Societys の戦う蟹座: 失業
公式図は互い違いになっている: 労働力の35% - 約280,000 人- はであり失業し、仕事を捜す。各1.43 年の従業員サポート1 失業者。米国の図は失業者全員および年金者全員を支えている3.3 人から4 人の従業員である!
真実はより少なく不吉である。Macedonia の多くの雇われた人々は無報告に行く。彼らの雇用者は州に社会利点及び退職金を支払うことを避けるために雇われてようにそれらを報告しないことを好む。これは公式図を非常に歪める- まだ、Macedonia の失業率が20% に近いと仮定することは安全である。
失業に悪い面しかない。失業のあるレベルは健康であると考慮される。人々は仕事場の間で動く- これは労働移動性と呼ばれる。人々はより高く支払済、高等教育の位置を占めるために彼ら自身を訓練する新しいもののための古い専門職を捨てる。この種類の健康な失業は"摩擦失業" と呼ばれる。3% から6% のレベルは(どの国で左右される) 西の摩擦失業考慮されるであると。
しかしMacedonia で流行する一種の失業はこの種類でない。それは同じ人々が絶えずという年より多くのために失業している感覚で永久的である。それは習慣であり- 形作る: 人々は彼らの自己の威厳を、彼らなる外の援助に依存するように、彼ら現実に直面して恐れている失う。そのような失業に重要な心理的な結果がある。人々は労働者としてもはや修飾しないそのような範囲に影響の下で変わる。これは家族の中の状態に影響を与える。彼らの家族を提供するのが常であった人々は商品、未来の見通しの敗者としてわき投げられない。深くこれは不利に社会の基本的な単位のまさに生地に影響を与え、: 家族。
しかし失業にまた大きいマクロ経済学の影響がある。何百万のDM からの州の施し失業手当を支払う毎月。283,000 人の求職者につき1 月につき60-100 のDM を増加すれば- 財政のマケドニアの大臣があらゆる朝に直面される驚くべき図に直面する。生産的な使用へこのお金を置くかわりに- 裸の生存のために十分に均一でない手当の家の人々の空転の保存に使われる。誰も幸せでない: 政府- 予算が過度そして不必要に膨脹するので、存続州がそれらに与えるものをで使われる国家- ほとんどできないので- のでよいお金が投資及び失業者の代りにこうして。
失業は変動する経済に独特でない。大いに強い経済はそれに- フランス及びスペインのように- 苦しむ。スペインの実質の失業率はMacedonia に類似している。
失業のための長期の、構造原因は何であるか。
失業した人々があるよりより多くの理論がある。
ある人々は自由貿易が未熟な、semi-skilled 労働の失業を励ますと言う。工場は労働がより安い場所に海外に動く。織物及び基本的な電子製品の安価な輸入高はローカル生産と競い、- 通常- それを悪く傷つけなさい。
他の人々は労働市場の剛性率の責任にする。彼が無能なら誰もつらい時に及び均一発射されないところ従業員及び雇用者の心理学が同様に"1 つの大きい家族" のそれなら。州の法律そして規則が静的な労働力を支持してあれば。社会なら利点(年次休暇、病気支払、養育費) の増加雇用の費用- 失業は作成される。雇用者は- 危機の時以内にそれらを解雇できないので経済ブームの時以内に付加的なスタッフを雇わない。彼らは人件費が交渉可能、低い場所で製造することを好む。労働組合が(英本国及び米国は最もよい例である) 廃止されたところに- 消えるを除いた失業すべて。けれども他は科学技術回転を強調する(主に情報科学の分野で) 。そう多くの専門職は非常に速いペースで時代遅れになり、- 従って作成されるよりより多くの仕事が失われる多くの専門職はそう頻繁に革命化される- 。
しかし理由が失業のためであるものは何でも- ある国は創造的な方法で社会のこの癌を戦っている。
90 年代の間に、イスラエル共和国- 4,500,000 百万人および20,700 の正方形のキロメートルの国- は前のソビエト社会主義共和国連邦からの600,000 人以上の移民の流入を(= 人口の15%) 、主に吸収した。
1 つは失業の劇的な増加を期待できる。Macedonia が300,000 人の付加的な移民を(= 人口の15%) 明日吸収するべきなら- 失業率は新来者が市場によって吸収されようまで急騰しよう。
しかイスラエル共和国は仕事を移民のこの大洪水のほとんどに与えることに成功しなかった- また古い人口の中の全面的な失業率を減らした! それはいかに不可能のすることに成功したか。
イスラエル共和国は失業者に雇用者に失業手当を- ない与えることにした。私達を例を調査することを許可しなさい:
平均失業手当は1 月につき900 のDM 一人につきだった。
彼が雇われたら雇用者がこの人に支払うために仮定された平均サラリーは- 1 月につき1400 のDM であろう。
政府は次の提案の雇用者に来た:
失業者のための発見の雇用。彼に1400 のDM のサラリーを支払いなさい。私達は失業手当の形で失業者に- この量を支払うかわりに…の雇用者、900 のDM 直接与える。
そう、皆は幸せだった:
雇用者は彼が政府から戻った) 900 のDM を及びベテランおよび健康- 500 のDM (彼が彼に支払った1400 ののための教育がある労働者DM 間の相違- 雇った。
彼は雇われたこと彼がビジネスに実際に貢献したら- 彼が最終的に将来雇われ続ける実質のチャンスの雇用を見つけたので失業者。
政府は- 予算上の経費および支出を高めなかったので幸せだった。まだ、同時にそれは経済の雇用水準を増加した。
別のイスラエルのねじれ: 政府はまた雇用の彼の最初3 年に失業していた前に人の社会利点の部分を支払った。これは雇用者の多くのお金を救い、彼を権限に雇われた人を雇い、報告するために励ました。
全別のアプローチはイギリスでと実験された。
特定の地域のそれらの失業者全員は"コミュニティ" に集まっていた。コミュニティは色々専門職を含んでいた:
大工およびテーラー、電気技師および農場労働者、ë師および教師。コンピュータ化された中心はセットアップされた。各々の失業者は彼の専門の機能を両方リストするこの中心と登録し、- 彼が興味があったこと商品に及びサービスに、しかし購入するべきお金がなかった。
一致プロセスはそれから続いた: 彼の子供に(テーラーは教師を彼が彼の現在の財政の海峡で与えるためにできることができなかった) ある私用レッスン捜していた。教師は鋸にテーラーを彼女の娘のための聖餐の服捜していた。そう、コンピュータはそれらに一致させた:
教師は- 彼女の娘のための服を鋸で挽くことの彼のサービスに対して…テーラーの子供をtutored 。自己価値及び威厳の感覚を回復する両方はこうして用いられた。さらに、両方は悪く必要とされたそれらによって他の情況の下でできることができない事をできられた。
これは原始へのリターン、前金融、現物取引経済である。
しかし教師が提供する私用レッスン- テーラーが鋸で挽く1 枚の服の価値がありなさいか何だれが定めるか。
特別な税率は出版された。それは実質のお金が手を変えた"実質の" 市場で勝った条件を反映した。
"支払" プロセスを楽にするため- 特別なコミュニティお金は政府がコミュニティのメンバーに与えるのが常であった失業手当の代りに印刷された。
今、コミュニティの各メンバーは政府から彼があったと同時にコミュニティお金(実質のお金の代りに) 彼がコミュニティの他のメンバーとただ使用できた失業者の月例手当を受け取った。
こうすればは他の失業したのと、失業者の購買力専ら使用され、彼らの全面的な状態を楽にする。それはまた- 失業手当から支払うために付加的なお金を印刷する必要がなかったので政府の状態を楽にした。
明らかに、これはかなり小さく、限られた実験だったが、- 高い失業に直面するあらゆる国家の注意を保証する私が信じるほどそれは巧妙だった。
著者について
再び訪問されるNarcissism である- 西が東"をいかに失ったかSam Vaknin は" 悪性の自己愛- の著者雨かの後で"及び" 。彼は"中央ヨーロッパ検討" ののコラムニスト、UPI 通信社(UPI) および開いた登録簿、Suite101 およびsearcheurope.com の精神健康そしてヨーロッパの中央東の部門のebookweb.org および編集者である。最近まで、彼はMacedonia の政府に経済顧問として役立った。
彼のウェブサイト: http://samvak.tripod.com
記事のソース: Messaggiamo.Com
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