English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Как да успех на работното място от работа лов да си работа и да се по-голямата част от нея

Кариера RSS Feed





INTRODUCTIONThis статия ще ви подготвят за трудната задача, на търсенето на работа. Не само ще ви покаже как да си намеря работа, но тя ще ви покаже как да се запази работата си и да получите максимума от него. Вие ще можете да използвате най-модерните психологически мерки за справяне с други хора, така че да са винаги напред. Следвайте указанията в тази книга и да видим себе си отидете до върха. Как да се подготвим за работа ЛОВ знаете какво искате Трябва да е напълно ясно за какво искаш. Не си давайте неясни цели като "всяка работа, която плаща." Направете си цели и цели много категорично и конкретно. Вашата първа стъпка към постигането на успешно работа е да се знае точно какво искате. Задайте си този въпрос и да напише отговор на лист хартия. Очаквайте най-добър но се подготвят за бедствие Винаги очакваме успех, но се подготвят за лошите неща в живота. Бедствие се случва с най-доброто от нас. Предизвикателството пред нас е да завладее бедствие. Бедствие е велик учител; учат уроците си добре. Не забравяйте, че ако не сте били през лоши времена, вие сте далеч от успеха. Бъдете позитивни Когато създавате "победа, победа, победа" отношения, ще започнете да спечелим. Когато започнете да мисля позитивно, всичко около вас ще бъде положителен. Каквото и да се очаква да се осъществи ще се проведе. Ако искате неща, за да се добре, те ще бъдат добри. Вие сте господар на съдбата си. Съдбата не ви правило. Бъдете убедени, че трябва да има доверие в себе си. Ако не сте уверени в себе си, хората няма да бъдат уверени в себе си. Хората се възхищават и по отношение самоуверени хора. Вие дори ще се възхищаваме и уважение себе си повече. Ако имате съмнения за себе си, други хора ще имат съмнения за теб, също. Действие е ключът правиш каквото ти трябва да направиш да, където искате да. Поемане на ангажимент за себе си действия. Да не се отложи плановете си, започват от днес. Единственият начин да се постигне успех е, ако се действа сега. Трябва да действаме сега с пълна сила, ако искате да постигнете мечтите си. План за действие вън идеите си днес. Визуализиране на новата работа погледнем напред и да визуализира работата, която искате. Кажете на себе си колко искате работата и това, което сте готови да направите за него. Вашата мечта ще стане реалност си ако ги споделите. Знаеш ли какво си мечтае. Визуализирайте успеха в ума си толкова добре, че е почти истинска. Бъдете устойчивите бъде продължително, за да направи по-добре. Всичко, което си струва правиш струва правиш отново и отново и отново. Да не се нека отхвърляне спрете да достигне целите си. Дръжте се опитва и вие ще успеете. Никой не го прави за първи път. Опитайте отново и отново и не спирайте, докато не получите това, което искате. Не е връщане назад. Това ще За да ви струва Никой не получава безплатно пътуване. Ако искаш нещо, трябва да плати за него. Тя ще бъде трудно да се получи това, което искаш, но това ще бъде добре си заслужава, когато са успешни. Най-добрите неща в живота са трудно неща. Други хора могат да ви помагат на хората ще ви помогне да получите мястото, където искате да отидете. Вие никога няма да направи сам лесно. Хората могат да ви уча и да ви помогне да станете по-добър човек. Слушайте други хора - ще научите от тях. Ако някой ви помага, не забравяйте да го възнагради. Търсенето много, когато ви искат много, можете да получите много. Вашите очаквания от другите и себе си ще се превърне в реалност, ако се очаква те да бъдат реални. Това, което очаквате да се случи, ще се случи. Ако се натисне здраво, ще започнете да виждате резултатите. търсене и ще получите. Къде да търсите работа Погледни през помогне и искате рекламите на вестници и професионални и търговски списания. Разберете, когато правителството работни места са изброени и след това пробвате за държавни, местни или федерална работа. Консултирайте се с вашия център по труда - може да бъде в състояние да получите олово. Повечето училища са настаняване на работа центрове, попитайте тях. Секретарят на граждански организации и Търговската камара може да има вода за вас Може да имате възможност да си намерят работа, като отидат на борсата. Ако сте малцинство, или се нуждаят от специална помощ, може да успеете да получите помощ при намиране на работа от групи със специални интереси. Проверка на публични вашата библиотека за допълнителна информация. Къде може да се води на работа търговия конвенции и организации, които се отнасят до вашата област може да бъде в състояние да получат работа води. Посъветвайте се с близки и приятели, ако те могат да ви предоставя всякаква води във вашата област. Място на работа реклама във вестници или професионални списания. А вашето резюме резюме е от полза всякакъв вид професионална работа, която се опитва за. Една добра и ефективна възобнови ще ви доведат до лични интервюта. Подготовка на вашето резюме Трябва да напишете едно събиране на цялата информация за себе си на лист хартия. След цялата тази информация се организира, да го прехвърля на една автобиография. Използвайте само за обучение и опит, които са свързани с естеството на работата която кандидатствате. Напишете цялата информация, която се отнася към целта на вашия информационен лист. Когато се споменава работни места, които не са свързани с естеството на работата, за която кандидатствате, да бъде кратка. Кажете на вашите бъдещи нищо работодател и всичко това е във ваша полза и ще интерес Него. Подреждане на информация, така че уловът вниманието си бъдещи работодатели. За да се определи какво трябва да се поставят в началото на вашето резюме, мисля за това, което работодателят ще се почувствате е от значение. Можете да организира своя опит от работа или от функция. Вашето резюме трябва да бъде достатъчно подробна, за да се даде един работодател всички важни факти за вас, но това не трябва да бъде прекалено дълъг или работодател не може да го прочете. Работодателите са заети хора и те искат на фактите по няколко думи е възможно. При оформяне на автобиографията си, не се споменава нищо отрицателно за себе си. Ако никога не са имали практически опит и работата призовава за работа опит, трябва да поставите "няма" в тази част на автобиографията си? Не. Ако никога не са имали дори професионалният опит, не се включват дори опит. Направете вашето резюме Впечатляващо Вашето резюме трябва да бъдат напечатани на добра машина. Не забравяйте, че когато потенциален работодател гледа резюме той подсъзнателно се отнася за качеството на възстанови от качеството на работата си. Това е единственото нещо, което той вижда от вас. Най-впечатляващото отново не са пет-цветен работни места на 20 цента на хартия. Ако вашето резюме е прекалено показно, си бъдещия си работодател не може да бъде твърде впечатлен. Не безсъзнание въглеродни копия от автобиографията си, защото те изглеждат евтини и казват едно работодателя, че ти даде оригинала на някой друг. Проучванията показват, че отново отпечатани на жълта хартия с кафяво мастило са най-ефективни. Ако не искате да отпечатате отново, просто ги фотокопие на фантазия жълта хартия, за да ги дам, че качеството на допир. НА ИНТЕРВЮ Какво трябва да донесе на интервю за работа организира и подготвя всички документи ще трябва с Вас си интервю за работа. Вашият основен документ е вашият автобиография. Ако не разполагате с резюме, да вземе вместо вашето училище записи, социална сигурност карти, работни документи, лицензи, военни документи, датите на заетостта и имената на своите работодатели. Вашите препоръки Също така е важно да се създаде списък с препоръки. Бъдете готови да дадат един работодател имената и адресите на трима души, които са запознати с Вас и / или работата си. Трябва да попитате Вашите препоръки за използването на имената им в предварително. Ако мислите, че това е необходимо, да поиска професионален приятел или бивш работодател да ви напиша писмо на работа, и да я включите с вашето резюме. Ако работата ви е вид работа, можете да покажете, да вземат проби от какво сте направили в миналото. Зная Дружеството и работодателя Научете всичко, което може за компания, която ви интервюиране. Отидете в библиотеката или си търговска камара, за да разберете всичко, което може за него. Опитайте се да разберете точно какво правят и какво са на склад за вас, доколкото работни места са засегнати. Разберете, които ще се работи за. Лицето, с което ще работи за ще бъда много влиятелни в живота си. Уверете се, че Вие наистина искате да работите за това лице. Ако вашият бъдещ шеф не ви кажа за себе си по време на интервюто, не питайте. Зная колко трябва да печелят знам колко трябва да се печелят с таланта си и уменията си. Правя Вашето предположение малко по-високо, така че компанията обезщетения, когато те ви оферта надолу. Не отивайте твърде високи или няма да получите работата. Зная това, което приблизително скалата на заплатите е за работа и е готова да преговаря за заплатата. Зная само това е важно, че Вие сами знаете. Оценете това, което могат да предложат това дружество, дали е образование, обучение или специални умения. Винаги им казвам какво можеш да направиш, а не това, което не можеш да направиш. Знаят точно какъв вид работа, за която кандидатствате и какъв тип работа, която искате. Знай своя Интервюто Пригответе се за въпроси, за въпроси, интервюиращият ще ви попитам. Трябва да репетират отговори на Най-често задаваните въпроси. Имам някой ви попитам тези въпроси да практикуват вашите отговори: Защо искате да работите тук? колко дълго искаш да остане с това дружество? Защо напуснахте последната си работа? Кажете ми за себе си. Защо не работиш в момента? Колко време мислите, че ще остане в настоящия настоящата работа без промоция? Защо трябва да ви наемат? Какъв е вашият най-голямото предимство / недостатък? Какво ви хареса / не харесвам за последната си работа? Колко печелиш? Колко искате да спечелите? Защо смятате, че можете да направите тази работа, без опит? Вашето време Уверете се, че най-малко 10 минути по-рано за редовни срещи. Да не се дойде твърде рано или твърде късно. Дайте си достатъчно време, за да прекарат с интервюиращия - don't организира друга среща 15 минути след първата среща. времето си на интервюиращия трябва да бъде непрекъснат. Външния си вид и дрехи не се носят твърде небрежни или прекалено официални облекла на интервю. Облечи консервативно, без външен блясък цветове. Бъдете добре спретнат и бръснене за вашето интервю. Жените трябва да се уверете, че ти изглежда много чист. Коса не трябва да бъде в лицето, то трябва да бъде до или вързани отзад. Гримът ви трябва да са едва забележими. Начинът, по който изглежда е много важно да си интервюиращият. Ако си външен вид не е добре за интервюто, това е впечатлението работодателите ще имат на работата си ефективност. Чистият вид е винаги задължително. Какво да правите по време на интервюто Когато се разклаща страна на работодателя, разклати фирмата, твърди захващане. Да не се разклаща ръката си пасивно. Бъдете делови но приятна и приятелска. Усмивка през целия интервю. Уверете се, че усмивката ти не изглежда фалшиво. Добър контакт с очите е много важно. Ако не можете да погледнете в очите му, погледнете на моста на носа си. Това ще Изглежда, като че ли търсите в очите му. Седни направо нагоре, но към интервюиращия. Това ще изглежда като че ли са много заинтересовани от това, което на интервюиращия е да се каже. Да не се пуши или неправилна стойка по време на интервю. Ако сте под стрес, опитайте се да действа спокойно. Какво да кажа по време на интервюто Нека работодателят да отговарят на интервю. Отговор на въпросите му кратко, но напълно. Да не се разхождам по маловажно за нещата и отпадъците си време. Догматични отчети трябва да се избягва. Кажете на работодателя точно това, което очаквате от работата си и от него. Също така му кажа точно какво да очакваме от вас. Стрес си квалификация в положителна, положителен сигнал. Когато работодателят ви казва какъв тип човек е искал, да използва тази информация, когато казвам на работодателя за вашата квалификация. Много е важно да му каже какво иска да чуе. Когато казвате на хората какво искат да чуят, те започват да се съглася с вас. Да не се над него и да преувеличават с лъжи. Използвайте вашето резюме или документи в подкрепа на всяка претенция, която правите за себе си. Ако не разбирате въпроса интервюиращият ви пита, тя се повтаря на него да видим дали ще го разберат. Опитайте се да видя какво интервюиращият иска да разбере за теб. Ако знаете какво иска, за да разберете, да ви отговори годни неговите нужди. Какво не Да кажат и да правят в Talk Интервю за предишни работни места, ако те са във ваша полза. Не казвам нищо лошо или критикуват предишни работодатели или колеги. Ако кажеш нещо лошо за никого, вашият бъдещ работодател могат да очакват проблеми от теб. Не казвай нищо отрицателно за себе си. Опитайте се да не обсъждате нещо лично, финансово или вътрешно, освен ако не са специално попита. Ако интервюиращият ви въпроси на по-бързи темпове с объркващи въпроси, той прави това за да ви поставят под напрежение. Владейте и отговори спокойно. Не бъдете прекалено нетърпелив, когато работодателят ви задава въпрос. Изчакайте го да приключи въпроса и след това отговори това напълно и в спокойна начин. Вие не искате работодателят да мислите, че сте отчаяни за работа. Не вземайте някой със себе си на интервю - това те кара да изглеждат несигурни. В края на интервюто Ако Работодателят не ви предлагат работа в края на интервюто, го питам кога ще чуя от него, когато можете да се обадите, за да разберете решението си. Ако от вас се иска да се върне, пиша за определяне на времето и мястото си да присъстват. След интервюто благодаря на работодателя за разходите си време с вас. Попитайте го дали знае на всяка друга компания, която може да се наложи на лице с вашата квалификация. Една добра практика е също да благодаря на работодателя по пощата с "благодаря" писмо. Много от кандидатите не направите това, така че това може да ви даде предимство на работното място. Ако се наемат по време на интервюто Уверете се, че разбирате какво ви задължения ще бъде. Добро разбиране на това, което работодателят очаква от вас и какво очаквате от работата си ще попречи на конфликти в бъдеще. Уверете се, че са много ясни и от двете от тях. Трябва да разберете какво напредък възможности са отворени за вас. Кажете на работодателя каква заплата искаш, а само допълва пари, когато работодателят носи си заплата. Ако в края на интервюто, не се предлагат на работа, кажете на интервюиращия, че сте Наистина искам работата. Последващи с благодаря ти писмо на интервюиращия. Кажи на интервюиращия отново в предвид, че наистина искате работата. Ако сте забравили да споменат нещо в интервю, че си мислиш, бе важно, не се колебайте да го споменава в писмото. Ако дружеството не ви е търсен в една седмица или две, обадете се. Ако някой друг е нает за извършване на работата поиска от интервюиращия, ако той има някакви други отвори в неговата компания или ако той може да Ви дават нищо за вода. Какво трябва да получи, че RAISE направи първия ход Не чакайте някой друг да ви кажа, какво да правя. Горна управление възхищава едно физическо лице, което взема инициативата. Развийте индивидуални таланти. Образоват себе си с нови умения и знания. Покажете им, че сте истински "отиде кариерист." Направете бързи решения Научете сами да правят бързи, интелигентни решения. Тъй като нерешителен, ще те нараня. Всеки може да направи добро, бързи решения - това е само въпрос на себе си за обучение. Интуитивен инстинкти трябва да се развива. Търсете по-голяма отговорност Вземете за по-строги задачи. Активно се търси по-трудно работят с допълнителна отговорност. Вземете за всички отговорността можеш да се справиш. Опитайте се да вземат добавя отговорности в допълнение към възложените ви работа, по-голямата си отговорности, толкова повече ще са предимство за управление. Увеличаване на вашите интереси Колкото повече знаеш, толкова по-ценен сте на компанията, в която работят. Към нощ класове или просто четат книги, които ще ви дам, че добавя образование. Увеличаване на интереса към неща, които ще помогне на фирмата ви. Специализира в областта на колкото се може повече неща, както можете да ще ви помогне да се движат в една компания. Заеми идва нищо на риска лесно. Преместване в една компания ще бъде трудно, но си струваше. Ако очаквате да се движат , вие трябва да се шансове. Това е малко рискове в живота, които ни дават най напредък. Ако не стик врата вън, шансовете си за преместването са слаби. Знай своя компания намерите всичко, което може да за компанията, в която работят. Разбиране и ноу вашата компания. Проучване и да научат за работните места на своите сътрудници. Разберете какво правят и защо го правят. Винаги се старайте да увеличат знанията си. Знай своя шеф Разберете какво Вид на качества на шефа си и горната част на управлението търсят в служителите. Опитайте се да развива тези качества. Да си добър в работата си за управление винаги се възхищава хората, които са ефективни в работата си. Да се съхранява най-висока възможно ниво на производство и качеството всеки ден. Бъдете така добри в работата си, че можете да го направите без строг контрол. Да не се бърника по време на работа, независимо от това, което другите служители направя. Знай своя Можете цел трябва да знаят какво точно мястото, което искате. Е лицето, те искат, ако искате тази позиция. Уверете се, че можете да направите всичко, което се изисква. Отделят само за вашата фирма може да има силно чувство на лоялност и преданост към вашата компания. Покажи на компанията, че те е грижа за неговото добро състояние. Не са съгласни с фирмената политика. Дори и ако сте съгласни с тях, им се подчиняват. Най-добрите, които можете да направите, е да постигне съгласие с политиките и кажете управление на дипломатически как се чувстваш за тях. Надеждни бъде надежден е много важно. Компанията иска да падне защитен с приноса си към дружеството. Не закъснявай или отсъства от работа без много основателна причина. Уверете се, че Постижението се смята Няма нищо лошо с отдаване други знам какво сте постигнали, стига, стига да не се хваля. Ако възникне възможност за признаване, вземете я. Уверете се, че другите да знаят какво сте направили. Един добър предложение е да нахвърлям постиженията си в млечни продукти. Когато ви пита за повишаване, консултирайте се с вашия млечни продукти. Съхранявайте всички препоръки и награди във файл. Бъди Разрешаване на Solver Потърсете проблеми във вашата компания. Да създадат практични и интелигентни решения на тези проблеми. Привеждане на проблема на вниманието на шефа си, само след като сте го решават и да разполага с всички подробности на разтвора. След работна дейност, ако е необходимо извънреден труд, не винаги спад или да го избегне. Доброволци за комисията, а след това работим усилено за тях, така че те отговарят на техните цели. Вашият глас становище, когато вие говорите нагоре, се уверете, че вашето мнение е добре обмислено. Не хленча на шефа си. Разговор нещата с него. Кажи му това, което трябва да кажа, и след това се вслуша в него. Говорете с шефа си силно, ясно и конкретно. Да не се глас неясни мнение - казвам го в специфични условия какво точно ви притеснява. Попитайте за повишение Кога смятате, че са готови за повишаване и сте изпълнили всички изисквания, които аз отбелязах, питам за един. КАК ДА ме повишат знаете фирмената политика разбират правилата в компанията за заплати и качвания. Вие може да се наложи с компанията за определен период от време да ме повишат. Разберете колко време и да действат в точното време. Ако получавате максималната заплата за позицията си, можете да помолите за промоция или повторна класификация. Да всичко, което може след проучване на книгата фирмена политика. Зная за вземането на решения Трябва да убедим лицето, което има правомощията да повдига, че заслужава един. Ако това лице е над шефа си, подгответе се да убеди шефа си и неговите началници, че заслужават повишение. Имате ли заслужават повишение? Вие трябва да намерите дали заслужават повишение. Едва след като сте сигурни, че заслужават един друг ще се уверите, което правите. Оцени себе си. Опитайте се да погледнете себе си чрез шефа си и очите си колеги ". Да те мисля, че заслужават повишаване? Как да се обоснове Вдигнете им кажа за вашите постижения, които помогнаха на компанията. Покажете им колко сте записали на дружеството чрез вашите действия. Да се запознаем с това, което ви умения са на стойност за друго дружество в един и същи район. Представят фирмата с тази информация. Понастоящем за тях в един много не-agressive начин. кажи на дружеството, което ще бъде в състояние да направи за тях в бъдеще. Кажете им, как ще се възползват от дружество с новия си повишение. Кажете им, как си стойност е нараснала, тъй като сте били в компанията. Да не се споменава нищо за личните си нужди за пари. Бъдете в състояние да Отхвърляне дръжка Ако са отхвърлени за повишаване, да могат да се справят с него. Сделка с отхвърляне, преди да попитам шефа си за повишение, така че ще знаете как да се справи със ситуацията. Не забравяйте, че очаква най-добрите се подготвят за най-лошото. Знаете какво искате Преди да говоря с шефа си знае точно колко повече пари, очаквате, както по отношение на долара и процент. Ако знаете шефа ще преговарят с вас, да поиска повече, отколкото сте в действителност искат. По този начин можете ще получите това, което искате, или повече. Кога трябва да ви помоля за повишение? Направете една среща с шефа си. Не го питам за един увеличи, тъй като той минава в коридора. Не питай, за да видите шефа си на зает понеделник или петък. Бъдете Подготвени за критика Вие може да бъде упрекван, че не изпълнява данните "до ал" сега. Не позволявайте това да ви разстрои критика, нека тя да ви помогне. Можете да научите от тази критика като попита за повече обратна връзка от шефа си. Питам на шефа си как можете да се усъвършенствате. Попитай го за предложения. Винаги бъдете готови да преговарят с шефа си. Той може да ви даде бонус вместо повишаване. Вземи го и питам за повишаване на по-късно. Работа шефа на обратна връзка получите непосредствена отговор от шефа си, ако той има силата да ви даде повишение. Ако той не може да даде отговор за вас сега, го питам, когато мога. Ако той ви казва, че не може да ви даде повиши го попитам защо. Попитай го това, което той ще изисква от вас, преди да има повишаване, неговите предложения, това, което се нуждае от подобрения и др прави това, което ви е казал да се направи за повишаване и, когато е удовлетворил нуждите му, го питам пак. Ако имате намерение да се откажат, ако не ме повишат, не заплашва шефа си. Искате добър референтен шефа по-късно, ако и когато правиш напусна. КАК да овладеят изкуството на компромиса В много случаи, всичко, което ще бъде в състояние да получи, като е устойчива е компромис. Компромисите са добри. Те да ви една стъпка [още, че сте били на първо място. Ако по някаква причина, като себеуважение, не може да приеме компромис, а след това не. Дайте каквото може да предложи. Ако можете да направите това може да не получите всякакъв вид селище в своя полза. Ето и стъпките, които ще ви покажем как да постигне компромис, така че да получите най-доброто на сделката: Кажете на човека точно това, което искам Кажете на лице точно това, което искам от гледна точка той ще разбере: "Искам още ..." Продължават да съществуват Трябва да преминем през различни извинения на лицето и алиби. Трябва да сте постоянни, докато не падна сте натиснали долния ред на другия човек. Може да откриете, че друго лице се опитва да ви манипулира. Бъдете постоянни, докато това лице е спряло всичките си манипулация. Ако не сте сигурни Ако не знаят какво искат, тогава не се вземе решение. Трябва да мисля, че ситуацията през преди да направите компромис. Ако имате нужда от повече време, кажете на другия човек, че имате нужда от повече време. Уверете се, че може да живее с компромиси, които сте направили, преди да го направи. Как да се справим С безполезни критики Някои критики което получавате, е проява на лош вкус. Ние трябва да знаем как да се справят с критиките, като например: "Изглеждаш ужасно днес", или "Ти остави това в моя начин, ти идиот." Уверете се, че този вид критика безполезен, следвайте тези стъпки. Съгласен с фактите Съгласен съм с факта, че събеседникът подаръци. Така например, в отговор на "Изглеждаш ужасно днес", казват: "Аз не съм била чувство много добре напоследък", в отговор на "Ти остави това в моя начин идиот," казват: "Да, направих го оставите в своя път." Отговор само това, което е всъщност каза, не е това, което предполага. Как да се отговори спокойно Остани и събрани по време на цялата опазване. Не губете си нрав. Единственият начин един човек ще ви накарат да се чувстват влошени е, ако сами разрушават. Вие не искате да ви губя времето, което този тип лице, така че не се защитавате или го нападат. Ако сте направили грешка, ако сте направили грешка, да приеме този факт. Да не се приемат юрган за грешка. Ако сте в грешка, след което се извиняваме. Ако се извиняваме, не правят едно голямо нещо от него. Да не се каже колко ужасно съжалявам, че вие сте и др Просто да им даде едно обикновено "Съжалявам." Как да се справим с важни критики Когато получите важна критик, което искате да знаете как да получите най-доброто от него. Полезни критика е един от най-добрите начини да направите сами в по-добър човек. Следвайте тези стъпки, за да извлечете максимума от полезни критика. Попитайте за обратна връзка разберем точно това, което другите да възрази срещу теб. Ако някой ви казва "Ти си лош", че не е достатъчно добър. Разберете Защо точно този човек мисли по този начин. Бъдете много persisent - разберете защо другият човек се чувства така, както си знае. Неясните критика е безполезен за вас. Предположение Причина Ако човек откаже да ви представя мотивите за criticizing ви, имайте познае в своя грешка, докато не получи правото едно. Това може да е единственият начин да разберете какво displeases на друго лице. Не бъди Отбранителна Ако действате отбранителни, може да не бъде в състояние да се възползват от полезни критика. Не се саркастичен или сплашване на друго лице. Ако искате да научите как да станете по-добър човек от критика. Посъветвайте се с човек как можете да промените укоримо поведение, да се отворени за разумни предложения. Как да си колеги и началници СИ ЗА ВАС като добри отношения с вашите колеги и началници си не само ще ви помогне, но ще направи работата по-приятна. Всеки служител иска да бъде харесван от други служители. Ако се лекуват хора начинът, по който искат да бъдат лекувани, те ще ви хареса. Някои от нас не знам дали това, което правим е нежелателен на други хора. Аз ще ви дам един списък на нещата, , които привличат други хора към вас и нещата намират нежелателен. Когато се движите в компанията, ще ви трябва за оказване на подкрепа можете да получите. Хвалете Хората Всички радва се похвали. Хората търсят одобрението на себе си в други. Но трябва да се хвалят хората, само когато те го заслужават. Ако хвалят хората, когато те не го заслужават, или ако хвалят прекалено много, вие губите доверие. Не преувеличавайте ви хвалят. Правя похвала като топъл и искрен, колкото можете. Не поставяйте Хората Низходящо сваляния човек може да има негативни последствия за вас и други отношения можете остроумие. Хората не искат да се чувстват влошени от поставянето глупав, луд, странен и др Не остави никого, дори ако те не присъстват. Ако го направите, думата ще се свържем с тях и ще изглежда зле. Винаги говорим позитивно за хората. Дори и да не ги харесвам, все още говорят високо от тях - ще бъдете изумени какво прави. Ако трябва да кажа нещо лошо, не казвам нищо. Да не се занимават с вашите интереси само че нищо лошо в грижите и грижа за себе си. Само не го забележим на други хора. Ще се недоволство от други хора, ако вие като че ли егоистично. Уверете се, че другите знаят ти се грижа за тях, както и себе си. Делът на кредит, когато другите са помогнали да постигнете нещо, да споделят за кредит с тях. Дори и да им вноска не е била толкова голяма, колкото твоя, все още акции на кредит с тях. Ще бъдете изненадани Не питай другите да правят за теб това, което не може да направи за Тях, ако сте склонни да излязат от пътя си за хората, не се очаква те да излязат от пътя си за вас. Задайте първия пример - ако им се помогне, те ще ви помогнат. Винаги Покажи поскъпването Всеки иска одобрение и признание за това, което са направили. Ако някой ти помага по някакъв начин, кажи му колко много ценим неговите действия. Ако не, той не може да ви помогнат отново. Това е, което трябва да кажете на хората, когато Покажи си благодарност: "Аз наистина оценявам начина, по който ...";" Благодаря ви много за ..."; "Ти си много добър в ...":" Аз наистина искам да ти кажа колко много оценявам. .. ";" Беше много хубаво да ... " Да не се показват твърде много одобрение и признание, или ще загубят доверието в него. Да не се "появи" другите, когато те "се появи" Други го правиш за тяхна сметка. "Показване на" хора пред други им отнема самоуважение. Ако са по-добре от други, те ще го знам - не е нужно да ги разрушават. Отнасяйте малки неща с Значението Някои неща, които изглеждат малки, за да искаш да кажеш много други хора. Не пренебрегвайте малките проблеми; помогне на хората решаване на тях. Лечение малки проблеми със значението показва други хора ти пука. Грижа за хора, Всеки е загрижен за себе си и това за тях е важно да има някой да се грижи за тях. Те са докоснати когато се грижи за тях. Подпомагане на хората да се справят с живота кара хората да чувстват, че те е грижа за тях. Да не се критикува човека срещу други, ако ви критикуват някого пред другите, той винаги ще ви възмущава. То е един от най-унизителните неща, които можете да направите. Ако някой критикува, го критикуват конструктивно и частно. Дайте на хората цялото си внимание Всички хора искат да падне важно. За да направи човек се чувстват важно трябва да му дам цялото си внимание, когато общуват с него. Отърви се от всички прекъсвания. Уверете се, че имате добър контакт с очите и, че не си играят с предмети. Бъди любезен, тактичен, Любезен и дипломатическа Всеки оценява хората, които са учтиви, тактични, учтиви и дипломатически. Най-добрият начин за изучаването на тези качества е от другите. Проучване на някого, когото би искал да бъде като и да научат как провежда себе си. Бъдете уверени, ако не да имат доверие в себе си, а други няма да имат доверие в теб. Хората се възхищават и по отношение самоуверени хора. Ако ви покажа другите съмнение, те ще Ви лекува с съмнение. Бъдете сигурни в себе си и да играе определени си несигурност. Заключение Намирането на работа може да бъде много лесно, ако търсите за него по правилния начин. Знаейки какво точно искате и след това ще след като винаги ще получите това, което искате. Бъдете позитивни, решителни и устойчиви, така че ще имате полза, да бъдат възнаградени и да се развиват .--------------------------------- ------------------------ Юлия Tang публикува Smart онлайн бизнес съвети, свежо и

Член Източник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Run Your Car On Water
» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance


уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!

уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Подайте членове на Messaggiamo.Com директория

Категории


Авторско право 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта на сайта - Privacy - уебмастъра представят вашите статии за Messaggiamo.Com директория [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu