English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Незаконное интервью вопросы - быть готовым

Карьера RSS Feed





Я быстро охватывают следующее: а) Почему работодатель Спросите Незаконные Интервью Questions.B) Примеры незаконных Интервью Questions.C) Советы о том, как реагировать на незаконные Интервью Вопросы .****** FACT ****** Законодательство США запрещает определенные типы вопросов, и вы ни в коем случае не требуется или обязаны ответить на эти вопросы. Такие вопросы запрещены по причине: чтобы сохранить работодателям несправедливо пытается сорняков вас в качестве возможного employee.A) Почему РАБОТОДАТЕЛЯМ ASK НЕЗАКОННЫХ ИНТЕРВЬЮ вопросы. ================================================= В интервью, где вы получите ваш шанс продать себя непосредственно с работодателем. Во время собеседования Работодатель явно стараясь, чтобы узнать больше о вас и как вы может и не поместиться в company.The главная причина, почему работодатель может намеренно скольжения в некоторых незаконных вопросы, в основном, чтобы попытаться получить информацию держать вас в получении работы. Большинство незаконных вопросы вокруг личной информации, и просить их, как правило, не связанных с работой и зачастую дискриминационные в nature.Another причине некоторые работодатели спросить незаконное вопросы потому, что они просто не знают, не лучше. Многие интервьюеры не подготовленных на все и просто не знают, что является законным против незаконной. Имейте это в виду, это может быть просто плохо обучены, неопытный или просто любопытный опрос, и не наносить ущерб или дискриминационным в all.B) примерам незаконного ИНТЕРВЬЮ вопросы. =========================================== Незаконные вопросы общего падения на 4 категории: ---------------------------------------------- ----- 1. И физической инвалидностью Skills2. Личный Background3. Расы, вероисповедания или Color4. Семейные отношения И Items10 Пример Незаконные вопросам: ---------------------------- 1. Как Талль вы? 2. Являетесь ли вы гражданином США? 3. Сколько Вам лет? 4. Вы действительно человек? 5. Вы китайский или японский? 6. Какой религии вы? 7. Вы когда-нибудь подал на банкротство? 8. Иметь Вы когда-либо был арестован 9. Вы женаты? 10. Сколько детей у Вас есть? C) СОВЕТЫ ПО, как реагировать на незаконные ИНТЕРВЬЮ вопросы. ================================================== ======== В первую очередь, избежать реагирующем во враждебном моде? Помните, что Вы всегда можете решить позднее отклонить предложение работы. Ваша цель во время собеседования, чтобы попытаться получить работу offer.Response 1: ----------- Смелее и ответьте на Вопрос. Если вы не чувствовали себя неловко, и вы думаете, что ваш ответ в вашу пользу, зачем беспокоиться? Идите и ответить на вопрос и не упомянуть о том, что вы считаете его неправильным или незаконным. Просто помните, что вы работаете риск причинения вреда вашу кандидатуру, если Вы дадите ответ, не благоприятствует тому, что интервьюер имеет в mind.Response 2: ----------- отказаться отвечать на этот вопрос. Вы в своем праве, но в деликатном и чувствительной области с точки зрения потенциального работу. Можно сказать, вежливо, что вы не чувствовали себя удобно ответить на этот вопрос и попросить, чтобы перейти. Вы, возможно, даже хотел бы упомянуть в интервью, что этот вопрос являются незаконными и не связаны с работой. Ключевым здесь будет, как тактично, насколько это возможно. Но имейте в виду, вы можете встретить как конфронтационный или не "команде" в глазах всего interviewer.Generally говоря, его лучше не сталкиваться или дебатов интервьюера о законности того или иного вопроса. Но если у вас есть какие-либо неопределенности в отношении вопросов, вам следует быть начеку в любой структуры дискриминация? особенно если вы заметили, несколько незаконных вопросы. Постарайтесь запомнить на вопросы и говорить работодателя HR Директор и получить ответы на то, что может иметь happened.Sincerely, Натан Newberger, управляющий Редактор http://www.WorkTree.com "Помощь в поиске рабочих мест Быстрее" Натан Newberger является работа и карьера на http://www.WorkTree.com эксперт. WorkTree.com является крупнейшим работу поисковый портал в мире, и был в сети

Статья Источник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Run Your Car On Water
» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance


Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!

Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Отправьте статей Messaggiamo.Com Справочник

Категории


Авторские права 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта сайта - Privacy - Вебмастер представить свои статьи для Messaggiamo.Com Справочник [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu