Être un chef de file - l'importance d'aller à domicile le plus tôt possible!
Comment avez-vous gérer votre entreprise est bien sûr de votre entreprise. Un peu d'attention de votre fin dictera la façon dont les gens agissent et se comportent. Donc, il incombe à vous de montrer la way.Why est-ce important? Si vous créez un style de de travail au sein de votre organisation qui est capable de tirer le meilleur parti de votre peuple, vous aurez une dynamique d'affaires, votre peuple se développera au-delà de leurs (et même vos) attentes et, surtout, vous apprécierez votre travail et le succès plus que jamais auparavant. Essayez ces onze simple et rapide des idées:-Être de soutien - votre peuple a besoin de vous sur leur côté à leur meilleur, pour s'en tenir avec eux et de former un partenariat. Écoutez bien - et vous entendra la personne réelle. Celle-ci s'appuiera profonde des relations qui sont essentielles. Avez exigences claires - en veillant à ce que les gens se livrent à vos attentes, ils seront beaucoup plus en confiance. Amusez-vous bien - il est autorisé. Faire plaisir et des rires dans votre organisation est un outil puissant. Soyez juste - à tous de votre peuple - les traiter comme des individus, mais aussi les traiter dans leurs conditions de rémunération et d'autres processus de base conditions. Laisser une évaluation - ce qui aide les gens réel sur la manière dont ils le font, qui les aide à faire plus et mieux dans l'avenir. Accepter les commentaires - et vous aussi peut évoluer - votre peuple, vous voulez réussir, alors faites Assurez-vous qu'ils sont câblés, à vous et peut donner l'objectif de commentaires à vous aussi! Soyez digne de confiance - par avoir ce que votre mot d'ordre, les gens commencent à se détendre, sans mauvaises surprises au coin de la rue - ce libère la créativité, la rend se sentir en mesure de donner plus et d'apprécier l'environnement de travail. Get a life - Afficher votre peuple qu'il ya une vie en dehors du travail - à prendre vos pauses; descendre tôt pour traiter de la famille, faire le café - et elles apprendre à se détendre aussi. Être humain - l'affichage de vos émotions, les craintes, espoirs, doutes et d'accepter des conseils, parfois, montrent toutes que vous êtes en harmonie avec votre peuple, et c'est une leçon dans le développement d'une brillante équipe. Dites merci - des gens de votre amour si vous reconnaître l'excellent travail - la façon la plus simple de le faire est juste de dire «Merci» - maintenant ce qui était difficile à ce sujet - souvenez-vous, ils reçoivent une beaucoup plus grande avec un cadeau à vous remercier, il semble que vous lui donner! Grande dirigeants modèle la façon dont ils veulent être, à leur peuple en développant ainsi un niveau de relation qui est vraiment incroyable - être vous-même, être naturelle et profiter de votre travail et votre vie -- et être prêts à le montrer! Et n'oubliez pas - parfois rentrer tôt! Martin Haworth est un coach d'affaires et de gestion. Il travaille dans le monde, souvent par téléphone, avec les propriétaires de petites entreprises, les gestionnaires et les chefs d'entreprise. Il des centaines de trucs, des astuces et des idées sur son site web, http://www.coaching-businesses-to-success.com (Note à la rédaction. Cet article mai être édité pour les utiliser dans votre publication ou bulletin d'information tant que le lien en direct à la site Internet est inclus) ... pour vous aider, pour aider votre peuple, pour aider votre entreprise à grandir ...
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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