Wie man Ihre Mannschaft durch Änderung ausrichtet
Acht Grundregeln für zweckmäßige Ausrichtung
Wirkungsvolle Teamwork erfordert einzelne Mitglieder der Mannschaft, vorbei angeschlossen zu werden und mit einem allgemeinen Zweck, Werten und Richtung der Identität ausgerichtet zu werden. Manchmal können Einzelpersonen weg von der Mannschaft resultierend aus den Geistesbeschränkungen treiben, die sie über ihre Arbeit und Rolle verursachen.
Die folgenden acht Grundregeln können als Führer zur Art des Denkens und der Tätigkeit betrachtet werden, die Sie gut in Ihren Interaktionen mit Ihren Kollegen dient:
1. Erfolganfänge mit Klarheit des Zweckes
Erfolgreiche Leute, in was Weise Sie an Erfolg denken wünschen, haben eine sehr starke Richtung des Zweckes. Dieses wendet so viel an ihrem Leben an, wie es zu jeder Bemühung tut, die sie sich innen engagieren. Wenn das Denken und das Fungieren geworden abgetrennt vom Zweck, Beschlußfassung leiden können und dieses auf Sie sich auswirkt und die Leute, die Sie mit verbinden.
2. Ausrichtung wandelt Energie in Wirksamkeit um
Ausrichtung hier bedeutet den Anschluß zwischen Zweck, Identität, Werte u. Glaube, Fähigkeit und Tätigkeit. Wenn Sie Energie in die Taten umsetzen, die Ihre Werte oder Ihre Richtung der Identität verletzen, dann sind Sie unwahrscheinlich, wirkungsvoll zu sein. Wenn alle diese Sachen ausgerichtet sind, fließt Ihre Energie wird natürlich und in wirkungsvolle Resultate für Sie umgewandelt.
3. Respekt ist der Anfang des Verstehens
An der Schule und an der Universität vereinigen wir das Lernen in das Verstehen durch Debatte und Diskussion; unsere Ideen häufig vehement stützen. Zu verstehen wirklich anzufangen, ist es nützlicher ließ von unseren stark vertretenen Meinungen gehen und entwickelt einen Respekt für die Leute und ihre Ideen. Auf diese Art verstehen wir nicht nur besser, wir legen auch die Grundlage für das verbesserte Lernen, das Teilen und das Beeinflussen.
4. Neugier ist der Anfang alles Unterschiedes
, Respekt entwickelnd, können wir jetzt beginnen, neugierig zu werden. Einen Durst für Wissen zu haben ist eine Sache, aber, wenn dieser Durst Vorurteil enthält oder bestimmte Antworten sucht, zu führen ist unwahrscheinlich, zu Verhaltensänderung. Reine Neugier möchte Sachen entdecken, die außerhalb unserer gegenwärtigen Weisen des Denkens an die Welt sind, und auf diese Art können wir Unterschied für uns selbst verursachen und das Leben wird infolgedessen reicher.
5. Flexibilität ist der Anfang der Freiheit
Wenn wir über die Leute, die haben, Weisen des Denkens kommen und fungierend das zu unseren Selbst unterschiedlich sind, haben wir eine Wahl; wir können den Unterschied ignorieren und mittendrin unsere Selbstversuchten und geprüften Nuten halten; wir können vortäuschen, zusammen mit ihm auf der Oberfläche zu gehen; oder wir können mit ihr arbeiten und Wege finden, in denen sie uns eine reichere Person bilden kann. Wir, die Welt anzunehmen das flexibler sind, da sie sind und die respektvollen und subtilen Weisen des Beeinflussens zu entwickeln, kleiner, das gebunden wird wir an die Ketten unserer persönlichen, kleinen, vollkommenen Welt.
6. Ausbildung ist der Schlüssel zum Freigeben des Potentials
' educe ' soll Potential entwickeln oder entwickeln. Dieses deutet an, daß Antworten innen liegen. Wenn Sie anderen mit dieser Grundregel im Verstand sich nähern, werden Sie als jemand, das ihr Ego erobert hat, anstatt jemand erkannt, das Leuten erklären möchte, wie sie die Welt gezähmt haben. Indem man die Fähigkeiten des Trainierens entwickelt, ist es möglich, das beste von den Leuten zu zeichnen, während, ihre Notwendigkeiten respektierend. Das Entgegengesetzte von diesem ist ' gießen innen ' Ihre eigenen Ideen und Haltung wie eine Treibstoffpumpe, aber, wenn der Behälter voll ist, kann es nicht mehr halten; und wenn der Behälter leer ist, muß es zurückgehen wieder gefüllt zu werden.
7. Keines von uns ist so intelligent wie alle uns
Ihre eigenen Ideen als ' die beste Lösung ' zu drücken selbst wenn Sie das erfahrenste sind, die Kreativität und den Einblick zu ignorieren sind der vom Kollektiveingang kommt. Eine Idee oder eine Lösung isoliert können eine Insel bleiben, in der wenige Leute besuchen möchten.
8. Seien Sie vollständig und mit Ausgaben unnachgiebig
Etwas zu beachten das mit dem Klima incongruent ist und es zu ignorieren ist wie das Finden einer Grube und das Lassen sie oben bedeckt. Früher oder später explodiert sie und es gibt Unfall. Eine gefährliche Tätigkeit oder ein verletzter Wert hat Energie, physikalisch, geistlich und emotional zu entstellen. Gehen Sie lassen sie überschreiten, oder beschäftigen Sie sie?
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Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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