एक तारकीय फिर से शुरू के साथ खेल में जाओ
1990 है, नियोक्ताओं के लिए व्यवस्थित थे काम है शिकारी बाजार के दौरान कम योग्य उम्मीदवारों से क्योंकि उम्मीदवार पूल बहुत छोटा था. नौकरी शिकारी को अपने मूल्य और नियोक्ताओं के नाम कर गए थे बैठक उनके demands.The नौकरी जलवायु बहुत अलग है आज से यह कुछ साल पहले हुआ था. नौकरी शिकारी भूल गए अपने एक संभावित नियोक्ता को कैसे मौजूद है. अपनी नौकरी खोज कौशल गरीब और वे हो रहे हैं को employment.In आज के बाजार में नौकरी मिल जाए, एक फिर से शुरू जो कौशल और उपलब्धियों पर प्रकाश डाला गया कैरियर के लिए आवश्यक सफलता के लिए संघर्ष कर रहा है. यह समय के लिए मूल बातें वापस जाना है. नियोक्ता अब तय कर रहे हैं औसत काम के उम्मीदवार हैं. गेंद अब उनके पाले में है और वे ऊपरी hand.Your फिर से शुरू है आपके कॉलिंग कार्ड है. इसलिए, यह बाहर आराम से खड़े हो और आप के रूप में पेश करने में सबसे अधिक मील जाना चाहिए योग्य candidate.An प्रभावी फिर से शुरू होता है एक interviewThe फिर से शुरू करने आपका टिकट? अपनी योग्यता का परिचय के रूप में कार्य करता है. इसका एकमात्र उद्देश्य interviewInterviewers के लिए एक interview.The एजेंडे सेटर जीतना है साक्षात्कार के लिए एक लाइन questions.A reminderOnce साक्षात्कार के रूप में अपने फिर से शुरू प्रयोग करेंगे खत्म हो गया है, काम पर रखने प्रबंधक अपने नोटों और अपनी योग्यता के एक अनुस्मारक के रूप में अपने फिर से शुरू किया है. जब आप नियंत्रण नहीं है पर है क्या साक्षात्कारकर्ता को अपने नोट में लिखने का फैसला करता है, तुम क्या आपके फिर से शुरू में लिखा है पर नियंत्रण है. अधिकांश भाग के लिए, फिर से शुरू अपने पिछले word.A ठोस पहले ज्यादातर मामलों impressionIn हो सकता है, मालिक केवल आप अपने काम के प्रदर्शन का मूल्यांकन फिर से शुरू होगा. अपने आपको फिर से शुरू job.An अप्रभावी फिर से शुरू के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवार के रूप में स्थान चाहिए? एक निजी DocumentYour फिर से शुरू करना चाहिए आप काम किस तरह का तनाव की मांग कर रहे हैं, क्या तुम्हें पता है, तुम क्या प्रदर्शन किया है, और जो तत्काल योगदान तुम भर्ती संगठन में योगदान कर सकते हैं. आपका पुनः आरंभ ऐसी ऊँचाई, वजन के रूप में अपने निजी आँकड़े, शामिल नहीं होना चाहिए, बाल नेत्र / रंग, आदि यह भी की सूची पर writeIf आप अपने खुद के शुरू में लिखा है या अपने खुद के फिर से शुरू कर रहे हैं लिखने का प्रयास नहीं करना चाहिए अपनी जन्म तिथि, वैवाहिक स्थिति या सामाजिक सुरक्षा number.Easy, आप को attest कर सकते हैं तथ्य यह है कि शुरू कठिन हैं लिखने के लिए. अतीत की उपलब्धियों की चर्चा करते और उन्हें एक जोरदार तरीके से पेश कठिन हो सकता है. इसके अलावा, यदि आप अपनी उपलब्धियों के बारे में उद्देश्य नहीं है, इस खामी को अपने कैरियर कैसे कर सकते हैं जानकारी एक आकार presented.A है सभी विपणन toolIn लेखन फिर से शुरू हो गया, वहाँ कोई नियम नहीं हैं. मुझे यकीन है कि आप लेख पढ़ा है कि आपके पुनः आरंभ केवल एक ही पृष्ठ पर, या कि आपके पुनः आरंभ में होना चाहिए होना चाहिए हूँ कालानुक्रमिक स्वरूप या इसे पढ़ा नहीं होगा. सच्चाई यह है कि हर काम साधक परिस्थितियों का एक अलग सेट और बख़्तरबंद नियमों को फिर से शुरू लेखन में मौजूद नहीं है. यह महत्वपूर्ण है कि आप अपने और स्थिति का मूल्यांकन है एक निष्कर्ष पर आया है कि आपके reality.A जादू pillIn क्रम में आपके लिए फिर से शुरू हो गया प्रभावी हो, तुम्हें पता होना चाहिए इसका इस्तेमाल कैसे करना है. विज्ञापन का जवाब चाहते हैं या इंटरनेट पर अपनी पोस्ट फिर से शुरू करने जा रहा है तुम नहीं परिणाम आप की इच्छा. आपको एक सक्रिय नौकरी खोजकर्ता का इस्तेमाल करना होगा और अपने ही उपकरण के रूप में अपनी नौकरी खोज के लिए एक उत्प्रेरक के रूप में फिर से शुरू नहीं -. आपका काम फिर से शुरू तुम चाहते हो, क्या तुम्हें पता है के प्रकार को शामिल करना होगा, तुम क्या है किया, और क्या तुम एक नियोक्ता की पेशकश. एक विशेषज्ञ के रूप में कैरियर के बारे में AuthorRecognized, लिंडा Matias कैरियर सेवाओं के क्षेत्र में अनुभव के एक धन होता है. उसने रोजगार के अपने ज्ञान के लिए बाहर गया है की मांग की बाजार, outplacement, नौकरी खोज रणनीतियों, साक्षात्कार की तैयारी, और फिर से शुरू लेखन, वाल स्ट्रीट जर्नल, न्यूयॉर्क Newsday, न्यूजवीक में कई बार उद्धृत किया है, और मानव संसाधन-esource.com. वह राष्ट्रपति की है CareerStrides और राष्ट्रीय पुनरारंभ राइटर्स एसोसिएशन. यात्रा www.careerstrides.com में उसकी वेबसाइट या उसके careerstrides@bigfoot.com.ÃƒÆ एक ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक CareerStrides © 2003 पर ईमेल करें
Article Source: Messaggiamo.Com
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