困難な人々に対処して-- 、私のパレードの雨は前方に行く
"あなたのパレードで雨が降るとき、よりもむしろ見れば。雨のない、-- ジェリーの虹の"顎がない
空からの水が私達の湖および川を満たし、滋養物及び成長を提供することあり地球のすべての生命に重大が、ある主要な方法が雨が降りなさい。私達が雨に、それなしでは、多分甘美な果物と野菜を楽しめないまたは暖かいの経験すれば先に見ないがそれとして芝生の湿った感じは私達の裸足を緩和する時間のほとんど。
対人対立は雨のよう沢山与える短いひとときを持続させる雨の小さいlocal の破烈にである。雨シャワーは強度を緩和するライト突然始まり、停止すること本当らしい通常であり。近づくと同時にそれらが空の出現の急速な変更によっていつ起こるか予測できる。同じは対人対立の本当である-- すぐに急に燃え上がり、突然としてちょうど終わるようであるそれらの小さい怒りか不一致のマイクロ破烈する。
私のパレード の格言雨は 対立のunpleasantness を私達に思い出させる。まだ、ある不愉快な発生は約よりよい事を持って来る。対立は人々の最も良いのの中で成長する。不一致がある時はいつでも、意見の相違、別のアプローチ、方法からの出発私達はこの辺に事を、そこにである対立する。これらの少しは最後に気性か怒りを緩和するライトのシャワー短い時間ちょうどなされる。私達がそれらに間違った方法(間違った方法がある) 近づくときまだ、満開の対立の雷雨になることができ。
通常の雨シャワーとは違う、雷雨は風と結合される雨及び電光である。彼らは、致命的な電光からのつば世界的に形作り、ハリケーンを形作るために一緒にバンドが付きそしてトルネードの中の世界で最も速い風の上で回ることができる。 対立の雷雨で最近つかまえられてか。
実質の秘密
私達が他を制御するか、または変えることができない間、私達は私達の自身の行為、態度、および行動のための責任を取ることができる。そう答える私達はいかに人々が私達のパレードで雨が降りたいと思うときか。 傘を使用しなさい:
U は= 理解する。 理解する試みを作りなさい、また理解されるため。他の人の困難な行動が没頭させないために注意してはいけない; それから直接それを取扱うことができる。
M は= 管理する。 起こっている間対立を管理しなさい。通常問題の根にある実質問題を捜しなさい。あなた自身を方法に混乱し、入る側面問題かマイナーなスパッツによって混乱させることを許可してはいけない。
B は= 呼吸する。 対立の真っ只中にあるとき色々重点を置減少の作戦を使用しなさい。深く圧力を調整するためにゆっくり呼吸することを試みればadrenalin を作り出す。会話が熱くする、とりわけ得るとき壊れ目を、制御するあなたの衝動を取れば。
R は= 答える。 平静は残り、非防御的で、non-reactive 方法で機能する。対立に直面して穏やかである機能ははっきりそして注意深く考えるのを助ける。
E は= 包含する。 によって対立を意義を唱えるか、またはある誰がそれらに直接との行きなさい。批評の後ろで避けなさい。これが失敗したら、それから対立の解決の世話役として機能するために第三者目的を頼みなさい。
L は= 聞く。 聞いた場合そう注意深く聞くこと速ければがあれば。聞かれるものがから答えるか前に要約し、点検しなさい。判断するために遅いがありなさい悪口および脅すことを避けなさい。
L は= 学ぶ。 対立からの主learnings を検査しなさい。対立は、けれども苦痛、成長及び成熟に必要である。あなた自身に、"何がここに学ぶことができる私尋ねるか。私は私の行動を変えるか、または謝罪を提供する必要があるか。" 勉強のmindset との各対立の状態を始めなさい。
A = 受容。 対立は生命の正常な一部分である、従って頻繁に起こり、多分起こることを受け入れなさい。私達が最も困難の見つける人々は成長のための最も大きい機会を提供する人々またである。
コミュニケーションについての何か。
どこにでも対立は原因か理由のコミュニケーションが重要な役割を担った、ある。悪いコミュニケーションは対立始まるか、または行くそれ保った。よいコミュニケーションは相互に快い解決をもたらす。それはその譲り合い開いたダイアログを問題の焦点ない感情促進する。
私達はすべて私達ので私達の心から困難な人々に生命怒る根本的に相違の視点のそれらの人々、憤激させ、失望させ、そしてほぼ運転する私達を知ってもらう! 困難な人々は私達のパレードで雨が降りがちである。事がよく行き、私達が成功の行列で行進しているちょうどその時、短く激しい対立のシャワーか雷雨は頻繁に壊れるが。本能的な応答は私達がつかまえられたunawares であるので最もよいもの通常でない。そう私達に私達の専有物の嵐、およびそれを知っている前に、ハリケーン力の風の洪水が同伴される大洪水と私達の関係および台なし私達のパレード答える。
ついに、重要であるか。
対立及び困難な人々にいかにの答えるか決定を担当する。よい コミュニケーション と共に傘はぬれているならないことを保障する!
そう、それがあるちょうどパレードが... それを雨が降るようにしなさい!
Althea DeBrule はRADSGroup の組織コンサルタントの所有者、Stamford 、有効性および個人を増加するように専門家及びリーダーシップの潜在性を最大にするために組織を助けるct によって基づかせている会社である。彼女は人的資源および管理の開発で30 年の内政上そして国際的に示され、祝われたリーダーシップの経験に持っている。企業家及び乾燥したエグゼクティブ、彼女は助力労働者に彼女のキャリア中達成する彼らのキャリアの目的を焦点を合わせたB情報のためRADSGroup があなたのキャリアの必要性とのいかにの助けることができるか訪問 http://www.radsgroup.com/
記事のソース: Messaggiamo.Com
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