Der Chef ist tot!
Einige von uns sind geboren in Familien mit "es", einige von uns sind nur getrieben über die Kante, um "es", und einige von uns sehnen "es", sondern nur noch nicht herausgefunden, wie man erreichen, "es". "Es" ist eine unternehmerische Geist, ist eine starke Kraft, die der Schlüssel zu Ihrem Erfolg, und ja? Manchmal sogar failure.What Ich habe festgestellt, in meinen vielen Begegnungen mit Unternehmern? Einschließlich mir selbst, ist, dass viele von uns waren nur krank und müde vom arbeiten für jemand anderes. Wir waren satt, dass in allen mit der Zeit und in vielen Fällen nicht Gefühl geschätzt. Wir waren frustriert, mit Unterstützung der "neben Guy" noch reicher, während wir immer noch kämpfen, um unsere Familien. Yup? Ist es, dass die Frustration, dass ist die treibende Kraft für viele von uns, die Sehnsucht nach Freiheit, um unsere Flügel. Wir wollen das Sagen, und wir wollen, sind stolz auf unsere eigenen Kreationen und Leistungen. Und, oh ja, wenn Sie es richtig, dass ein Unternehmer kann es sich um eine Ego-Booster zu? Es macht Sie zu schreien von den Bergspitzen? "ICH HABE ES GETAN! I DID IT SCHLIESSLICH !!!!!" Nr. Berggipfel in der Nähe? Das Dach des Gebäudes wird als gut. Gerade von meinem Dach heute Morgen. LOLSo, jetzt die große Frage für 2005 ist? Haben Sie, worauf es ankommt? Ja, wir wissen, dass Sie wollen, dass die Ehre, aber haben Sie den Mut? Ich möchte Sie um ehrlich zu sein mit sich selbst, bevor Sie Schritt in diese Welt von Blut, Schweiß, Tränen und natürlich? Freiheit, Freude, und dein eigenes Geld, Geld, das Sie haben. Ja, sie ist harte Arbeit und viel, aber am Ende des Tages ist es wert it.The Macht der ThreeAre Sie bereit, alle Ihre Fähigkeiten, die Sie haben und aufbauen, dass Sie sich nicht? Als Selbst-Bosser, ich habe vor kurzem entdeckt, müssen Sie sich auf drei Persönlichkeiten? Ich glaube, Michael E. Gerber, Autor von The E-Myth Revisited am besten beschreibt diese drei Persönlichkeiten wie der Unternehmer, der Techniker, und der Manager. Wer sind diese Leute? Und alle können sie einfach an? 1. Unternehmer: Der Unternehmer soll in fast alles. Er ist der Visionär, der Träumer, der kreativen und dass unerbittliche Go-Getter. Er ist das Risiko, dass Taker wohnt in uns. Er weiß, wie die Förderung der Heck aus seinem Produkt-und Servicequalität und die Leute geschlossen hinter seiner Vision! 2. Manager: Der Manager hält alles in Ordnung. Er Punkte I und durch die T's. Ohne ihn gäbe es keine Planung? Ehrlich gesagt gibt es keine Ordnung whatsoever.3. Techniker: Sie entwickeln das Produkt oder die Dienstleistung. Der Techniker liebt rollen seine Ärmel hoch und die Aufgabe zu erledigen. Keine Zeit zum Träumen oder Planung. Sie will nur, um zu arbeiten und die Kurbel zum fertigen Produkt! Nun, wenn man sich diese drei Rollen werden Sie feststellen, sehr unterschiedliche Grundsätze, die sie alle leben? Das ist der Grund, warum eine "multiple Persönlichkeit" Selbst-Bosser kann ein Problem für viele us.Do Sie, welche dieser drei stehen in Ihnen? Die meisten von uns in der Regel alle beginnen als Techniker-, Arbeits-und Entwicklungsländern etwas? Ob es sich schriftlich Computerprogrammen oder der Chefkoch in einem Restaurant. Wahrscheinlich ist es etwas, was wir tun, für die jemand anders? Boss.The ein erster Schritt zum Aufbau sich selbst-Bossing Muskeln ist die Arbeit an beefing die Bereiche, in denen man wenig?, Wenn nicht alle diese Merkmale wird im Widerspruch zu einander, auch wenn sie alle wollen das gleiche Ergebnis für den Erfolg. Die Schaffung eines Gleichgewichts ist key.Michael Gerber sagt: "Es ist die Arbeit, die Sie sich nicht machen, die strategische Arbeit, die unternehmerische Tätigkeit, führen wird, dass Ihr Unternehmen nach vorn, die Ihnen das Leben von Ihnen noch nicht bekannt sind? Können Sie sehen, dass so lange wie Sie Ihr Unternehmen aus der Perspektive der Techniker, Sie sind zum Scheitern verurteilt? "" Sehen Sie, wenn Ihr Unternehmen hängt von dir ab "der Techniker" die Sie nicht selbst ein Unternehmen ... Sie einen Job und es ist der schlimmste Job der Welt, weil Sie arbeiten wie ein Wahnsinniger! "Wow?, dass Michael ist tief, nicht wahr? Er traf sie rechts auf die Nase! Ich meine, nach dem Lesen dieses Buches, auch ich realisiert, dass ich Dinge falsch. Auch wenn ich für mich, ich hatte einen Job, wurde ich, dass die "bösen Chef" das funktioniert hat kann man bis auf die Knochen. Meine innere Unternehmer und Manager selbst wurde erstickt, weil der Techniker in mir wollte, Arbeit, Arbeit, Arbeit? Leben in der Gegenwart und nicht planen oder haben ein größeres Sichtfeld. Ich war im jetzt und nicht darüber TOMORROW enough.I Herausforderung, Sie alle auf einen Blick, was Sie über die Fähigkeiten dieser mächtigen Gruppe von drei. Es ist sehr selten, dass man sie alle zusammen auf die gleiche Kapazität, aber Sie können über die Schaffung eines Gleichgewichts? Ohne einen internen Krieg zwischen den drei! Sie können auch auf den Aufbau eines Teams von anderen, die über die Fähigkeiten, die Sie nicht have.Key Stärken des Unternehmers: herauszufinden, welche Eigenschaften Sie bereits wissen, arbeiten für Sie und was Sie brauchen, um sich auf die Entwicklung: "Ihr Gesicht Ängste: Stepping aus Ihrem Komfort-Zone ist eines der schwierigsten Dinge zu tun. Die Bekämpfung von etwas Neues kann eine Herausforderung sein, aber nur, wenn Sie lassen Ihre Angst nehmen? Erfahren Sie, wie Sie sich Ihre Ängste, indem sie Baby Schritte .- Self Starter: Jetzt, da der Boss tot ist, liegt es an Ihnen, Projekte zu entwickeln, organisieren Sie Ihre Zeit , und folgen Sie durch auf Details .- Entscheidungsfindung: Sie werden benötigt, um Entscheidungen zu treffen ständig. Oft werden Sie Ihre Entscheidungen müssen Sie sich schnell unter Druck und ohne die Zeit für die Forschung und / oder fragen Sie andere ihre Meinung .- Organisation und Planung: Die Forschung zeigt, dass viele Unternehmen nicht wegen schlechter Planung. Gute Organisation Ihrer Finanzen, Inventar, Termine, Team, und die Produktion kann Ihnen dabei helfen, zu vermeiden, dass zu viele Fallstricke. Zeit ist auch ein Merkmal oft vernachlässigt, aber es kann dazu beitragen, dass Sie oder brechen you.-Motivation: Ausführen von Ihrem eigenen Unternehmen können Sie alle tragen? Sie kann leicht verbrannt, weil der schwere Belastung halten Sie auf Ihren Schultern. Sie brauchen starke Motivation, um das Geschäft erfolgreich überleben und durch die harten Zeiten .- Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten: Working Beziehungen sein werden eine der Grundlagen für das Wachstum. Sie müssen in der Lage sein, sich mit Kunden, Lieferanten, Mitarbeiter, Banker, Wirtschaftsprüfer, Rechtsanwälte, und eine Reihe von anderen Beratern. Und lassen Sie mich Ihnen sagen, nicht alle diese Erfahrungen werden sollen angenehm! Geduld wird die große Stärke müssen Sie sich mit anderen, die difficult.-Erstellen? Dreaming? Doing ..: Nach einer starken Vision, was Sie wollen, ist so wichtig. Bei Einnahme von Zeit zu phantasieren über Ihre Zukunft des Unternehmens ist etwas, was ich Ihnen zu tun. Nicht nur träumen ... Sie schreiben und sich jeden Tag. Nehmen Sie die Schritte aus, um diesen Traum wahr werden, indem sie in kleineren Schritten. Immer mit dem Ende im Auge! Es ist ein neues Jahr? Und Zeit zu entdecken, dass die Macht der drei. Und ja, der Chef endlich begraben werden! Andere Mittel, die Sie auf Ihrer Reise: Face Your Fears (GTHI Newsletter): http://www.gotstohaveit.com/january03_newsletter.htmlBuilding Team (GTHI Newsletter): http:/ / www.gotstohaveit.com/february03_newsletter.htmlSimone Kelly ist CEO und Gründer von Gots zu lassen, Marketing, eine Firma, spezialisiert in den Bereichen Marketing und Ermächtigung Unternehmer mit einer Reihe von Workshops und Networking-Events. Bitte lesen Sie ihre Web-Sites hier: http://www.gotstohaveit.com und http://www.giventakenetwork.orgEntrepreneurs, die Unterstützung bei der Vermarktung und dem Schwerpunkt, eine kostenlose Vorschau auf ihr Buch, "Jack of All Trades, Master None? "
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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