Treffen Sie eine Entscheidung und ergreifen Sie Maßnahmen!
Wie kommen Sie mit den Zielen weiter, die Sie dieses sich Jahr einstellen?
Haben Sie einen Anfang gebildet? Oder denken Sie Stille an sie oder verfingen sich das sehr populäre "ich sind zu beschäftigte" Epidemie?
Geschichte Marys
Mary leitet ihre eigene Verlags- Firma, die 5 Leute beschäftigt. Sie wird mit zwei Jugendlichen verbunden.
Als ich zuerst Mary traf, erklärte sie mir, wie heraus betont sie versuchte, Arbeit und Haus effektiv zu jonglieren.
Ihr Geschäft, obgleich das Überleben (gerecht) Hauptwachstum außer einem Hauptfaktor erzielt haben könnte? Mary. Sie wurde sehr durcheinandergebracht und ihr Geschäft laufen ließ, das Weise.
Mary beschwerte immer sich über den Druck des Laufen lassens ihres Geschäfts und des Habens eines Lebens. Ich schlug zu ihr vor, daß indem sie persönlich das Trainieren sie würde verbessern sie drastisch situation?guaranteed, vorausgesetzt sie die Ideen actioned, Einblicke und Lösungen hatte, die sie durch den Prozeß gewinnen würde.
Sie Ist Ein ' Gunna '
Mary war ein ' gunna '. Sie war ' gunna ' tut dieses und ' gunna ' tun das. Leider alle kann sie und noch tut soll über es sprechen. Sie trifft nicht eine Entscheidung. Geld war nicht die Ausgabe, nachdem alle sie Tausenden Dollar die Woche "Leben änderndes" bootcamp lang sorgend eines amerikanischen Gurus investiert hatten. Sie dachte, die ihre "magische lifechanging Pille" sein würde. Leider Mary nicht Tätigkeit, was sie erlernt hatte. Sie erhielt in ihrem chaotischen Leben sofort auf ihrer Rückkehr aufholt.
Es ist interessant, zu merken, daß viele Leute glauben, aufwenden daß, mehr, die, sie auf einigen dieser Seminare, die Resultate das besser sind.
Was sie zu Faktor in die Gleichung vergessen, ist selbst.
Die Neueste Krise
Ich hatte mit ihren einigen Zeiten gesprochen und vorgeschlagen der besten Vorgehensweise reagiert zu nehmen und sie immer mit "nicht im Augenblick, habe ich dieses, zum zu tun und das zum zu tun (und alles sonst zum zu tun)". Mary immer procrastinates und sagt, sie in der Zeit einiger Wochen zurück zu benennen, als die gegenwärtige Hauptkrise rüber sein sollte.
Ein Monat wurde ihre Datenbank vollständig heraus abgewischt. Sie war irrtümlich von einem temporären Assistenten gelöscht worden, den sie angestellt hatte. Selbstverständlich gab es keine Unterstützung. Es dauerte viele Stunden, um sie zu reproduzieren.
Mary mußte eine Extraperson anstellen, damit der folgende Monat eine neue Datenbank herstellt. In den realen Bezeichnungen kostete diese neueste Krise ihr Geschäft Tausenden Dollar in verlorener Produktivität, um den Effekt nicht zu erwähnen, den sie auf ihren Druckniveaus hatte.
Leute denken häufig nur an Haben einer Unterstützung, wenn etwas falsch geht. Sie sorgen nicht sich um ihr eigenes Geschäft und Systeme. So lang, wie sie ' sind, beschäftigen Sie ', das ' Zeit ' auf Systemen vergeuden muß?
Fachmannfähigkeiten werden angefordert und sie sind nicht erworben durch Erfahrung gerechtes. Mary Notwendigkeiten rüsten sich mit etwas grundlegenden Lebenfähigkeiten aus, also kann sie effektiv leben und arbeiten. Sie muß in der LageSEIN, jene Fähigkeiten in die Tat umzusetzen!
Mit der Rate, die sie, sie geht, seien Sie nicht lang genug lebend, die Jahre der harten Arbeit zu genießen sie zu ihrem Geschäft beigetragen hat.
Es wird ein Paar von Jahren gewesen, da wir zuerst Speiche und ich vergessen alle über Mary wurden, bis ich an einen ihrer ehemaligen Angestellten stieß, die mit ihr für sechs Monate geblieben waren. Jan. erklärte mir, daß es extrem stressvolle und unrewarding Funktion für Mary war. Sie könnte ihre Arbeit nie durchführen, wie ihre Aufgaben immer änderten. Mary bildete den Klienten Versprechungen, die sie häufig und Jan. brechen würde und war ihr persönlicher Assistent, war die Person, welche die Klienten gehen würden sicherzustellen, daß die Arbeit rechtzeitig erledigt wurde. Sie war auch die Schlüsselperson, die den Frieden mit dem Rest des Personals hielt.
Jan. hatte Mary eine Nachricht des Monats gegeben, als sie in ihrer Resignation übergab, also hatte Mary viel der Zeit, einen Wiedereinbau zu finden.
Als Jan. verließ, hatte Mary noch einen Wiedereinbau nicht als sie nach links es zur Woche vor Jan. gefunden, der herausgenommen wurde, um die Position zu annoncieren. Selbstverständlich tat sie das ganzes Einziehen, annoncierte im Lokalblatt und hatte 50 Antworten. Kein Zweifel vergeudete sie den folgenden Monat verwendbare Bewerber interviewend.
Wann Ist Die Rechte Zeit?
Wann ist die rechte Zeit, Maßnahmen zu ergreifen? Ist sie am Weihnachten, das neue Jahr, der Anfang des Geschäftsjahres, wenn Sie nichts sonst haben zu tun, wenn Ihr Gatte Sie läßt, wenn Ihr Geschäft auf seinen letzten Beinen ist, wenn die Zicklein schließlich zur Schule gehen, wenn der Chef verläßt, oder wenn Sie vom Druck Ihres Lebens so krank werden, den Sie nicht ein Bett verlassen können?
Das Abschließende Wort
Henry Ford, der "der härtesten Arbeit bekannt ist, um zu bemannen gesagt wird, denkt". Ich sage, daß "die zweite härteste Arbeit, die bekannt ist, um zu bemannen, Maßnahmen ergreift".
Über Den Autor
Lothringen Pirihi, Direktion des Büro-Organisators (http://www.office-organiser.com.au) ist Australiens persönlicher Produktivität-Reisebus
Lothringen spezialisiert sich, auf, mit dem businesspeople, das sie zu bearbeiten zeigt, wie man drastisch ihre Produktivität auflädt, den Druck und die Verwirrung in ihren Leben verringert und mehr Zeit für das Genießen ihres Lebens hat.
Wir bieten eine ausgedehnte Dienstleistungspalette und Produkte einschließlich an: Für Kleinbetriebinhaber trainieren und -fachleute, wesentliche Darstellungen und Werkstätten, Bücher, CD's, DVDs und on-line-Lernprogramme.
Nehmentätigkeit heute! Kontakt Lothringen, zum Ihrer Besonderenotwendigkeiten an lorraine@office-organiser.com.au zu besprechen
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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