνασμα για να λάβει τη θέση εργασίας σας επιθυμία είναι να καταστεί η πλέον για το τι έχετε να offer.About Η AuthorRecognized ως εμπειρογνώμονας της σταδιοδρομίας, Linda Matias φέρνει έναν πλούτο εμπειρίας στη σταδιοδρομία στον τομέα των υπηρεσιών. Έχει ζητηθεί από τις γνώσεις της για την αγορά εργασίας, επανατοποθέτηση στην αγορά εργασίας, τις στρατηγικές για την εξεύρεση εργασίας, προετοιμασία συνέντευξης, και να συνεχίσετε την γραφή, αναφέρθηκε αρκετές φορές στο The Wall Street Journal, New York Newsday, Newsweek, και HR-esource.com. Είναι Πρόεδρος του CareerStrides και
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
