Les différences culturelles: le faire fonctionner presque
Travail pratiquement ajoute une nouvelle dimension à l'expression «différences culturelles». Il devient immédiatement évident comment différentes personnes dans le monde travaillent, vivent et network.The les obstacles ont été levés. Nous peut désormais fonctionner en «temps réel» avec des personnes dans le monde, d'aider et de servir des milliers de miles loin dans un flash. Ce qui est communément considéré n'est pas le fait que si nous travaillons en étroite collaboration, mai, nous avons des vues très différentes du monde, les différentes pratiques commerciales et de langues. Cela peut être un bienfait et peut conduire à une catastrophe à de nombreux fronts.Language IssuesLearning de s'adapter aux différentes cultures de un flash peut être difficile. Vous mai à modifier votre perception de votre propre langue, de comprendre que si vous utilisez une version spécifique de l'anglais, par exemple, votre collègue ou un client mai être parfaitement correcte en leurs méthodes d'écrire et de parler dans leur propre culture. Avant de critiquer quelqu'un, en particulier au public comme je l'ai vu faire tant de fois, de vérifier les faits? l'autre personne mai être correct.YOU pourrait être la mauvaise une heure, en dépit de ce mai être de bonnes intentions au point d'un error.Though quelqu'un mai ne pas avoir la maîtrise de votre langue, cela ne signifie pas qu'ils sont moins qualifiés ou moins professionnels que vous. Il ou elle mai aussi de ne pas comprendre que, bien qu'il soit d'usage de mai ont une étiquette dans une entreprise de solliciter ou d'opération, elle mai être très différentes dans leur culture. Soyez tolerant.Many collègue fois sur les listes de courrier et d'autres communication virtuelle des lieux, quelqu'un poste avec imparfaite anglais pour demander de l'aide ou tout simplement envie de communiquer avec des pairs dans le monde entier. Ne pas dénigrer cette personne pour ne pas écrire dans votre langue. Si il existe des règles spécifiques pour la liste en précisant que les postes ne peuvent être faites ailleurs que dans votre langue, elle devrait être la responsabilité d'un animateur ou une liste de propriétaire de s'occuper de cette question, il n'est pas à vous de ouvertement critiquer ou réprimander la personne-period.Beliefs et CustomsUnderstand que vos convictions et les méthodes de travail mai est tout à fait différente que dans un pays différent et que VOTRE CHEMIN n'est pas nécessairement mieux! Chaque personne, peu importe où ils sont originaires de, a droit à ses propres opinions et de croyances. Il n'est pas approprié à la question ou de condamner quiconque, à tout moment, en ce qui concerne ces things.Interpretation de l'écrit WordThough quelqu'un mai publicité d'une manière que vous jugez "spamming" vous, à lui ou à elle mai il être considéré comme innocent publicité. Bien qu'il soit non sollicités mai, pour être juste, ainsi que démarchage téléphonique et postale mailings. Beaucoup des personnes que j'ai vu se plaindre de tels spontanée "spam", j'ai vu mentionner qu'ils ont utilisé de telles méthodes pour tenter d'obtenir des clients à un moment ou à un autre. Pour ne pas être hypocritical.Many nouveaux venus entreprise virtuelle mai de ne pas comprendre toutes les «règles du jeu", mais ils sont des professionnels hautement qualifiés tout à fait capable de vous fournir un excellent résultat final. Plusieurs fois, l'aide d'un professionnel à partir de mai d'un autre pays est beaucoup plus abordable pour vous en tant que sous-traitant, en particulier avec des taux de change ces days.Working avec les clients InternationallyWorking avec les clients dans différents pays peuvent être un défi et exige la prise en compte des différentes cultures. Beaucoup de cultures sont assez conservateurs et formels et exigent une stricte relation professionnelle, pour être couronnée de succès. Quand approché par un professionnel, être professionnel. Toujours l'adresse d'un client potentiel officiellement jusqu'à ce qu'il vous donne la permission de faire autrement. Dans de nombreux pays, le défaut de le faire est considéré comme un manque de respect et une raison de rejeter you.Last, mais certainement pas moins - Évitez les discussions politiques et religieuses avec des clients à tout prix. Il n'y a pas de moyen plus rapide pour mettre fin à une relation fructueuse que de commencer à débattre sur ces questions. Gardez-le professionnel? pas personal.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2003 Susan M. Totman, MVAAbout Le AuthorSusan Totman est co-fondateur de EVPA.net et Virtual-Professionals.com, et un maître assistant virtuel. Susan est actuellement propriétaire d'une entreprise de conception web, Elite Web Studio (http://www.elitewebstudio.com), un service d'inscription gratuite pour le monde Bureau Virtuel Assistants (http://www.eliteofficesupport.com) et travaille avec des clients du monde entier pour aider à obtenir leur image dans le monde dans des conditions abordables, de façon professionnelle.
Source D'Article: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster obtenir le code html
Ajouter cet article sur votre site Web dès maintenant!
Webmaster envoyer vos articles
Aucune inscription requise! Remplissez le formulaire et votre article est dans le Messaggiamo.Com répertoire!
