Wakker worden en leren van iets nieuws
De Amerikaanse regering heeft zojuist de laatste maand van het scheppen van banen cijfers. Het was het laagste aantal in twee jaar. Dit is een onthullend en verontrustend beeld van wat er eigenlijk gebeurt in de reële economie, niet de kunstmatig zijn aangelegd voor de krantenkoppen. Onze Amerikaanse BNP of het Bruto Nationaal Product, is gebaseerd op vervaardigde duurzame goederen. Helaas, het fabricageproces economie in de VS is nog niet hersteld van de verwoestende instorting zag hij begonnen in het voorjaar van 2000. De recente verbeteringen in de werkgelegenheid en groei zijn in wezen beperkt tot de dienstensector. Manufacturing is wat de Amerikaanse economie en het is suffering.Do je werk in dit marktsegment? Bent u comfortabel? Voelt u zich stabiel? Heb je nog niet gerealiseerd dat er niet zoiets als werkzekerheid meer? Dat concept is gegaan. In tegenstelling tot onze ouders en hun ouders voor hen die kon rekenen op het werken in een geselecteerd gebied voor een bepaalde werkgever voor het leven en dan met pensioen gaan, we van deze generatie, die werkzaam zijn in elk aspect van het productieproces hebben geen luxe. Onze taak, of zelfs het bedrijf werken wij voor, kunnen veranderen of eventueel worden gegaan in een hartslag. Het gezicht van de Fortune 500 is drastisch anders dan het was net 10 jaar geleden. Veel bedrijven zijn verdwenen of zijn overgenomen van andere bedrijven of holdings. Velen hebben opgesplitst en anderen zijn nu fabricage off-shore in China of India. Dus waar is uw veiligheid? Wat is het dat u kunt rekenen op tijdens deze periode van instabiliteit? Waar is uw waarde als een werknemer? In tegenstelling tot onze voorouders, die zich op een sterk terug aan het werk van de velden of doen zware arbeid, wij vertrouwen op onze kennis en vaardigheden. Onze waarde, wat we te bieden hebben de werkgevers, is gelegen tussen onze ears.Aside uit uw intrinsieke waarde als een mens, een schepping van God, heb je genoeg aanbod werkelijke waarde van uw werkgever, zodat bij de harde werk beslissingen moeten worden genomen, u bent een van de mensen die verblijven? Biedt u voldoende waarde om te eisen dat een nieuwe werkgever zal huren als je niet zo gelukkig? Dit zijn moeilijke vragen. Wij zijn het niet eens willen onderzoeken deze mogelijkheden, maar we moeten bestuderen, want er is geen werk meer security.I onlangs gesproken met een man die ik niet had gezien in een aantal keer. Hij is de Quality Assurance Manager voor een grote, bekende fabrikant van consumentenproducten audio goederen. Hij zei dat het bedrijfsleven was groot, maar hij was bevreesd zijn lange termijn met zijn werkgever van 8 jaar, omdat het gerucht was dat de onderneming werd rustig gebouw hun eerste fabriek in China, als gevolg van open eind-2006. Hij realiseert zich dat, hoewel hun producten zijn technisch van aard en prachtig gemaakt, de plant de activiteiten waren assemblage en verpakking, en deze functies kunnen gemakkelijk worden gedaan en overzeese op een veel lagere kosten. In het afgelopen jaar, hij wijselijk herzien zijn opties onderzocht voor en verworven zijn vastgoed licentie, en is begonnen met de verkoop van huizen in deeltijd. Hij zag dat hij weinig keuze, maar om nu actie ondernemen, zowel in kennis van wat er kan gebeuren aan de plant volgende year.He wakker werd en besloot om te leren van iets nieuws. Die noodzaak bestaat voor bijna iedereen zo goed. Deze manager heeft besloten dat, als hij was om zijn levenswijze en hebben een veelbelovende toekomst, hij moest nemen nu. Hij moest leren van nieuwe vaardigheden, omdat de vaardigheden die hij had getraind in zou eventueel binnenkort onbruikbaar, althans in zijn huidige employer.Could hij zoekt naar een andere positie in een soortgelijke capaciteit op een andere onderneming ergens dichtbij? Mogelijk, maar welke garantie zou hij hebben dat zij hetzelfde zou niet gebeuren daar. Er zijn geen garanties. Hij werd gedwongen maatregelen te nemen en uit te breiden zijn vaardigheden now.Some mensen zijn niet zo gelukkig, en we horen ze dagelijks in het nieuws. Deze fabriek is de afsluiting van hun deuren. Dat bedrijf is de vermindering van de werkgelegenheid met 60%. Een ander bedrijf zal naar verwachting alleen huren 15 personen in plaats van de 45 dat ze aanvankelijk dacht. Het gaat maar door. Wat doen deze mensen nu doen? Ze moeten snel handelen. Zij moeten leren van nieuwe vaardigheden om te kunnen bieden aan een nieuwe werkgever ergens else.The bottom line is dat omdat we niet langer een echte baan zekerheid, een leven lang leren is belangrijker dan ooit. Wat is dit voor een leven lang leren? Het is het concept van permanente educatie. Veel mensen gaan door basisscholen en middelbare school, hogeschool en eventueel te verklaren dat hun onderwijs is voorbij. Het werkt niet op die manier meer. We moeten ten minste worden continu leren extra vaardigheden in onze gekozen gebied en mogelijk zelfs het uitbreiden van onze vaardigheden in nieuwe gebieden. Op deze manier bieden we maximale waarde voor onze werkgever of mogelijk een toekomstige werkgever, die kan zelfs werken in een andere industry.Wake up en leren iets nieuws. Zittend stationair en slapende zal zeker duur zijn voor jou. Er is geen andere reële alternatieven. Je moet bezig now.Daniel Sitter is de auteur van de doorbraak van e-boek, Leren met een winstoogmerk, het revolutionaire "how-to" boek bieden eenvoudige, stap-voor-stap instructies te leren hoe om te leren van nieuwe vaardigheden sneller dan ooit tevoren. Het is wat de auteur vraagt een "skinny boek", een nieuwe generatie van e-boek, ontworpen voor drukbezette mensen. Bevattende geen "vulmiddel of fluff", krijgt recht op het punt met geen verspilde tijd. Het kan gelezen worden snel en gemakkelijk op een computer, een PDA of afgedrukt voor latere referentie. Bezoek http://www.learningforprofit.com/ of rechtstreeks contact opnemen met de auteur. Dit e-boek is momenteel verkrijgbaar bij C | Net's download.com, de auteurs' web-site en een verscheidenheid aan online boek handelaren. Mr Sitter is een bijdragende
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
