Η κορυφή 10 λόγοι για το προσωπικό σας θέλει για να κλείσετε
Από έναν υπάλληλο της προοπτικής, της διαχείρισης συχνά διεξάγει η ίδια, με τρόπους που δεν κάνουν αίσθηση. Όταν η οικονομία είναι αργή, οι θέσεις εργασίας είναι πολύ λίγοι και σε μεταξύ ατόμων ή φοβούνται, διαχείριση προσωπικού θα ανεχθεί συμπεριφορές και πολιτικές που είναι παράλογο (στα μάτια τους), ή αν είναι δικαστής harmful.But όταν παίρνει μαζί του προσωπικού για την έναρξη του γεύματος και κριτικής διαχείριση, αυτά είναι τα Top 10 λόγοι για τους οποίους Προσωπικό Quit.10. "Το αφεντικό μου είναι αλαζονική και πιστεύει ότι το δικό του τύπου." Ως αποτέλεσμα, το προσωπικό αισθάνεται εκμεταλλεύτηκε .. 9. "My micromanages διαχειριστή αντί να εμπιστεύονται το προσωπικό για την εκτέλεση." Προσωπικό μισεί το αφεντικό και αναζητά τρόπους για να αντισταθούν είναι πάνω controlled.8. «Η δική μου είναι διευθυντής θραύση οδήγησης και επιθυμία μου." προσέλαβε επειδή ήταν έξυπνο και δυναμικό, ο διευθυντής φοβάται ότι δεν θα πρέπει να θεωρηθεί ως το λαμπρό φως (ο λόγος για την επιτυχία) και το πολύ crushes ποιότητες που πραγματοποιήθηκαν, με τη νέα ελκυστική να προσλάβει υπάλληλο (και που επιθυμούν να ενταχθούν) .7. "Το αφεντικό μου μαντεύει τι χρειάζεται χωρίς να καταφεύγουν σε στοιχεία ή γεγονότα." Ίσως να έχει τα γεγονότα, αλλά είναι σίγουρος ότι δεν ανακοινώνονται αφήνοντας την εντύπωση της «Είναι το δρόμο μου ή την εθνική οδό." Υπάρχουν πολλά των νέων δρόμων που κατασκευάζονται στη χώρα αυτή και το προσωπικό που θα αφήσει και όχι να abused.6. «Είμαι σαν ένα παιδί." Κοίτα, συχνά υπάρχουν διαφορές μεταξύ των γενεών πώς διευθυντές και υπαλλήλους εργασίας. Οι νεότεροι εργαζόμενοι μπορούν να έχουν "know-it-all" στάσεις και τεχνικές εξοικειωμένοι με τη χρήση τεχνολογίας για την εκτέλεση εργασιών. Προσωπικό αισθάνεται παρεξηγημένος και δυσανασχετούν boss.5 τους. "Manager προωθεί κάποιος από μια διαφορετική λειτουργία καταλάβουν ποιος κάνει τη δουλειά και πώς να είναι επιτυχής." Προσωπικό δεν πιστεύουν ότι μπορεί να μάθει από αυτό το πρόσωπο, τους δικαστές του να είναι μια άγκυρα γύρω από την υπηρεσία του και resents ότι έχουν περάσει πάνω για promotion.4. "Το αφεντικό μου είναι εξαιρετικά κρίσιμη." Ο μόνος τρόπος για να ερμηνεύσει τους αφεντικό είναι ικανοποιημένη είναι η απουσία NIT picking.3. "Έχω μαζί μου τις ιδέες lobbed με ελάχιστη σαφήνεια και οφείλω να το καταλάβω αυτό που πραγματικά ήθελε." Προσωπικό είναι ανάμεσα σε ένα βράχο και ένα σκληρό τόπο και δεν γνωρίζει το στόχο του έργου ή να έχουν μια σαφή ιδέα των τι πρέπει να done.2. "Εγώ δεν διαθέτουν επαρκείς πόρους για να ολοκληρώσω το έργο μου." Διαρρύθμιση 10 λίρες πράγματα σε ένα σάκο πέντε λίρας είναι αρκετά σκληρή. Φανταστείτε ότι είστε οι δέκα λίρες και να έχουν συμπιεστεί μέσα! Προσωπικό συχνά πιστεύει ότι έχουν ανεπαρκείς πόρους για να βρουν εργασία done.And το νούμερο ένα λόγο το προσωπικό σας θέλει για να κλείσετε: "Η εταιρεία μου είναι κατάφωρα underpaying μου." Δείξε μου τα λεφτά! Προσωπικό μπορεί να διαβάσει δουλειά διαφημίσεις online και μάθετε ποια είναι η πραγματική αξία τους. Όσο και να σας αγαπούν τη δουλειά τους και, τελικά, οι άνθρωποι συνειδητοποιούν ότι πρέπει να πληρώσουν τους λογαριασμούς τους και να αρχίσουν να σκέφτονται leaving.Your προσωπικού, αυτά που είναι κακοποίηση ή λαμβάνοντας ως δεδομένη τη συμμετοχή σας είναι η στελέχωση λύση (όπως είναι για το δικό τους σας). Αντί για συνέχιση της απασχόλησης τους, λαμβάνοντας ως δεδομένη και η κινητοποίηση τους, η διέγερση τους, πούλμαν και να τους ενθαρρύνει και θα πάνε κάνει τίποτα για σας (σε σχεδόν οποιαδήποτε τιμή). Jeff Altman Έννοιες στο Προσωπικού jeffaltman@cisny.comÃƒÆ 'A ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, © 2004 όλα τα δικαιώματα reserved.Jeff Altman, Διευθύνων Σύμβουλος με Αρχές του προσωπικού, η Νέα Υόρκη αναζήτησης επιχείρηση, έχει επιτυχώς επικουρείται εντοπίσει πολλές εταιρίες διαχείρισης ηγέτες και το προσωπικό στον τομέα της τεχνολογίας, τα λογιστικά, χρηματοοικονομικά, πωλήσεις, μάρκετινγκ και άλλων κλάδων, από το 1971. Είναι επίσης πιστοποιημένο ηγέτης της ανθρωπότητας έργου, για ένα μη κερδοσκοπικό οργανισμό που βοηθά τους άνδρες με τα ζητήματα της ζωής, και μια εξάσκηση psychotherapist.For επιπλέον την αναζήτηση εργασίας ή μίσθωση συμβουλές, πηγαίνετε στο http://www.newyorkmetrotechnologyjobs.comIf θα θέλατε Jeff και την εταιρεία του για να σας βοηθήσει με την πρόσληψη προσωπικού, ή αν θα θέλατε να βοηθήσει με μια στρατηγική αλλαγή θέσης εργασίας, για να στείλετε ένα email σε αυτόν jeffaltman@cisny.com (Αν ψάχνετε για μια νέα θέση, περιλαμβάνουν το βιογραφικό σας).
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
