Jak hodnotit personální software
Pokud jste na trhu pro nové personální software, mám podezření, že jeden z nejsložitějších úkolů bude prosít přes mnoho výrobců, kteří jsou nyní servis personální industry.You najdete mnoho velmi kvalifikované společnosti s dobrým produkty personální software. Tyto produkty budou využívat různé technologie a různé přístupy k tomu, jak implementovat a školit vaší společnosti. Volby bude mnoho, různé přístupy a výsledky v některých případech může být velmi dobrý a v ostatních případech se ocitnete s řešením personální software, který byl po medializovaný a pod delivered.What můžeš pojistit nejlepší možný výsledek? Níže jsou naše šest návrhů na hodnocení zaměstnance a softwarové společnosti, které poskytují tato řešení: 1. Vím, co si want.Spend čas s různými hráči ve vaší společnosti a vyžádat si jejich názor na to svého nového řešení by mělo obsahovat. Vypracovat rozhodnutí, matice, které lze použít k vyhodnocení různých řešení personální software. Pochopte, že žádné řešení bude odpovídat všem požadavky, v určitém okamžiku zjistíte, že budete muset učinit rozhodnutí o vyloučení některé požadované funkce ve prospěch celkového solution.2. Vyhodnotit company.Do mají solidní bilanci servis průmyslu? Jak dlouho už jsou kolem? Mají velké, se sídlem zákazníků se společnostmi, které se liší velikostí, které používají jejich produkty? Je-li to vůbec možné, naplánujte návštěvu do svých kanceláří, aby viděli, jak jejich personál pracuje s vámi a jejich životního prostředí. To bude komunikovat volumes.3. Vyhodnotit jejich services.Do dali svým zákazníkům jako první? Jak je prokázáno, že? Mají požádat o zpětnou vazbu o jejich produktech a služby? Mají pravidelně komunikovat se svými zákazníky? Mají každoroční setkání uživatelů? Máte přístup k jejich nejvyšší vedení v případě potřeby? 4. Vyhodnotit jejich technology.Do jejich produkty používají tuhá, spolehlivé technologie, takže se soustředit na své personální potřeby versus technologie krvácení? Mají pravidelně vylepšení svých produktů? Kolik bylo vydáno verzí, a jak často? Jsou stále na originální produkt platformy propuštěni nebo jich využili lepší, moderní technologie, protože máme k dispozici? 5. Vyhodnotit jejich software.Do nabízejí způsob, jak objektivně vyhodnotit jejich softwaru konkurenční řešení? Matice by měla být k dispozici, které lze použít pro hodnocení jednotlivých funkcí a porovnat bok po boku s jinými řešeními. Můžete 'test-drive' software, takže můžete získat hands-on cítí o tom, jak bude aplikace využívána v real-život? Ujistěte se, že si můžete udělat sami, daleko od prodeje person.6. Vyhodnotit celkový balíček price.Once zjistíte řešení se vám líbí a jste mluvíme o cenách, zeptejte se sami sebe, zda Vám nevadí, že všechny náklady jsou uvedeny a snadno srozumitelné? Bude obchodní zástupce vám zaručit, že skutečné náklady nebudou vyšší než uvedená cena? Jedná se o Jen pár věcí zabývat. Pokud chcete nezávislou pomoc při hodnocení různých softwarových řešení personální, tam jsou k dispozici poradci, které vám pomohou pracovat pomocí různých možností. Výběr nového personální software může být velký zážitek pro vaši firmu. Můžete se dozvědět něco o činnosti vašeho podnikání, které jste si myslel v letech. Nepoužívejte jen vybrat něco, co nahradit to, co máte, vybrat něco, co vám pomůže spravovat a rozvíjet vaše podnikání efektivněji než kdy before.Good Luck.For více informací navštivte VCG SoftwareVCG Kontakt pro tisk: Phil McCutchen Marketing Manager Toll Free: 800-318-4983, ext. 112 Direct: 770-246-2319Steve Taylor je předsedou VCG, as, má více než 8 let zkušeností v oblasti personální průmyslu. Phil McCutchen je marketingový manažer VCG, as, má více než 13 let zkušenosti v oboru. O VCGOur zaměření je váš úspěch. Od roku 1976 počet zaměstnanců firmy se počítají na VCG, Inc pro personální softwarových řešení, která jim pomohou zvýšit produktivitu a ziskovost svých operací. Založený personální profesionály a technologů důvěrně obeznámen s činností zaměstnanců, VCG je personální industrys největších a nejzkušenějších specializovanou personální vývoj software firmy. VCG řešení stovky dnes moc úspěšná personální společností a 12,000-plus personální odborníci v USA, Kanadě, Evropě, jihovýchodní Asii a Australia.For více informací o VCG, nebo naše WebPAS a StaffSuite produkty, navštivte VCG Personální software nebo volejte na 800-318-4983. VCG, C-PAS, StaffSuite, TempWare-V, WebPAS, StaffSuite WorldLink, a WebPAS WorldLink jsou registrované ochranné známky společnosti VCG Inc
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Seo Elite: New Seo Software!» AntiSpywareBOT
» Reverse Mobile
» Error Nuker
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
