Ce que tout gestionnaire doit savoir pour mener à bien les activités de formation
Que vous soyez à la formation préscolaire dans les salles de classe ou des dirigeants dans la salle de conférence, voici les 15 locaux, vous voudrez peut-être garder à l'esprit la prochaine fois que vous la conception de formations activities.1. Tout le monde a le la capacité de learn.2. Tout le monde apprend à son propre pace.3. Le stagiaire apprend que quand il est prêt et est motivated.4. La formation doit, par conséquent, obtenir le stagiaire prête et motivée par la satisfaction de son needs.5. Formation doit donc commencer à la formation du niveau de comprehension.6. Commencez avec de la simple information et les progrès de la complex.7. Utilisation de cadres connaissent mutuellement reference.8. Faire de la formation significative par organiser systématiquement it.9. Fournir en temps opportun et pertinent dans les documents à l'appui adéquat quantities.10. Regarder stagiaire pour éviter l'ennui et à l'aide de la variété dans vos activités, de matériaux, et en parlant manner.11. Fournir de la rétroaction des stagiaires et le renforcement de leurs participation.12. Fournir suffisamment de temps pour la répétition et practice.13. Donnez stagiaires la possibilité d'adapter la formation à de nouveaux et différents situations.14. Rassurer le stagiaire et l'utilisation de son experiences.15. Faire de la formation pratique par l'élaboration d'un ordre du jour qui practical.Follow ces lieux et vous constaterez que vos activités seront de plus en plus successful.Remember: Lorsque vous maximiser votre potentiel, tout le monde gagne. Lorsque vous ne le faites pas, nous sommes tous lose.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © Etienne A. Gibbs, MSWPERMISSION de republier: Cet article est mai republié en É-zines, de bulletins et sur des sites web à condition d'attribution est prévue pour l'auteur, et il semble à l'aide du droit d'auteur, des ressources et de vivre boîte de lien de site Web. Envoi de l'avis d'intention est de publier apprécié mais pas obligatoire. Mail to: execandgroup-consulting@yahoo.com lorsque vous utilisez cette article.Etienne A. Gibbs, MSW, conseiller en gestion et formateur, dirige des séminaires, des conférences et écrit des articles sur son thème: «... en vous aidant à maximiser votre potentiel." Il offre la gestion, du marketing, des ressources et des responsabilités parentales à son Maximiser votre potentiel blog.
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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