उत्पाद के निर्माण के माध्यम से ब्रांड पहचान ब्रांडिंग
एक ब्रांड नेता में एक उत्पाद का निर्माण करना आसान नहीं है, लेकिन मैं सच में विश्वास है कि आप अपनी ब्रांडिंग धारणा में सुधार यदि आप इन नियमों का पालन करें 2; कर सकते हैं जुनून और निरंतरता के रूप में अच्छी तरह के रूप में 4P ब्रांडिंग है कि मैंने की है विकसित, उत्पाद? प्लेसमेंट? बढ़ावा देने के? लोग. इन 4 है पी तुम जिस तरह से व्याख्या की है अपने ब्रांड की जांच करने के लिए सक्षम हो जाएगा. इनमें से बहुत भिन्न शीर्षकों के प्रत्येक अपने ब्रांड पर एक प्रभाव है, और बदले में ब्रांड होगा इन क्षेत्रों में से प्रत्येक प्रभावित करते हैं. तुम में से जो 101 विपणन के माध्यम से चले गए हैं के लिए, आप देखेंगे कि विपणन की है 4P और, मेरे ब्रांडिंग के 4P है, लोग हैं और ब्रांड को प्रभावित लोगों के बीच फर्क सिर्फ इतना और अधिक किसी भी अन्य area.ProductImagine इस परिदृश्य से, यह खाने के, तुम, अपने कार्यालय में काम कर रहे सभी सुबह के बाद फैसला किया है, कि तुम चाहते को मीठे के लिए एक नारंगी है. आप स्थानीय सुपरमार्केट को ड्राइव, फल विभाग में जाओ, और पाते हैं कि वहाँ केवल 2 छोड़ संतरे हैं, वे दोनों तुम उन्हें लेने के लिए जब तक एक ही देखो. कि जब तुम नोटिस कि उनमें से एक Sunkist है उस पर मुहर लगी. जो तुम एक खरीद लेंगे? अच्छा अगर आप देश के 99.999% की तरह हैं, आप Sunkist नारंगी द्वारा होगा. क्यों? क्योंकि पिछले कुछ वर्षों में, Sunkist आप का वादा किया है कि सिर्फ एक नारंगी अच्छा नहीं लग रहा है, अच्छा स्वाद है, लेकिन यह भी पैसे के लिए अच्छा मूल्य. अब आता है किकर, तुम देखो, वहाँ बहुत अच्छा मौका है कि आप शायद अभी भी Sunkist ब्रांड खरीदना होगा, भले ही आप एक था या पैसे के लिए यह तो और अधिक भुगतान करने की है. यही एक ब्रांड नेता इमारत है सब के बारे में. पल में सच, अगर सब बातें समान हैं तो वहाँ एक अच्छा मौका है कि ब्रांड "" खरीद विकल्प होगा है, और भी product.PlacementNext के लिए एक प्रीमियम मूल्य कमान स्थान है. मेरे ब्रांड की अवधारणा में सिंहावलोकन मैं वितरण, स्थान, स्टोर, परिवहन और संयंत्र सूचीबद्ध किया है. अब ये सामान्य शीर्षकों के हैं, और आप अच्छी तरह से और अधिक जोड़ने कि अपने विशिष्ट उद्योग के लिए प्रासंगिक हो सकता है. मैं तुम्हें कल्पना करना चाहते कि इन क्षेत्रों के सभी अपनी कंपनी के लिए एक पूरे पृष्ठ के विज्ञापन की तरह हैं. वे सभी संचार संदेश है कि अभियान के दृष्टिकोण अब तुम पर काम कर रहे हैं के आराम के साथ संगत है, होनी चाहिए. मुझे पता है कि यह कुछ असामान्य है, लेकिन संचार का हर एक टुकड़ा अंत उपयोगकर्ता किसी तरह आकार या रूप में या उपभोक्ता प्रभावित करता है. तुम देखना यह वास्तव में ट्रक पर लोगो है, लेकिन यह भी है ड्राइवर कमीज़ पर लोगो है, ट्रक और जिस तरह प्रसव व्यक्ति ग्राहक के साथ सूचना का आदान प्रदान की सफाई. वे जिस तरह से आप चाहते हैं कि उन्हें काम करना चाहिए, जिस तरह आप अपने ब्रांड को लागू करना चाहते हैं. यह सब लिखा जाना चाहिए, मौका या विकल्प के लिए कुछ भी नहीं जा रहा! वे अपने ब्रांड image.PromotionPromotion रहे हैं कि हम क्षेत्र के सबसे जब ब्रांड और ब्रांड के प्रभाव पर चर्चा के बारे में सोचना है. पदोन्नति संचार के विशाल क्षेत्र को शामिल किया. से बहुत ब्रांड का यह सार है छवि, विज्ञापन, बिक्री संवर्धन, प्रत्यक्ष डाक, इंटरनेट विज्ञापन, जनसंपर्क, विपणन, बिक्री बल, और बिक्री के प्वाइंट. वहाँ बहुत सारे अलग तत्व हैं, कि यह होगा लेख की एक पूरी श्रृंखला ले भी शुरू करने के लिए. लेकिन, मैं दृढ़ता से अनुशंसा होगा कि तुम्हें याद है मैंने शुरू में कहा, "स्थिरता" घटकों के सभी भर में व्यापक होना चाहिए. कभी कभी आप को आप के रूप में लंबे समय के रूप में कर रहे हैं और रचनात्मक message.PeopleAs कि मैंने पहले उल्लेख के अनुरूप एक महान है डिजाइन नहीं है, लोग एक क्षेत्र है कि बनाता है अपने से अलग ब्रांडिंग के 4P विपणन के 4P. लोगों को आपके उत्पाद या सेवा के निर्माण के हर कदम में शामिल हैं, और लोगों के ब्रांड हैं. अपने कर्मचारियों, व्यापारियों या वितरक, एंड यूज़र, विक्रेताओं, और दोस्तों ईमानदारी से आराम की विश्व. हर कर्मचारी कंपनी में ब्रांड, लेखा विभाग, नौवहन, रिसर्च, लीगल, दुकान, विपणन, और पर में लोगों का प्रतिनिधित्व करता है. यह सिर्फ बिक्री विभाग नहीं है! लगता है के बारे में इस - अपनी लेखा विभाग अपने ग्राहकों के लेखा विभाग में एक नियमित आधार पर किसी को कहते हैं. शायद यह पैसे का पीछा है, के लिए एक बिल माल कि शायद खो गया साफ है. लेकिन यह भी एक मौका के लिए है अपने लेखांकन व्यक्ति थोड़ा नज़दीक पाने के लिए और पता कैसे आपकी कंपनी उनके साथ क्या कर रहा है, ग्राहक. यह एक महान को information.How अंदर मौका है हम कर रहे हैं? तुम्हें क्या लगता है हमारे प्रतिस्पर्धा है कारोबार का बड़ा हिस्सा हो रही है? हम अपनी कंपनी के लिए कैसे एक बेहतर काम कर सकता हूँ? और कई अन्य सवालों के जवाब दे देती है कि आप की तरह, मैं अभी तक के रूप में इन दो लोगों के साथ, उन्हें देने की कोशिश में जाना होगा मौका पास करने के लिए बाहर जाने के लिए आप पर दोपहर के भोजन के. यह लंबे समय run.There में वापस भुगतान करना होगा लाभांश देने के लिए कई बना अपने ब्रांड के अवसर बढ़ रहे हैं, सुनिश्चित करें कि आप सोने के नियम, जुनून, संगति का पालन करना संदेश और कई गुणवत्ता छापें, और अपने ब्रांड एक मजबूत ब्रांड leader.To कैसे अपने ब्रांड को कॉपी और पेस्ट है उपाय: (http://brandidentityguru.com/bightml/brandmasterpiece.html) बनने की बात है रास्ते में हो जाएगा. तो फिर क्लिक करें "ब्रांड शक्ति की परीक्षा ले." यह एक छोटे सर्वेक्षण कि किसी भी कंपनी का ब्रांड के उपायों ताकत है. यह एक महान उपकरण देखना है कि तुम कहाँ today.Scott व्हाइट ब्रांड पहचान गुरु के राष्ट्रपति है (http://www.brandidentityguru.com), एक अग्रणी ब्रांड परामर्श और बाजार अनुसंधान Easton, मैसाचुसेट्स, संयुक्त राज्य अमरीका Boston.Brand Identity गुरु के पास में स्थित कंपनी कंपनी और उत्पाद ब्रांड बनाने में माहिर है कि वृद्धि बिक्री, शेयर बाजार, ग्राहकों के प्रति वफादारी और ब्रांड मूल्यांकन. अपने 15 के पाठ्यक्रम से अधिक कैरियर ब्रांडिंग वर्ष, स्कॉट व्हाइट उद्योगों की एक विस्तृत विविधता में काम किया है: उच्च, निर्माण तकनीक, कंप्यूटर हार्डवेयर और सॉफ्टवेयर, दूरसंचार, बैंकिंग, रेस्तरां, फैशन, स्वास्थ्य सेवा, इंटरनेट, खुदरा, और सेवा कारोबार, साथ ही साथ कई गैर लाभ organizations.Brand Identity गुरु ग्राहकों में शामिल हैं: सन लाइफ , कोका कोला, हिमाचल प्रदेश, सूर्य, Nordstrom, अमेरिकी फेडरल बंधक, साइमन (अमेरिका के सबसे बड़े शॉपिंग मॉल प्रबंधक वित्तीय) और कई अन्य कई उभरते विकास companies.Scott व्हाइट सहित एक बहुत ही उत्साहित है वक्ता और उपहार है एक सम्मोहक और मनोरंजक तरीके से ब्रांडिंग में इतनी है कि सभी स्तरों पर लोगों को समझ सकता हूँ के सिद्धांतों की व्याख्या कर सके जा रहा है.
Article Source: Messaggiamo.Com
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