Naplánujte si náboru-prenájom pravého muža
Už ste niekedy ľutoval, prenájom zlého muža na prácu, pretože ste boli toľko naponáhlo, aby si niekoho najal? Väčšina malých firiem sú prevádzkované bez akejkoľvek podpory ľudských zdrojov (HR Software) Odbor alebo bez dostatočné množstvo plánovanie prijímania tým správnym kandidátom na dôležitú pracovné miesto. Aj keď čas je vzácny nástroj v riadení podniku, niektoré z nich musí byť vynaložená plánovania sa pracovného procesu, aby sa človek právo na prácu. Existujú rôzne spôsoby, ako zvýšiť svoj proces náboru. Niektoré z nich sú uvedené nižšie:
Reklama:
1> v médiách: noviny, rozhlas a Televízne sú niektoré z mediálnych zdrojov z reklamy, ktoré sú široko používané, ale niekedy, podceňovať, pretože ich schopnosti krajiny si svoje najlepšie muža. Pre malé firmy, vo väčšine inzerát do obehu noviny alebo časopis by mohli byť veľmi efektívne, ako by to prilákať záujemcov, ktorí sú vlastne hľadanie zamestnania. Ad by mal zmieniť o organizácii a pozície, ktorá je ponúkaná, a uistite sa, že v prípade, že obchodné hľadá niečo konkrétnejšie, je zrejmé, v reklame. Tento spôsob reklamy umožňuje uviesť druh práce, a kritériá, podľa ktorých kandidáti môžu vzťahovať.
2> vo vzdelávacích inštitúciách a vysokých škôl: To sa môže zdať veľmi časovo náročné a robustný a náročný proces, ale návšteva inštitúcií a hľadajú čerstvých absolventov, je jedným zo spôsobov, ako Reklama na voľné miesto vo vašej organizácii. Čerstvých absolventov dokázal byť vynikajúce manažérske a technické pracovníkov .. Horlivo pracovať a ešte viac dychtivý sa učiť.
Prenájom Verbunkoši: Mnoho podnikov sa domnieva, prenájom tretej osobe (agentúra alebo náborář) zbytočné a drahé. Oni by radšej sami. Avšak, mohol prenájom náborář ísť dlhú cestu, pokiaľ máte niekoľko voľných pracovných miest v organizácii a všetci alebo väčšina v rôznych oddeleniach, nad ktorým ste len pár v oddelení ľudských zdrojov, ktoré sa týmito nábor včas. Náborář sú profesionálov, ktorí prechádzajú prísnym pracovného procesu pri hľadaní svojho muža. Zhromažďujú uchádzačov, výberu, vykonať sériu rozhovorov a použiť aj iné hodnotiace opatrenia, ako sú testy a / alebo diskusiu stretnutie na zabezpečenie optimálnych výsledkov.
Kúpte on-line nábor software: Tento softvér patrí do softvéru Talent Management, ktoré sú v podstate zodpovedný za rozvoj a zapojenia ľudí v organizácii. Systémy pre sledovanie aplikácií však robia presne to, čo napovedá názov. Poskytujú Pracovný portál druhov na vás, aby ste mohli miesto voľných pracovných miest, a preto sa záujem uchádzačov z celého sveta môžu platiť. Systémy sleduje tieto aplikácie pre vás, uloží ich organizuje podľa svojich kritérií. Takéto systémy sú dokonca lepšie ako reklama na noviny, pretože Tieto software do viac ako reklama ... Oni vám spôsob komunikácie s uchádzačmi a podnikania môže viesť on-line rozhovory. Vlastnosti sa môžu líšiť pre rôzne ATS ", ale práca je to možné náhrady pre zamestnávateľov, najmä ak business nechce účasť tretej strany v ich pracovného procesu.
Ostatné:
1> Odporúčania zamestnancov, tieto sú len iný spôsob, ako sa vaše slová po-nechať svet vedieť vaša firma potrebuje viac zamestnancov. Vaše firemné zamestnanca by vám mohli pomôcť nájsť správnu uchádzačov cez ich zdroje. Toto je iba efektívne, pretože si zamestnanci vedia, obchodné a von a oni pochopia, aké sú ich zamestnávatelia uchádzačov teší na stretnutie.
2> Walk-in- reklama by mohla naznačovať, že organizácia by chcela, aby žiadatelia walk-in, predložiť životopisy a dávať rozhovory. To by mohlo byť chaotický stav keď veľa ľudí, ktorí sa ukázať a väčšinu, nehodí sa pracovných miest. To by však mohlo byť aj šikovný public relations pohybovať ako slovo z úst nesie mohol robiť zázraky príliš žiadatelia sú povinní naraziť na kolegov uchádzačov o zamestnanie ..
prilákať širší okruh kandidátov je kľúčové pre väčšinu firiem, ale zároveň by mal zabezpečiť, aby obchodné lepšie žiadateľ nestráca pod horou žiadateľa listov, žiadostí a pokračuje .. K tomu, náborář alebo aplikácie pre sledovanie systému by preukázať dostatočné a bezpečné. Ďalej by bolo výhodné, aby zvážila miezd personálne riešenie pre váš podnik zamerať sa na dôležitejšie úlohy v ruke, ako je nábor.
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
