English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Ísť s prúdom

Vzťah RSS Feed





Celá tahle predstava zmeny je založený na jedinom princípe: ZMENA JE ALL IN YOUR MIND.First prichádza túžba, alebo je potrebné zmeniť. Potom príde postoj, ktorý dovoľuje. Potom prišiel správania, ktoré vedú k nemu a podporovať ju. A nakoniec, zmena sa stane - alebo aspoň si uvedomíte, že to stalo! Látky alebo výsledok procesu zmeny jasné v okamihu, keď zistíte, že sa niečo zmenilo - že ste stále lepšie, alebo že situácia je stále líšia. A pojem zásadné zmeny v konečnom dôsledku vedie k možnosti, že môžete byť v skutočnosti, že najlepšie, čo môžete be.All musíte urobiť, je vziať procesu zmeny celú cestu. Stačí, naozaj je túžba rast, zmeniť - a zistenie, že tento proces nikdy ends.By uznať, že váš vývoj je pokračujúci proces - rozpracované - budete držať beznádeji a zúfalstve na relatívne nízkej úrovni, keď máte k ústupu alebo k dosiahnutiu plató, ktoré by mohli ste presvedčení, že nemôžete ísť ďalej. Budete okamžite uvedomiť, že situácia je dočasná a , Že budete pohybovať, hneď ako budete pripravení. Za pár okamihov sa pozrime na "ideálny stav" scenár pre zmenu, v ktorom budete skutočne "ísť s prúdom." Pojem "flow" nie je nič nové, aj keď v posledných kníh a článkov, zdá sa dať veľký dôraz. "Flow" je to, čo každý z nás zažil, keď ako deti, sme sa dostali naozaj hlboko do našej hry. Spomeniete si na predstierať, že je Superman a Wonder Woman? Ako je to pocit? Nebolo to vzrušujúce? Copak naozaj veríte, že by ste mohli robiť všetky tie veci, nadľudského? Samozrejme, že je fiktívna, ale pocit je to, čo chcem , Aby ste si zapamätali. Čo sa slovami opísať? Jedným slovom je "radosť." Keď vaša aktivita sa bude spolu bez problémov môžete mať pocit radostné. Okrem toho budete pravdepodobne Ponorte sa do činnosti, aby sa stal "jedno" s ním. Váš zmysel pre čas vyparuje. Niekedy môžete ísť do "pomaly." To sa stáva sa mi, keď som dostať stav hluboke concentration.On druhej strane, niekedy aj hodinu pôjde do čo si myslíte, je len minútu alebo dve. Pre mňa to môže stať, keď som pred počítač, najmä keď som surfovanie na internete alebo prácu s mimoriadne zaujímavé kópiu písomne assignment.When som dospel Tento stav, často som si pocit ľahké dosiahnutie. Jedným z najlepších príkladov tohto pre mňa je, keď som lyžovanie. Zvyčajne, v určitom čase počas dňa, som začať plynúť a ja len viem, že to bude dokonalé. Všetky strach zmizne, mojej mysle a tela oká v dokonalej synchronizácii, a môj duch stúpa! Čo pocit! Tak si človek na túto pozoruhodnú stave závisí od určitej klimatizácia, ktorá zahŕňa hlboký záujem o zlepšenie a svedomité plánovanie, proces, ktorý opisuje presne to, čo ich chcete dosiahnuť v tejto fáze svojho vývoja. S vedomím, že je potrebné brať veľmi podujatí, ktoré sa zameria konkrétne sa nachádza v súčasnosti, v TERAZ. Ak je to vaša myseľ opustí NYNÍ, bude váš zmysel pre tok narušený a bez námahy váš pokrok sa rozpustí do zmätku myšlienok a časový rámec. Keď ste hľadáte tok, sústrediť sa na NYNÍ a jediná myšlienka ste pokračovať v tejto moment.This schopnosť dosiahnuť "tok" stav si vyžaduje stálu praxou. Jeden spôsob, ako motivovať sám seba k tomuto je pracovať na vytvorení nejaké nadanie, nemusia nevyhnutne súvisieť s novými zážitkami alebo zručností-súbory. Môžete profitovať z návratu do nejaké nadanie, ktoré už majú - šport, hrať na hudobný nástroj, záhradníctvo, remeslá -- akýkoľvek. Takmer každý z nás má nejakú zručnosť alebo úroku, ktorý bol veľmi dôležitý rokmi, ale bolo stratené v procese je zodpovedný adult.Take nejaký čas k zásobám svoj talent a zaviazať aktiváciu aspoň jeden z nich znovu. Nielenže budete pravdepodobne zistíte, že sa dostanete až do rýchlosti veľmi rýchlo, ale budete tiež zistíte, že môžete zlepšiť, že už získané zručnosti-docela ľahko. Že ti, aby si sa cítil docela dobre o sebe. Teraz preložiť proces zlepšovania životného zmena, ktorú chcete vykonať, a uvidíme, čo happens.Next vyberte funkčné stratégie, spôsob prístupu k úlohe, ktorý používa vedomé zmeny zručnosti a záľuby, ktoré už poznajú a používajú. Niektorí ľudia, napríklad, pripraviť sa na zmenu tým, že číta všetky relevantné kníh a časopisov sa môžu dostať do rúk. Si to ty? Ak áno, choďte na it.If ne, No, možno ste Nike-typ osoba, JUST DO IT nadšencov. Tento typ človeka, je ochotný sa zrazil o niektorých novými zážitky a pocity, ale pre tento typ človeka, to je tak, že dôjde k učeniu. Ďalším typom rád, aby sa zoznamy úloh, to-do listy, plány projektového riadenia, cestovné poriadky a ďalšie kvantifikácie zariadenia. Jestli je to vaša vec, potom použite it.It 'je vždy jednoduchšie použiť to, čo poznáte, ako sa učiť niečo úplne nové a nie je žiaden hriech, pri prijímaní ľahší, jemnejší spôsob, ak existuje pre you.Whatever na svoj talent, sklony alebo metodológie, jeden veľmi dobrý spôsob, ako dostať motivovaní k "tok" z zmena je ťažké načúvať tomu, čo ostatní vidia, získať spätnú väzbu od kolegov, priateľov a rodiny. Patrím k skupine spisovateľov, ktorí sa pravidelne stretáva, aby preskúmali a kritika prácu ostatných. Nedokážem povedať, ako moc lepšie moje práce dostali vďaka vstupu ďalších ľudí, ktorí vedia, čo si prezeráte. V skutočnosti je tento seminár má výbor poradcov, ktoré nájdete všetko, čo robíme pravidelne. Oni komentár, že kritika, ktoré naznačujú, a ja reagovať. Čistý výsledok, semináre udržiava stále lepší a lepší! OK ... takže teraz máte motiváciu. Ako sa vám zostať tak v celom procese zmeny? Tu je niekoľko vecí, premýšľať o tom, robiť, dať pozor for.First, urobiť vedomé rozhodnutie o tom, koľko času a úsilia ste ochotní investovať do procesu zmeny. Toto rozhodnutie bude samozrejme ovplyvniť alebo určiť, ako dlho bude trvať, než zmeny, stupňa v priebehu času mení, a tak ďalej. Ale kvantifikáciu čas pridelenie vás bude menej pravdepodobné, že dávajú príliš veľa času na činnosti, ktoré nie sú produktívne. Budete tiež ľahšie sústrediť na nesnaží po-dokonalé veci, ktoré sú OK, tak ako je. Napokon, pridelí čas budete mať svoje úsilie v tejto oblasti v rovnováhe so zvyškom svojho života Ďalšie, vykonať len múdry porovnanie. Ako ste si urobiť pokrok, budete chcete zmerať. Často meriame sami podľa našich pozorovaní druhých. Chrániť pred porovnaním sami na špičkových odborníkov? ty lidi si myslíte, že sú úplne dokonalé. Budú predstavovať nemožné-na-dosiahnuť cieľov a dostanete odradiť. Opatrenia sa proti tým, ktorí sú len tak ďaleko pred vami, aby zastupoval životaschopný výzvou pre vás. Jeden spôsob, ako zabrániť tomu, aby pasce, je zmerať si zajtra proti si včera. Staré športové clichÃÆ'à † â € ™ à € SA, © o "osobný rekord" drží tu. Toto opatrenie iba mierka, ako ďaleko ste si zvykli, nie nevyhnutne, ako ďaleko budete musieť ísť. Je to ľahší na ego a všeobecne pozitívne. Ďalšia myšlienka má čo do činenia s Not Getting nemotivovaný. Vyhnite sa toxické ľudí. Nie každý bude zdieľať vaše ciele, ktoré chcú byť najlepšie, čo môže byť. V skutočnosti, veľa ľudí bude žiarliť, keď si prinesiete do tohto typu subjektu, a budú sa snažiť vás zastreliť. Identifikovať tieto osoby čo najskôr môžete aj bežať čo najrýchlejšie preč od them.Finally, ste úplne musia naučiť prijímať neúspechy. Sú to nevyhnutné. Konfliktné rozvrhy, problémy s krivku učenia, potrebujú vedieť jednu vec, ktorú neviem, aby sa učili niečo iné, čo potrebujete vedieť ... existuje veľa prekážok. Nechcem Nech vám hodiť. Nájsť nejaké podporné ľudia si môžete priechod. Že bude zmierniť tlak a umožňujú presunúť on.a Posledná poznámka o ľuďoch, ktorí vás požiadať o radu. Uistite sa, že sú mnohé z nich to bude možné, a otočiť sa spýtate ľudí. Počujete Ak príliš veľa z osoby, ocitnete sa rokovania rovnaké správy, obmedzenia vlastný rast a možno aj znepriateliť osoba, ktorú opieral on.At samé dno to všetko sú základné myšlienky ..., že zmena si vyžaduje čas a úsilie, ... to je len a len vaša zodpovednosť ..., že existuje veľa spôsobov, ako dosiahnuť rovnaký výsledok ... a že existujú ľudia, ktorí vás podporia. tak to nie je vôbec možné niečo zmeniť, ktoré vám pomôžu rast ako osoby, v žiadnom rozmere ... telesné, duševné, emocionálne a spiritual.Copyright 2002, 2005 optimálny výkon Associates / Paul McNeese. Paul McNeese je výkonným optimálny výkon Associates, poradenská firma špecializujúca sa prechodné a transformačných zmien u jednotlivcov a inštitúcií prostredníctvom publikácie. Jeho nakladatelství, OPA Publishing, advokácia je pre self-publishing autorov informačné, inštruktážne, inšpiratívne a bystrý literatúru faktu. E-mail: pmcneese@opapublishing.com Internetové stránky: http://www.opapublishing.com a

Článok Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Home Made Power Plant
» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy


Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!

Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odošlite svoje články na Messaggiamo.Com Adresár

Kategória


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa - Privacy - Webmaster predložiť vaše články na Messaggiamo.Com Adresár [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu