Verursachen Von von Einheit In Ihrer Firma
Der andere Tag erhielt ich einen Anruf von einem Freund von mir über ein früheres Gespräch, das wir hatten wurden. Ist hier, über was wir sprachen: Jahre, bevor er eine Firma gegründet hatte, die jetzt zum Punkt gewachsen ist, in dem sie viele Büros über den USA hat. Auf der Oberfläche klingt sie nicht, wie es viel geben würde, zum unglücklich zu sein tut es ungefähr?
Das Problem war, daß sein "Baby" (wie die meisten Unternehmer sich beziehen auf ihre Geschäfte neigen), aufgeblasen und seiner "persönlichen" Seite verloren geworden war. Gegangen waren sehnen sich die Tage, als jeder noch jede andere Name wußte. Ich fragte seine Frustration ab, also sprachen wir über einige Ideen, die helfen konnten.
Schnell vorwärts zu unserem zweiten Anruf: "Josh, das Sie nicht was ich", er glauben, sagte. Ich könnte durch seine Begeisterung erklären, daß was auch immer es war, es zweifellos bezüglich er vom letzten Mal unterschieden hatte, das wir gesprochen wurden.
Er fuhr fort, mir zu erklären, daß er anfing, herauf andere Büros seiner Firma zu wählen. Jede Zeit, welche die Empfangsdame ihn beantwortete, würde sagen, daß "hallo (der Name erwähnt nicht aus Privatlebengrund) ich gerade eine Sekunde dauern wollte, um persönlich sich vorzustellen und Ihnen zu erklären, wieviel ich Sie seiend ein Teil unserer Organisation schätze".
Dann würde er die Empfangsdame zu bitte Vorwärts um um seinen Anruf zum Bezirksleiter bitten, welches der Reihe nach ihn an für einen kurzen Konferenzanruf mit den Mitgliedern dieses Büros setzen würde.
Töne wie ein hübscher einfacher Plan nicht es? Nichts besonders außerordentlich über es, bis wir beginnen, an das Ende Resultat zu denken! Sie sehen, indem Sie solch eine einfache Sache tun, die er die Richtung der Gemeinschaft zurück in die Organisation von einer "Oberseite unten" sich nähert umbaute!
Jetzt ist hier das wirklich aufregende Teil! Es funktioniert gerade als effektiv, egal was Bezirk wir beschließen, es an anzuwenden, Geschäft oder anders. Halten Sie Ihre Interaktion mit Leuten auf einem persönlichen Niveau. Seien Sie professionell, aber lassen Sie sie gleichzeitig wissen, daß sie werden bewertet... Zu Ihrem Erfolg Josh Hinds
Über Den Autor:
Josh Hinds von http://GetMotivation.com spezialisiert sich auf helfende Leute, um maximalen Erfolg zu erzielen und zu leben das Leben ihrer Träume. Er ist auch der Co-Gründer von http://AudioMotivation.com - besuchen Sie jetzt, um zu hören, daß führende Motivsprecher und Autoren ihre Spitzen und Rat mit Ihnen teilen.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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