Vedúci kvality prostredníctvom láskavosť
V minulých dňoch, lojalita bola poskytnutá. Pracovník v minulých generácií často zostali spoločnosti za svojho života. Nešlo len o to spoločnosti mesta, to bol etiku ... práca bola zaručená tiché tradíciu a na oplátku za poctivé každodennej práce, zamestnanec mal pohodlie celoživotné zamestnanie. Často to bolo nepísané zmluvy. Lojalita bola univerzálna a ochrana zamestnancov bola základným a bezdôvodné. Zamestnanci hovoril aj ich spoločností a poistené, že kvalita služieb bola daná a vynikajúci produkt bol achieved.With príchod obtížnějších svet, intenzívne zameranie na podnikové konglomeráty na zisku, rýchlosť iné komunikačné technológie a voľnejších spoločnosti sme sa posunuli do doby vytvoril naliehavosti. Vnímanie ľudské hodnoty sa zmenšila a spolu s ňou lojalitu. Tak to je zriedkavé podnik, ktorý má vedenie, ktoré opäť na príkladoch ukazuje, vernosť. Dokonca v súcit pre zisk, musí ležať niekoľko vernosť ľudu, ktorý vyrába. Zamestnanci stále reagujú na láskavosť a loyalty.I nedávno presvedčil majiteľa podniku zaplatiť účet za zdravotnú kľúčové zamestnanca v organizácii, ktorá neposkytuje zdravotný prínos. Zamestnanec chýbali práce kvôli nerozpoznaných a oslabujúci ochorenia. Dohodol som sa s ňou k lekárovi. Potom som "navrhol" zamestnávateľovi, že ponuka zaplatiť účet, ktorý on robil. Keď som sa, že súvisiace so zamestnancami, bol bez seba radosťou ona. Je zrejmé, že jednou z prekážok pre ňu bola nákladov na liečbu. Nemohla sa dočkať, až poďakovať zamestnávateľmi a ona je teraz "prilepený" na svoju prácu, s lojalitu pripomínajúce dní minulosti. Ojedinelý prípad, ale vynikajúce example.Weak vodcovia (a teda neefektívne) sa v skutočnosti chrániť svoje vlastné neistej pozície hromadenie ich kontrolu. Je to klasický obranný mechanizmus pre dysfunkčné vodcu. Je mimoriadne ťažkej situácii, keď podriadený je silný a kompetentný. To je jeden z tých prípadov, kedy firemné "politika" môže bujnieť do škaredé situácie. Bohužiaľ, z happens.Excerpts nová kniha, "Hľadáte lepší svet." Čítajte viac na: http://www.buybooksontheweb.com/description.asp?ISBN=0-7414-2134-8Dr. Malkin má Bc v podnikaní a magisterských a doktorandských v náboženstve. Urobil stovky návštevy škôl sa pohybujú a účinný motivačný prezentácie, nútiť teenagerov robiť dobre svoju osobný rekord. Jeho vedenie programy majú právomoc veľa, veľa detí. Jeho pátranie po rokoch bolo učiť moc Right akcie, ktorý smeruje k cieľu lepší svet.
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
