Pochopení každý aspekt vaší organizace
Poznej své organizaci: Pokud nerozumíte aspekt organizace nebo postup v něm, zeptejte se. Pokud stále nerozumíte, zeptejte se znovu. Otázka, dokud si nejste jisti, že porozumět tématu. Je to snadné cítit vaše otázky nejsou dostatečně propracované, zejména při práci s lidmi, kteří dělají to, co dělají pro let. Začněte se základní otázky jako "Co dělá naše organizace dělat?" "Jak naši organizaci to?" "Kdo potřebuje náš produkt?" "Kdo co dělá s tímto produktem?" "Kdo jsou lidé, kteří si práci?" Většina dlouho-termín zaměstnanci rádi zodpovíme otázky, aby měli pocit, chytrá a valuable.STEPS dozvědět se více o kterém pracujete: Kromě dotazem dlouho-období zaměstnancům na základní informace: - Přečtěte nevyřízených organizace výročních zpráv. Zjistěte, co se skutečně děje, kde pracujete. - Přečtěte si organizace prospektu. - Zúčastněte zaměstnanců setkání. Další informace o aktuálním dění ve vaší organizaci. - Plán workshop. Proveďte zaměření "Co je to naší organizace? "vyzývají vedoucí jednotlivých oddělení. Nedělejte si starosti, co si myslí nadřízení. Pravděpodobně budete dojem je s touhou learn.KNOW slabiny i Silné stránky: Má-li uspět, musíte Musí také vědět, organizace nedostatky a neúspěchy, stejně jako jeho úspěchy. Zeptejte se sami sebe, a jiní, klíčové otázky, často můžete zjistit, co vaše organizace potřebuje spuštěním sami se sebou. Pro Například jste organizuje? Neorganizované vůdce vede často chaotický posádky. Myslíte si splnit cíle, nebo se vám zdá, že práce na nekonečné projekty? Je zaměstnanec organizace pomáhá splnit své cíle, nebo je to pomalu zaslání do bodu, odkud není návratu? Útvar, který není-li, zatímco jiné dosahují svých cílů? Kdo se to daří a proč? Tyto typy otázek jsou rozhodující pro analýzu a zlepšení vašeho Společnost? Copyright AE Schwartz & Associates Všechna práva vyhrazena. Pro další prezentační materiály a zdroje: ReadySetPresent a pro výpis zdarma jako trenér, konzultant, Speaker, Vendor / Organizace: TrainingConsortiumCEO, AE Schwartz & Associates, Boston, MA. Komplexní organizace, která nabízí více jak 40 dovedností na programy vzdělávání vedoucích pracovníků. Pan Schwartz provádí ročně více než 150 programů pro klienty v průmyslu, výzkumu, technologií, vláda, Fortune 100/500 společností a neziskových organizací po celém světě. On je často nalézt na konferencích jako klíčový poznámku moderátorka a / nebo zprostředkovatel. Jeho styl je rychlý-chodil, participativní, praktický a vtipný. Je autorem více než 65 knih a produktů, a učil / přednášel na více než deset vysokých škol a univerzit po celých Spojených státech.
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
