Entrevues d'emploi : Identifiant Et En utilisant Vos Capitaux Plus importants
Quand regardez-vous pour obtenir loué ou obtenir favorisé, que pensez-vous est-vous vos capitaux plus importants ? Votre expérience ? La connaissance ? Compétence ? Talent ?
Tandis que toute la ceux est des avantages qui vous aideront à réaliser vos buts, il y a une chose qui est plus importante que tous combinés.
Votre attitude !
Laissez-moi illustrer mon point.
J'ai assisté à une réunion de conseil récemment. Il should've écrit "alésé." Juste au sujet de chacun observe ont été glacés plus d'ou presque fermés avec la fatigue car une présentation mate après qu'une autre ait été refilée sur les membres du conseil, le personnel et les assistances.
Alors quelque chose a changé.
Quelqu'un qui n'avait jamais parlé lors d'une réunion de conseil avant levé, est allé au lutrin, mis le feu vers le haut de sa présentation de PowerPoint, et a totalement soufflé chacun parti !
Les gens redressés vers le haut dans leurs sièges et écoutés attentivement son chaque mot.
Quand elle a été faite, les gens battus ! (si vous avez jamais assisté à une réunion publique de panneau d'agence avant, vous saurez remarquable qu'est !) Le président de conseil a déclaré, "j'ai vu des centaines de présentations. C'est la première fois que j'ai jamais vu un qui a obtenu des applaudissements!"
Ce présentateur a-t-il été éprouvé, plus bien informé, plus habile ou plus doué que tous les autres ? Absolument pas. En tant qu'employée assez nouvelle, elle était réellement inférieure en tout de ces secteurs.
Qu'a fait la différence ? Son attitude.
Elle était enthousiaste, positive, optimiste, énergique et vraiment passionnant'au sujet de de ce qu'elle parlait !
Ce n'était pas la qualité de sa présentation qui a impressionné des personnes, il était comment elle leur a fait le sentir. Son enthousiasme était contagieux, ainsi les assistances ont considérablement eu plaisir à écouter des faits et figurent que, présenté par quelqu'un sans son attitude énergique, le would've les a alésés aux larmes.
Chacun dans cette chambre se rappellera et pensera très fortement à elle en raison de son attitude.
Vous savez pourquoi les compagnies conduisent des entrevues d'emploi longues et de main-d'oeuvre au lieu des personnes simplement de location basées sur les qualifications présentées dans leurs résumés ? Une des raisons doit trouver quelqu'un qu'ils auront plaisir à travailler avec.
Ceci peut seulement être transporté chez la personne, par votre attitude.
Pensez à vos propres collègues. Avec qui avez-vous plaisir à travailler ? Le type futé qui a toutes les réponses mais des actes supérieurs ? La femme qui a la plupart d'expérience mais des gémissements ou se plaint toutes les fois qu'elle est invitée à faire quelque chose d'une nouvelle manière ?
Ou la personne qui sourit toujours, écoute vous, reste le positif, amical et de support n'importe ce que ?
Va-t-elle comment votre attitude ?
Bonnie Lowe est auteur du système populaire de succès d'entrevue d'emploi et de l'ezine information-emballé libre, des "temps de la Carrière-Vie." Trouvez ceux et d'autres ressources et bouts puissants de carrière-bâtiment à son site Web : http://www.Best-Interview-Strategies.com
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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