Angestellt-Beweggrund-Checkliste - 10 Masse Erfolg
In Form eines einfachen einfachen, Checkliste zu benutzen, können Sie zählen, wie gut Sie aus 10 heraus tun. Verbessern Sie noch, bitten Sie um um sie. Sie ist wie, was sie als mini-360o beschreiben, in dem Ihre Leute die Wahrscheinlichkeit erhalten, Ihnen Rückgespräch zu geben. Nur hier sie ist viel einfacher und weit weit preiswerter! Aber dann ist es, wie Sie die Resultate des Rückgespräches anfassen, das die die meisten zählt.
Das Zählen gibt Ihnen Fokus und eine bessere Weise von vorwärts bewegen als irgendein nebliges Maß wie ' gutes ' oder sogar ' ausgezeichnetes '. Und messendes das ist, was kann und Sie auffordern wird, die Bemühung zu bilden, eine Kerbe oder zwei hochzuschieben. Ihre Selbst ' Beweggrund ' erfordern Sie, die gleichen Bedingungen durch Ihren Chef gut liefern zu lassen, so dort ist die Gelegenheit, aufwärts Rückgespräch auch zu geben sich.
Die ist solch eine leistungsfähige Sache, damit Sie tun. Rückgespräch auf diese Art ist ein hohes Niveau von Intimacy in einem Geschäft Verhältnis - wenn Sie es oben nehmen.
So haben Sie Spaß und benutzen Sie diese Checkliste, um zu sehen, wenn Sie alle tun, die Sie die Leute in Ihrem Geschäft ' motivieren können '.
Ich habe die einfachen, regelmäßigen Gespräche mit meinen Leuten /10
Ich habe ein natürliches Interesse an Leuten /10
Ich sage, daß ''danke und Lob regelmäßig /10 geben Sie
Ich gebe Gutschrift, in der es passendes /10 ist
Ich behandele jeder gleichmäßig und ziemlich /10
Ich halte immer die Versprechungen, die ich bilde - oder ich bilde sie /10 nicht
Ich beauftrage Verantwortlichkeit wohin ich Dose, mit Anleitung /10
Meine Leute wissen genau, was von ihnen /10 erwartet wird
Herausforderung ist ein Teil der Weise, die wir /10 bearbeiten
Ich trainiere, stütze und führe meine Leute zu ihrem Erfolg /10
Heraus Durchschnitt berechnet, ist Ihre Gesamtkerbe aus 10 heraus /10. So die irgendjemandes die, die Sie Schritte nachschicken innen schnell - was bilden können Bewegungen Ihre Kerbe in den 10 Bereichen oben sind, herauf zwei oder vorzugsweise drei Punkte? Wieder Gespräch mit Ihren Leuten - veranlassen Sie sie, Ihnen zu helfen!
Und, nachdem Sieerzielt dieses Sieerzielt hatten, finden Sie einige mehr Spitzen, um - ' gleich vorgerückt ' - in ein Paar von Wochen zu folgen!
Copyright Martin 2005 Haworth ist ein Geschäft und Management-Reisebus. Er arbeitet weltweit, hauptsächlich durch Telefon, mit Kleinbetriebinhabern, Manager und korporative Führer. Er hat Hunderte Tips, Spitzen und Ideen an seiner Web site, http://www.coaching-businesses-to-success.com.
(Anmerkung zu den Herausgebern. Fühlen Sie frei, diesen Artikel zu benutzen, wohin Sie denken, daß er vom Wert sein konnte - es würde gut sein, wenn Sie eine Phasenverbindung einschließen konnten)
..., Ihnen helfend, Ihren Leuten zu helfen, Ihrem Geschäft zu helfen zu wachsen...
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Holen Sie sich den HTML-Code fü Webmaster
Fügen Sie diese Artikel Ihrer Website jetzt hinzu!
Webmaster veröffentlichen Sie Ihre Artikel
Keine Anmeldung erforderlich! Füllen Sie das Formular aus und Ihr Artikel wird im Messaggiamo.Com Artikel-Verzeichnis aufgenommen!
