Laden Sie Ihren Erfolg Mit Einer R&d Mannschaft Auf
Eine der besten Weisen, sicherzugehen, daß Ihre Planung erfolgreich ist, soll Ihre eigene R&D (Forschung und Entwicklung) Gruppe verursachen. Ganz wirklich erfolgreiche Geschäfte haben Abteilungen, oder die Mannschaften, die spezifisch dem Finden und dem Entwickeln der neuen und besseren Weisen, zu tun eingeweiht werden, was auch immer es die Firma ist, so warum nicht Sie?
An ihm ist am grundlegendsten, und R&D Gruppe kann eine kleine Gruppe Freunde sein, die Sie in das Helfen Sie mit Problemen durch Opfer der Pizza und des Bieres bestechen. An ihm ist am kompliziertsten, kann es ein weltweites Netz von e-quaintences sein, die an unterzeichnet haben, um email Rundschreiben von Ihnen zu empfangen die Projekte umreißend, die, Sie an bearbeiten und die im Rückholangebotrückgespräch oder in der kreativen Hilfe von den Hunderten der unterschiedlichen Perspektiven.
Wohin Ihre Gruppe entlang dieses Kontinuum fällt, um wirkungsvoll zu sein müssen sie haben eine freie Idee, von der Sie gehen und von welcher Hilfe Sie benötigen. Seien Sie frei und in Ihren Diskussionen, sauber und nehmen Sie alles Rückgespräch öffentlich und ohne defensives zu posieren an. Selbstverständlich wenn jemand Nutzen aus Ihrem Wohlwollen durch Flämmen herauf Ihre Pizza zieht, aber, nur milde oder sogar hurtful Kritiken in der Rückkehr ohne reale Bemühung anbietend am Sein nützlich oder am Verursachen der Lösungen, laden Sie sie nicht zurück ein - seien Sie einfach sicher, daß es sie und nicht Sie ist, die das Problem sind!
Vergessen Sie nicht, Ihre R&D Mannschaft aktuell zu halten auf dem Fortschritt der Projekte, die sie an halfen. Schließlich ist es ihr Baby auch und keine Gleiche, zum heraus zu helfen und dann nach verlassen zu werden - wenn Sie ein "Dank für Ihre ganze Hilfe ziehen, b'bye jetzt" Programm auf ihnen, erhalten sie frustriert und wünschen nicht mehr irgendwie spielen und lassen Sie, um ganze Arbeit durch selbst zu erledigen diese. Tauschen Sie in der Art aus, indem Sie ihre R&D Mannschaften anschließen, wenn sie bitten (oder bieten Sie zuerst an, wirklich nett zu sein).
Das Herstellen und das Verwenden der R&D Mannschaften können Sie viel vergeudete Zeit, sinnlose Bemühung und vermeidbare Schmerz speichern. Niemand von uns weiß soviel wie, alle wir zusammenfügen, und die Gruppe, die dynamisch ist, ist ein gutes Beispiel eines Verhaltens, das bekannt ist als "emergent Phänomen" - es erzeugt häufig Resultate, die grösser sind, als die Summe seiner Teile. Indem sie Ihre Ideen und Probleme durch Ihre R&D Mannschaft sendet, anstatt, versucht, sie beendet anzufassen alle sich, Sie oben mit einer weit grösseren Zahl und hochwertiger von den Ideen, mit zu arbeiten (selbst wenn Sie das Gehen mit Ihrem ursprünglichen Plan beenden), als Sie könnte überhaupt hoffen, mit auf Ihren Selbst oben zu kommen.
(Spaßanmerkung: Sogar sind wütende Wissenschaftler und schlechte overlords, die zwei grundlegendsten "Einmannbetriebe" dort, ausnutzen dieses betonen-entlastenden Konzeptes. Erinnern Sie sich - Sie haben auch Günstlinge. Verwenden Sie sie!)
(c) Soni Pitts
ÜBER DEN AUTOR
Soni Pitts ist der visionäre Stossen-Hauptsächlichkicker von SoniPitts.Com. Sie spezialisiert sich, auf, anderen zu helfen, "Seele Eigentumsrecht" in ihren Leben zurückzufordern und zu leben, anfangen das Leben, das ihr Schöpfer immer für sie beabsichtigte.
Sie ist der Autor des freien Ebuches "50 Möglichkeiten, Ihre Ziele" und über 100 Self-help und inspirationalartikeln, sowie andere Produkte und Betriebsmittel zu erreichen, die entworfen sind, um diesen Prozeß des persönlichen Wachstums und der geistigen Entwicklung zu erleichtern.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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